MAXIMILES

Un peu de nous :
Leader européen de la fidélisation sur Internet, Maximiles s’est progressivement imposé comme un
acteur majeur de la connaissance clients avec 3 offres de services: la fidélisation, le marketing direct
et les panels en ligne. Présent dans 8 pays Européens et au Maroc, il accompagne les plus grandes
marques dans leurs problématiques marketing relationnel. Son programme de fidélité multienseignes « maximiles.com » intègre de nombreux partenaires prestigieux et compte aujourd’hui
près de 8 millions de membres. Le groupe est labellisé « Entreprise innovante » et coté à la Bourse de
Paris (Alternext). Il a réalisé en 2012 un chiffre d’affaires de 17.3M€.
En octobre 2011, Maximiles s’est positionné dans l’univers du mobile grâce notamment à
l’acquisition de la société Badtech SAS, opérateur des services Dismoioù en France et Tellmewhere à
l’international. Pour plus d’informations : www.maximilesgroup.com
Focus :
La base de données de Maximiles est l’une des plus profondes sur le marché avec un grand nombre
de variables déclaratives et comportementales obtenues par les partenaires du programme et par
l’historique des campagnes de marketing direct déjà menées. L’équipe datamining exploite ces
données en utilisant différentes méthodes et outils pour accompagner les services dans leurs prises
de décisions et dans l’optimisation de leurs actions marketing.
Nous recherchons pour cette équipe un(e) :
Chargé(e) de Datamining (H/F) – Stage ou Apprentissage
6 ou 12 mois à partir de août / septembre 2013
Basé(e) à Paris, rattaché(e) à la Responsable Datamining, vous participerez à l’exploitation et à
l’analyse des données .
Vos missions :
- L'exploitation de la base de données :
* Études marketing pour Maximiles (UK, France, Italie et Espagne) et ses clients (segmentation,
profiling, analyse valeur client,…)
* Création, mise à jour et exploitation de reportings sur les business du groupe
* Garant(e) du Datamart et de la BDD décisionnelle
- L'optimisation des campagnes marketing :
* Réalisation de ciblages marketing, études préalables (comptages, sélections, analyses, scoring,
segmentations)
* Gestion et optimisation des modes de sélection des campagnes.
Formation et compétences
- De bac +4/5, STID ou grandes écoles spécialisées en statistiques ou informatiques décisionnelles
(ISUP, ENSAI,…)
- Sens du travail en équipe
- Parfaite rigueur dans la gestion des analyses et dans la restitution des résultats
- Pro-actif et sachant faire preuve d’autonomie dans son travail
- Connaissance indispensable du langage SQL
- La connaissance de SAS Base, SAS Entreprise Guide et KXEN serait un plus
Poste à pourvoir à partir de août/septembre 2013 pour une durée de 6 ou 12 mois
Contact :
[email protected]