OFFRED’EMPLOI(no52582)
DIRECTEURMARKETING
DIRECTRICEMARKETING
Secteurdetravail
Centred’éducationphysiqueetdessportsdel’UniversitédeMontréal(CEPSUM)
Conditionssalariales:Àdéterminer
Postecontractuelàtempsplein
LeCEPSUM
Reconnucommel’undesplusgrandsetdespluscompletscentressportifsauCanada,leCEPSUM
proposeplusde250activitésphysiquesetsportivesaux64000étudiantset12000employésdeHEC
Montréal,PolytechniqueMontréaletl’UniversitédeMontréal,àleursnombreuxdiplômésainsiqu’àla
populationmontréalaiseengénéral.LeCEPSUMregroupeprincipalementlessecteursParticipationet
expérienceclient,quicomprendnotammentl’ensembledelaprogrammation;Sportd’excellence,qui
regroupeles19équipesdesCarabins;etSoutienàlarechercheetàl’enseignement.LeCEPSUMgère
égalementMasantéausommet,programmedepromotiondessaineshabitudesdeviesurlecampus.
SecteurdumarketingetdescommunicationsduCEPSUM
Enpleinerestructuration,cesecteurregrouperadorénavantsousuneseuledirectionl’ensembledes
ressourceshumaines,desbudgetsetdesfonctionsdumarketingetdescommunicationsduCEPSUM,y
comprisuneagenceexterneàquiilconfiedesmandatsensous‐traitance.Leschampsd’actiondu
secteurcomprendrontnotamment:
• l’élaborationdesstratégiesetduplanintégrédemarketingetdecommunication
• lavigieconcurrentielle
• larechercheetl’analysemarketing
• ledéveloppementd’offresetdeconceptsmarketing
• lespolitiquesdeprix
• lesventes
• lescommandites
• l’organisationdesévénementsdefinancement
• lesproduitsdérivésetlapromotiondelafutureboutiquedesport
• lacommunicationmarketing
• lagestiondesimagesdemarque
• lessitesweb,médiassociauxetmédiasnumériques
• lesrelationsdepresse
• lesrelationspubliques
• lescommunicationsinternes
Descriptionsommaireduposte
RelevantdudirecteurgénéraletmembreducomitédedirectionduCEPSUM,letitulairejoindrases
forcesàcellesdel’équipeenplacepourpermettreauCEPSUMderéalisersanouvellemissionaxéesur
lebien‐êtredurabledespersonnes.Ilapporterasonexpertiseprincipalementafindeproduireles
nouveauxrevenusnécessairesàlaprogressioncontinueduCEPSUM.
Rôleetprincipalesresponsabilités
• Élaborerlesstratégiesetunplandemarketingetdecommunicationintégrépourl’ensembledes
secteursetdesprogrammesduCEPSUMtoutenmettantl’emphasesurlemarketingrelationnel
• Mettreenplaceunestructuredefonctionnementpourlesecteurdumarketingetdes
communicationsenfonctiondesbesoins,desobjectifsetdesressourcesdel’organisation
• Encadrerlesressourceshumainesdesonsecteurenfavorisantledéveloppementdes
compétencesetlaresponsabilisation
• Développerlescapacitésdel’organisationenmatièred’acquisition,d’optimisationetde
fidélisationdesclients
• Assumerlaresponsabilitédel’atteintedesobjectifsdecroissancedesrevenusdecommandite
• Souteniretconseilleractivementsescollèguesdansl’atteintedesrésultatsquantitatifset
qualitatifs,notammentenmatièredefinancement(philanthropie,levéedefonds,subventions,
etc.)etrépondreàleursbesoinsenmarketingetencommunication
• Rehausserlesimagesdemarqueetlanotoriétédel’organisationetdecertainsdesessecteurs
• Assumerlaresponsabilitédubudgetaffectéàsesfonctions
• OrganiserlesuividesexercicesdeplanificationstratégiqueduCEPSUMetstimulerceluide
Rechercheetdéveloppement
Exigencesetcompétencesrequises:
• Baccalauréatenmarketingoudansuneautredisciplinejugéepertinente.Maîtriseenmarketing,
MBAouautrediplômededeuxièmecycleseraconsidérécommeunatout
• Minimumdedix(10)ansd’expériencedansunpostededirectiond’unsecteurmarketinget
excellentecompréhensiondudomainedescommunications
• Excellentemaîtrisedelalanguefrançaiseparléeetécrite
• Bonnecompréhensionetintérêtpourlemilieudusportetdel’activitéphysique
Aptitudesetqualitésrecherchées:
• Développerdesrelationsdetravailstratégiques(habiletéspolitiques)etunleadershipd’équipe
afindefavoriserlechangementetl’implantationd’uneculturedemarketingetde
communicationauseindel’organisation
• Posséderdescompétences«entrepreneuriales»
• Gérerplusieursmandatsetlivrablesenmêmetempsettravaillersouspression
• Démontrerdelacréativitéetlavolontéd’apporterdenouvellesidées
• Fairepreuvederigueuretd’unfortsenséthique
Procéduredemisesencandidature
Veuillezfaireparvenirvotrecandidatureparcourriel,dansundocumentunique,incluantuncurriculum
vitaeainsiqu’unelettredeprésentationauplustardle16juin2014à17hàcar[email protected].
Veuillezidentifierletitreetlenuméroduposteenobjetducourriel. Nousremercionstousles
candidatsdeleurintérêt.Seulslescandidatsretenusserontcontactés.
L'Université de Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi.
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