Les Fondamentaux de la Gestion de Projet
Ce stage a pour objectif de vous apporter l'essentiel de la gestion de projet.
A l'issue de la formation, vous serez en mesure de choisir et d’utiliser ecacement les principales techniques et méthodes de la
gestion de projets.
Programme
PREMIÈRE JOURNÉE
re partie
1) Introduction et concepts essentiels
• Définitions - projet et mode projet
• Les parties prenantes d'un projet
• Aperçu des référentiels
2) Rôle et responsabilis du Chef de projet
• Rôles et responsabili du Chef de projet
• Quali et projet : les conditions de réussite des projets
• Compétences Exercice :couverte du cas pratique RIO 2016. Définir des stragies de gestion des parties prenantes.
me partie
3) Comprendre et formuler le besoin
• Analyse du besoin / Les exigences
• Le management des exigences : la gestion des évolutions
Exercice : Recueil du besoin. Priorisation des exigences.
4) L'organisation du projet
• Le plan de management du projet – les plans subsidiaires / Les invariants des projets
• Lacomposition du travail : le WBS. Définir les lots de travaux d'un projet
• L’enregistrement des références
Exercice : Création du WBS - définition du plan projet.
me partie
5) Estimer
• Les techniques d’estimations
• Définir un indice de confiance
• Choisir la technique adaptée au contexte
Objectifs : • la présentation et mise en application des principaux
outils de la gestion de projet
• lacouverte, au travers des retours d’exriences de
nos interventions opérationnelles, des normes et
référentiels essentiels mis en pratiques actuellement
• L’étude d’un sysme de pilotage pragmatique basé sur
laclinaison et le partage d’objectifs entre les parties
prenantes
Public visé : Chefs de projet débutants ou récemment noms, toute
personne devant contribuer activement à la réalisation
d'un projet.
Prérequis : Formation ouverte à tous
Supports
pédagogiques :
Les concepts et méthodes sont découverts par l'exemple,
en suivant un exercice « fil rouge » : RIO 2016. Cette
alternance d’apports méthodologiques et de mise en
application concrète est enrichie par les réflexions et les
échanges d’exriences entre les participants.
Des documents de travail pré-formas (templates) sont
fournis.
Matériel : Manuel de Formation & Livret d’exercices
Type : Présentiel
Durée : 2 jour(s)
Prix : 1 000 €HT
Lieu : LABEGE (31)
Travaux pratiques : Estimer une quanti de travail et réaliser un ouvrage technique du projet RIO 2016 en Kapla®
6) Leslais
• Le planning : outil d’anticipation et de maîtrise du projet
• Définition et séquencement des activis / Rappel de lathode du Chemin critique
• Affectation des ressources
• Techniques de compression, nivellement des ressources
Exercice : Analyser et optimiser le planning projet RIO 2016.
DEUXIÈME JOURNÉE
Fin de lame partie
7) Les coûts
• La mise en place du budget
• Introductions aux différentes provisions pour risques
• Adéquation budget et capaci de financement
• Introduction à la méthode de la Valeur Acquise Les principes de pilotage.
Exercice : Elaborer le budget d’un lot du projet RIO 2016. Appliquer la méthode de la Valeur Acquise
8) Les risques
• Planification de la gestion des risques
• Analyses qualitatives et quantitatives
• Planification des réponses aux risques
• Surveillance et mtrise des risques
Exercice : Identifier les risques potentiels du projet RIO 2016.
me partie
9) Le pilotage du projet
• Planifier la communication et le reporting - Documents et agenda type d'une revue
• Rendre compte de la maîtrise des couts et deslais
• Diffuser l'information projet
• Tableau de bord du Chef de projet / Indicateurs clés
Exercice : Elaboration du tableau de Suivi du Projet.
10) Le bilan de projet
• Revue de fin de projet : objectifs et agenda type
• Capitalisation de l'exrience au sein de l’entreprise
• Le professionnalisme et la réutilisation du savoir
Exercice : Revue de fin de projet.
Bilan de la formation & Plan d’Actions Individuel
MI-GSO
Daniel RICHARD - drichard@mi-gso.com -l: 06 14 19 86 59 - Fax: 05 34 42 77 40
MI-GSO - 373 avenue de l'Occitane - 31670 LABEGE
www.mi-gso.com
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