Les effets macroéconomiques d`un recul de l`âge d`ouverture des

Les effets
macroéconomiques
d’un recul de l’âge
d’ouverture des
droits à la retraite
Présentation à la
séance du COR
du 19 octobre 2016
Introduction
Effets macroéconomiques d’un recul de l’âge d’ouverture des droits à la retraite2 19 octobre 2016
Problématique : quels sont les effets macroéconomiques d’une
augmentation de l’âge d’ouverture des droits à la retraite ?
Simulations d’un report de l’âge d’ouverture des droits (AOD) au-delà
de 62 ans.
Étude produite à la demande du secrétariat général du COR, à la
suite d’une commande initiale du Comité de suivi des retraites
Plan de la présentation
Effets macroéconomiques d’un recul de l’âge douverture des droits à la retraite319 octobre 2016
I. Effets de la réforme sur la population active et les pensions
II. Effets macroéconomiques de la réforme
Les hypothèses de l’exercice
Effets macroéconomiques d’un recul de l’âge douverture des droits à la retraite419 octobre 2016
Hypothèses :
Scénario B du COR de 2015
Législation 2016
Départ au taux plein
Modèles utilisés :
Aphrodite (microsimulation des retraites)
Mésange (bouclage macroéconomique)
On tient compte des effets de retour de la macroéconomie dans Aphrodite.
Aphrodite Mésange
Pensions
Population active
Bouclage
macroéconomique
Salaires, prix, PIB*
*Les effets du chômage sont pris en compte au niveau macroéconomique. En revanche, au niveau microéconomique, il n’a pas
été possible de prendre en compte les effets du chômage sur les trajectoires professionnelles.
Les scénarios simulés
Effets macroéconomiques d’un recul de l’âge douverture des droits à la retraite519 octobre 2016
5 scénarios de réformes :
Tableau : Scénarios simulés
À partir de la génération 1956 (après la réforme de 2010)
Pas de modification des autres paramètres législatifs du système :
Âge d’annulation de la décote maintenu à 67 ans
Législation relative aux « carrières longues » inchangée
Rythme d’augmentation par génération
1 mois 3 mois 6 mois
AOD
63 ans X
64 ans X X X
65 ans X
1 / 17 100%
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