Jeune Expert Associé Sujet: Urbanis

United Nations Human Settlements Programme
P.O. Box 30030, Nairobi 00100, KENYA
Tel: [phone], Fax: [phone]
[email protected], www.unhabitat.org
NO. 1
TERMES DE REFERENCE
JEUNE EXPERT ASSOCIE (JEA)
Sujet: Urbanisme et Environnement
Position: Jeune Expert Associé
Sujet: Urbanisme et Environnement
Branche: Urban Planning and Design Branch, UPDB
Emplacement: Siège mondial d’ONU-Habitat, Nairobi, Kenya
Durée: un an (avec la possibilité de prolonger)
Contexte et Justification:
Le débat global sur le développement durable et l’environnement reconnaît de plus en plus le
rôle des villes et le besoin de réponses innovatrices d’urbanisme à la dégradation
environnementale et la vulnérabilité du changement climatique. A cet égard, ONU-Habitat
promeut une configuration urbaine durable au niveau de la ville et la ville-région comme
étant une stratégie effective pour réduire la consommation des ressources et les émissions, et
accroître la résilience urbaine aux incertitudes globales. Effectivement, l’importance d’un
développement urbain durable est sous-ligné par la Convention-Cadre des Nations Unies sur
les Changements Climatiques (CCNUCC), la Convention sur la Diversité Biologique (CBD)
et la Conférence des Nations Unies sur le Développement Durable (CNUDD-Rio+20).Tout
particulièrement, la IPCC (Intergovernmental Panel on Climate Change) va prêter d’avantage
attention aux défis des villes en termes d’urbanisme dans la préparation de son 5
e
rapport
d’évaluation. La décision de GEF d’adresser le changement climatique en ouvrant une
nouvelle fenêtre de financement pour les « systèmes urbains » sous-ligne de nouveau
l’importance critique de ce lien urbain. De plus, la 10
ème
Conférence des Parties (COP10) de
la CBD a adopté un Plan d’Action qui a établi les villes et les autorités locales comme leviers
principaux pour établir des objectifs de conservation de la biodiversité. Plus récemment, le
texte final de la CNUDD Rio +20 identifie explicitement le développement urbain durable
comme l'un des apports essentiels à la durabilité globale des deux prochaines décennies. Tout
cela renforce la reconnaissance largement répandue selon laquelle, face à l'urbanisation
rapide, les approches actuelles essentiellement sectorielles pour aborder les questions
environnementales urbaines doivent être complétées par une approche globale de la
planification urbaine, afin de parvenir à une urbanisation durable.
En réponse, ONU-Habitat a déjà approuvé une stratégie de changement climatique, et
l’Initiative des villes et le changement climatique (Cities and Climate Change Initiative -
CCCI) est déjà opérationnel dans 20 pays. En outre, ONU-Habitat a désormais un rôle accru
dans la coordination des activités du système des Nations Unies en matière de
développement urbain durable et la transition vers une économie verte. Des activités
spécifiques seront concrétisées au cours des deux prochaines années lors que les Objectifs du
Millénaire pour le Développement (OMD) deviendrontles objectifs de développement
durable (SDGS), susceptibles d'avoir une forte composante urbaine.

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Le JEAsoutiendra le travail d'ONU-Habitat en vue de renforcer le rôle de l'urbanisme dans
les réponses environnementales et contribuera directement à la mise en œuvre des stratégies
d’urbanisme d'ONU-Habitat, y compris celles liées au changement climatique et la
biodiversité. Le JEA jouera également un rôle clé en contribuant au sous-programme 2 du
programme de travail d'ONU-Habitat et du budget 2012-13 et 2014-15 sur l'urbanisme et la
conception ; la mise en œuvre de la zone de mise au point MTSIP 2 sur la planification
participative, la gestion et la gouvernance à travers le dialogue politique, le renforcement des
capacités et des partenariats novateurs; à la résolution GC 22/3 sur les villes et le changement
climatique; à la résolution GC 23/17 sur la biodiversité, l'économie verte et la participation; à
ONU-Habitat dans le suivi de la CDD Rio +20.
Emplacement de la Branche de la division Global:
Le poste sera situé au sein de la Urban Planning and Design Branch (UPDB).
Supervision:
Le Jeune Expert Associé (JEA) fera partie de, et travaillera avec l’équipe d’urbanisme et de
conception (UPDB) situé à ONU-Habitat, et répondra au coordinateur. Le JEA travaillera en
étroite collaboration avec les responsables d'unités et le personnel des trois unités UPDB : la
planification régionale et métropolitaine ; planification de la ville, l’extension et la
conception ; et la planification pour le changement climatique.
Le superviseur sera responsable de l’installation du JEA et lui fournira un équipement
approprié (locaux, un ordinateur et une connexion téléphonique). Il présentera le JEA à la
Branche, la Division et aux unités concernées dans l'agence. Les deux se pencheront sur
l'intégration des fonctions du JEA dans le programme de travail actuel en prenant en compte
le système d’entretien d’évaluation (PAS). En ce qui concerne les objectifs généraux, les
résultats attendus et les problèmes anticipés, une discussion avec le JEA au préalable aura
lieu .En examinant les travaux en cours, le superviseur obtiendra un retour régulier sur
l'avancement des activités. Le JEA devra exercer ses fonctions sous cette supervision
générale et consultera le superviseur sur toute question de politique ou autre matière sensible.
Les résultats définitifs de chaque ensemble d'activités seront révisés pour assurer la bonne
réalisation et la qualité du travail. Le JEA fera partie de l'équipe de l'unité et participera aux
réunions d'équipe régulières. Dans le cadre de ses fonctions, le JEA participera aux missions
sur le terrain avec au moins un membre du personnel et sera encouragé à prendre des
initiatives au cours de ses missions.
Le premier officier d’évaluation :
Mr. Raf Tuts, Coordinateur,
Urban Planning and Design Branch
ONU-Habitat Nairobi
Le deuxième officier d’évaluation:
Mr. Alioune Badiane, Ag. Directeur
Project Office
ONU-Habitat, Nairobi
Tâches et responsabilités:
Le Jeune Expert Associé (JEA) va contribuer au développement des liens entre la
planification urbaine et l'environnement et fournira une assistance et un soutien àla UPDB
sur la planification urbaine en matière de développement méthodologique, de développement

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d'outils et de propositions pour les activités liées à l'économie verte, la biodiversité et le
changement climatique, au niveau des villes. Le JEA contribuera également au niveau des
questions reliées aux modèles durables en milieu urbain, englobant les écosystèmes dans la
planification ainsi que la réduction de la vulnérabilité au changement climatique, en
particulier en ce qui concerne les villes des pays en voie de développement et des quartiers
informels. Le JEA apportera également son soutien au suivi des résultats de la UNCSD Rio
+20, en particulier dans le développement d'outils pour aider les villes à planifier une
économie verte. Le JEA aidera dans le développement et le suivi des activités de terrain et
participera à des missions sur le terrain dans le but de fournir un soutien technique aux villes.
Les principales fonctions du JEA seront les suivantes:
• Soutenir la production de divers produits, y compris des outils, des indicateurs, des
études de cas et des études comparatives afin de démontrer l'impact de l'urbanisme
sur l'environnement (y compris le changement climatique, la biodiversité et
l'économie verte), à travers la contribution d’idées et de la documentation des
pratiques ;
• Contribuer au dialogue sur les politiques avec les clients, les partenaires, les groupes
nationaux et les partenaires au développement sur les questions d'urbanisme et de
l'environnement, à travers un appui à la promotion du dialogue des politiques ;
• Apporter une contribution à l'élaboration de programmes mondiaux, régionaux et
nationaux qui visent à renforcer la politique de planification urbaine et de la pratique
en réponse aux nouveaux défis posés par la croissance non durable et la dégradation
de l'environnement ;
• Contribuer à la promotion des liens stratégiques et de fond entre les différents
programmes, au Siège et sur le terrain des projets de coopération technique ;
• Fournir un soutien au suivi des résultats de la UNCSD Rio +20, en mettant l'accent
sur le développement des outils pour soutenir les villes dans la planification
stratégique pour une économie verte ;
• Entreprendre toutes autres tâches et responsabilités faisant appel à l’expertise du JEA,
afin de maximiser l'efficience et l'efficacité de la réponse de l'ONU-Habitat en
matière de planification urbaine et les questions d'environnement urbain.
Voyage:
Le JEA effectuera des missions officielles liées à son programme de travail dans différentes
villes pour, par exemple, les lignes directrices et l'application d'outils et de formation. Dans la
plupart des cas, les fonds peuvent être mis à disposition par des sources du projet. Il est
souhaitable que le JEA participe à au moins une conférence internationale pertinente par an
(d’un coût approximatif de US $ 4.000).
Eléments de formation et d’apprentissage:
Le JEA aura l'occasion de participer à une variété de cours de formation dispensés par le
Service de gestion des ressources humaines (HRMS) de l'Office des Nations Unies à Nairobi
(UNON). Les cours comprennent des cours de langue dans toutes les langues des Nations
Unies, de la formation informatique, cours de gestion, etc. Au sein de l'équipe UPDB, le JEA
obtiendra également une formation dans le développement de projets, de rapports, de
budgétisation, de gestion des systèmes d'information, d’avancé logiciels, de conception de

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pages Web, des techniques de publication assistée par ordinateur, de gestion des bases de
données et des systèmes d'information géographiques. Globalement, le JEA aura
l'opportunité d'acquérir une expérience professionnelle au sein du système des Nations Unies,
ainsi qu’avec les institutions internationales et les gouvernements nationaux et locaux. Il est
prévu que le JEA assiste à au moins une conférence internationale par an sur un sujet
pertinent et il / elle sera exposé(e) aux instruments de meilleure pratique à la fois locaux et
internationaux dans son domaine de travail, élargissant ainsi sa compréhension des questions
de développement liées à l'urbanisme et l'environnement urbain.
Qualifications:
Diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) dans un ou plusieurs des domaines
pertinents, y compris la planification urbaine ou régionale, la planification environnementale,
ou la géographie axée sur la planification et la gestion environnementale.
Expérience professionnelle :
Au moins trois (3) ans d'expérience professionnelle démontrant un progrès dans les
responsabilités attribués, dans le domaine du développement économique/social durable,de la
gestion et planification environnementale, de la planification urbaine et régionale, d'analyse
des politiques urbaines de développement et les tâches d'évaluation liées.
De l’expérience dans les activités opérationnelles et dans les travaux de recherche et / ou de
développement de politiques concernant les questions de gestion urbaine dans les pays en
développement sera un avantage. De l’expérience professionnelle internationale et une
familiarité avec les activités d'ONU-Habitat et ses programmes de partenariat serait un atout.
Le JEA doit avoir d’excellentes compétences en communication et en rédaction technique et
être capable de travailler dans un environnement multiculturel. Il / elle doit parler
couramment l'anglais. La connaissance d’une ou plusieurs autres langues officielles des
Nations Unies est souhaitable.
Compétences:
• Professionnalisme Démontre de la fierté dans son travail et ses réalisations; est
consciencieux et efficace dans le respect des engagements, des échéances et dans l’obtention
des résultats; montre persévérance face aux obstacles et aux difficultés et garde son calme
dans des situations stressantes.
• Communication Parle et écrit clairement et efficacement ; reste à l’écoute des autres,
interprète correctement les messages des autres et y répond de manière appropriée; pose des
questions pour obtenir des éclaircissements et fait preuve d'un sens de la communication
bilatérale; démontre une volonté de partager l'information et tenir les gens informés, possède
une excellente aptitude de rédaction et de communication orale et écrite; démontre une
aptitude à communiquer oralement des notions complexes; possède une aptitude à rédiger des
rapports clairs, concis et cohérents.
• Le travail d'équipe Collabore avec ses collègues pour atteindre les objectifs
d’organisation ; est prêt à apprendre d'autrui; place l’agenda de l’équipe avant son agenda

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personnel; soutient et agit conformément à la décision finale du groupe, même si elles ne
cadrent pas parfaitement sa propre position; partage le mérite pour les réalisations d’équipe et
accepte sa responsabilité dans les échecs du groupe.
• Planification et organisation Défini des objectifs clairs compatibles avec les stratégies
convenues ; hiérarchise les activités et tâches prioritaires; identifie les activités et tâches
prioritaires; prévoit suffisamment de temps et de ressources pour les contingences en matière
de planification ; démontre une aptitude de suivre et d’ajuster les plans et les actions si
nécessaire; utilise son temps efficacement.