Département Psychologie / SUIO-IP Janvier 2014 (document non contractuel)
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D é b o uc h é s
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Nous vous indiquons ci-dessous un panel non exhaustif des parcours et des débouchés de la psychologie après
un bac+5, par grands secteurs d’activité professionnelle. Nous avons privilégié ceux qui sont les plus accessibles
aux étudiants de Psychologie.
Santé et médico-social
• Psychologue en établissement de soins et d’hospitalisation (hôpitaux psychiatriques et généraux) de la fonction
publique hospitalière (recrutement par voie de concours sur titres).
• Psychologue en établissement de garde et de séjour (résidences de personnes âgées, crèches, foyers de
jeunes travailleurs en difficultés..), services d’actions sociales, PPMI. Il s’agit de fonctionnaires de la fonction
publique territoriale (concours sur titres) ou de la ville de Paris.
• Psychologue dans des services destinés à des publics en difficulté (centres médicaux, psychopédagogiques,
instituts médico-éducatifs ou professionnels, centres d’aide par le travail…).
• Psychologue en cabinet libéral.
Education et action sociale
• Psychologue dans le champ du handicap, de la protection de l’enfance, de l’aide aux familles, aux migrants…
Justice, police, gendarmerie
Le ministère de la justice, la police et la gendarmerie recrutent des psychologues (recrutement par voie de
concours et recrutements contractuels).
Champs d’exercices : protection judiciaire de la jeunesse, milieu pénitentiaire, commissariat, milieu associatif
habilité justice, aide aux victimes, expertise judiciaire, etc.
Travail, formation, ressources humaines
• Psychologue du travail (entreprises, dans les centres de bilan de compétences, en cabinets de consultants ou
de recrutement privés, à la SNCF, la RATP, La Poste, …)
• Psychologue du travail et ergonome au sein d’un service de santé au travail, ou d’un service hygiène et sécurité
ou d’un service de médecine du travail
• Psychologue formateur (dans le cadre de la formation professionnelle d’adulte, ANPE, AFAP, ...)
• Débouchés possibles après un bac+4 : cadre opérationnel de l’ANPE (animateur d’une équipe en agence locale,
adjoint ou directeur d’une agence locale). Recrutement par voie de concours.
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Les enseignements se déploient sur deux semestres (semestre 7 et semestre 8 de la formation universitaire).
Au semestre 7, chaque étudiant :
choisit un enseignement de « spécialité » (UEF1, 5 ECTS) parmi 5 proposés
choisit deux enseignements « transversaux », qui correspondent à des sous-disciplines de la psychologie
parmi 5 proposés (UEF2, 10 ECTS)
choisit trois enseignements de « méthodologie » parmi 10 proposés (UEM1, 10 ECTS)
présente un bilan d’étape de l’avancement de son TER (UEM2, 5 ECTS)
Les enseignements proposés au semestre 7 sont les suivants :
UEF1 – Enseignement de « spécialité » (5 ECTS, un enseignement de 40h CM au choix) :
• EF1- Psychopathologie clinique
• EF2- Psychologie clinique de l’enfant et de l’adolescent
• EF3- Psychocriminologie et victimologie
• EF4- Psychologie du travail et des organisations
• EF5- Psychologie : recherches fondamentales et applications
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UEF2 – Enseignements « transversaux » (10 ECTS, deux enseignements de 40h CM au choix)
• EF6- Psychologie cognitive et différentielle
• EF7- Psychologie du développement
• EF8- Psychologie sociale
• EF9- Psychopathologie du lien social
• EF10- Psychologie clinique
** Le choix de cette spécialité constitue un cas particulier. En effet, les étudiants choisissant comme spécialité « Psychologie : recherches fondamentales et applications » suivent
nécessairement les EF : « Psychologie cognitive et différentielle » (EF6), « Psychologie du développement » (EF7) et « Psychologie sociale » (EF8). Ils désignent l’un de ces EF
comme EF de « spécialité » (UEF1), les deux autres constituant leurs EF « transversaux » (UEF2).