Ressources humaines de la santé Les pharmaciens au Canada 2011 Fiche d’information PA description La Division des ressources humaines de la santé de l’Institut canadien d’information sur la santé (ICIS) saisit, met à jour et analyse des données sur 24 groupes de professionnels de la santé au Canada, dont les médecins, les infirmières, les pharmaciens, les physiothérapeutes, les ergothérapeutes, les technologistes de laboratoire médical et les technologues en radiation médicale. Elle dresse un portrait global de ces groupes à l’échelle nationale, provinciale et territoriale, ainsi que de l’effectif, la répartition, la migration, la formation et la situation d’emploi. Notre vision De meilleures données pour de meilleures décisions : des Canadiens en meilleure santé Notre mandat Exercer le leadership visant l’élaboration et le maintien d’une information sur la santé exhaustive et intégrée pour des politiques avisées et une gestion efficace du système de santé qui permettent d’améliorer la santé et les soins de santé Les pharmaciens sont des professionnels de la santé réglementés qui aident leurs clients à utiliser les médicaments afin qu’ils obtiennent de façon sécuritaire les résultats pour la santé recherchés, tant à la maison que dans la collectivité et dans les hôpitaux. Ils effectuent des recherches et travaillent en collaboration avec d’autres dispensateurs de soins dans le but de fournir les meilleures solutions aux problèmes de santé. L’exercice de leur profession, en intégrant des principes de soins optimaux axés sur le patient et les résultats et fondés sur les faits, favorise la prise en charge des maladies et des symptômes par la pharmacothérapie, ainsi que le bien-être des patients et la prévention des maladies. Statistiques Nombre • En 2011, le Canada comptait 32 132 pharmaciens, ce qui représente une hausse de 19,8 % depuis 2006. • Le nombre de pharmaciens par habitant au Canada a connu une hausse constante depuis 2006. Il est passé de 82,1 par 100 000 habitants en 2006 à 92,9 par 100 000 habitants en 2011. La Nouvelle-Écosse (125,2) et Terre-Neuve-et-Labrador (127,1) présentaient le nombre le plus élevé de pharmaciens par 100 000 habitants en 2011, alors que les Territoires du Nord-Ouest (43,7) et le Yukon (88,8) présentaient le nombre le moins élevé. Caractéristiques démographiques • La répartition des pharmaciens selon le sexe variait selon la province; par ailleurs, plus de la moitié des pharmaciens à l’échelle nationale étaient des femmes (59,7 %), ce qui représente une augmentation par rapport à 2006 (57,2 %). Le pourcentage de pharmaciennes le plus élevé se trouvait en Nouvelle-Écosse (71,4 %) et le plus faible, dans les Territoires du Nord-Ouest (36,8 %). • Près du tiers (31,5 %) des pharmaciens qui occupaient un emploi avaient plus de 50 ans, alors que plus du quart (28,0 %) étaient dans la trentaine. • La moyenne d’âge des pharmaciens au Canada était de 43,5 ans. L’Ontario comptait la population de pharmaciens la plus âgée (44,8 ans en moyenne) et les Territoires du Nord-Ouest, la plus jeune (39,8 ans en moyenne). Nos valeurs Respect, intégrité, collaboration, excellence, innovation www.icis.ca Au cœur des données Fiche d’information Définition de la main-d’œuvre en pharmacie au Canada selon l’ICIS La main-d’œuvre en pharmacie représente le nombre total de pharmaciens inscrits en tant que membres actifs au Canada qui occupent un emploi dans cette profession. À propos du rapport Les pharmaciennes et pharmaciens au Canada de l’ICIS Le rapport Les pharmaciennes et pharmaciens au Canada est une publication annuelle de l’Institut canadien d’information sur la santé (ICIS). Il fournit les plus récentes statistiques sur la main-d’œuvre en pharmacie, y compris de l’information sur les caractéristiques démographiques, géographiques, de formation et d’emploi. Les analyses sont complétées par de l’information détaillée sur les données et une explication des méthodes d’analyse utilisées. Les éditions annuelles du rapport (comprenant l’information sur les limites des données) sont accessibles sur le site Web de l’ICIS au www.icis.ca. Ressources humaines de la santé Formation • La majorité des pharmaciens étaient titulaires d’un baccalauréat (92,0 %) comme niveau actuel de formation. • Parmi les pharmaciens formés au Canada, 27,1 % ont obtenu leur diplôme de formation de base en pharmacie en Ontario, 17,3 % l’ont obtenu en Colombie-Britannique et 17,2 % en Alberta. • Environ cinq pour cent (4,7 %) des pharmaciens actifs étaient de nouveaux diplômés, c’est-à-dire qu’ils ont obtenu leur diplôme en 2010 ou 2011. Cette proportion était légèrement supérieure à celle de 2006 (4,2 %). • Les pharmaciens formés à l’étranger représentaient 27,4 % des effectifs de l’Ontario, du Manitoba, de l’Alberta, de la ColombieBritannique et du Yukon. Un cinquième (20,7 %) des pharmaciens formés à l’étranger a obtenu un diplôme de formation de base en pharmacie en Égypte, 15,7 % aux États-Unis et 11,3 % en Inde. Emploi • La plupart des pharmaciens (81,2 %) travaillaient pour un seul employeur. Les hommes (21,2 %) étaient plus nombreux à travailler pour plusieurs employeurs que les femmes (17,2 %). • La majorité des pharmaciens (85,2 %) étaient des employés permanents alors que moins de 10 % (7,9 %) étaient des travailleurs autonomes. • Près des deux tiers (64,2 %) des pharmaciens étaient des salariés, alors que 29,8 % étaient propriétaires ou gérants de pharmacies. • Plus des trois quarts (75,4 %) des pharmaciens travaillaient dans une pharmacie communautaire et 18,7 %, dans des hôpitaux ou d’autres établissements de santé. Un pourcentage plus élevé d’hommes (83,4 %) que de femmes (70,1 %) travaillaient dans une pharmacie communautaire. À propos de la Base de données sur les pharmaciennes et les pharmaciens • Près de la moitié des pharmaciens (44,6 %) travaillaient au moins Depuis 2006, la Base de données sur les pharmaciennes et les pharmaciens (BDPP) recueille des données sur le nombre, la répartition et les caractéristiques démographiques, géographiques, de formation et d’emploi des pharmaciens au Canada. Les organismes provinciaux de réglementation et les gouvernements territoriaux sont les sources primaires des données de la BDPP. En 2011, l’ensemble des organismes provinciaux de réglementation et des gouvernements territoriaux, à l’exception de ceux du Québec et du Nunavut, ont participé à la BDPP. Répartition géographique et mobilité 40 heures par semaine. Par contre, 5,0 % travaillaient 14 heures ou moins par semaine. • La majorité (86,4 %) des employeurs en pharmacie étaient situés en milieu urbain, tandis que 12,4 % se trouvaient en milieu rural. • Le Yukon et la Colombie-Britannique comptaient le plus grand nombre de pharmaciens pratiquant en milieu urbain, soit 100,0 % et 92,3 %, respectivement. • Terre-Neuve-et-Labrador et le Nouveau-Brunswick, qui sont moins peuplés, comptaient seulement 62,6 % et 72,7 % de pharmaciens dans les régions urbaines, respectivement. Parlez-nous Pour en savoir davantage sur la BDPP, veuillez écrire à [email protected].