La MRC de La Haute-Côte-Nord, située à la porte d’entrée de la Côte-Nord, comptant une
population d’environ 11 000 personnes résidant sur le territoire de huit (8) municipalités,
est à la recherche d’une personne pour occuper le poste suivant :
COORDONNATEUR DU SERVICE DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE
ET CONSEILLER AUX ENTREPRISES MANUFACTURIÈRES ET INDUSTRIELLES (concours 2016-07)
1 POSTE CADRE À TEMPS COMPLET
Date de début : Août 2016
Le coordonnateur du Service de développement économique et conseiller aux entreprises
manufacturières et industrielles a pour mandat de gérer le plan d’action à partir des priorités retenues
par la MRC et la corporation Développement économique Haute-Côte-Nord (comité qui s’occupe de la
planification du territoire). Plus précisément, le coordonnateur effectue des recherches et des études
afin d’évaluer le potentiel de développement économique de la région et les tendances du marché dans
l’optique des priorités retenues et assure la réalisation des projets identifiés. Il effectue des recherches
et des plans d’affaires pour le financement des projets et recrute des investisseurs. Il prépare des
documents de présentation et des rapports de progression des divers dossiers sous sa responsabilité. Il
traite les demandes de renseignements des promoteurs concernant les possibilités de développement
sur le territoire de la MRC. Il participe à la mise en place d’un contexte favorisant la diversification
économique sur le territoire et soutient les promoteurs. Il coordonne les activités avec les représentants
d’associations de gens d’affaires, de groupes communautaires et d’organismes gouvernementaux. Il
assure l’élaboration et la mise en place de programmes de soutien à l’intention de la communauté
d’affaires de la MRC.
Autres responsabilités :
Sous la supervision du directeur général, le candidat sélectionné assurera les responsabilités suivantes :
Assister le directeur général dans la gestion de l'équipe de travail, la préparation et le suivi du
budget;
Coordonner les activités et le personnel associé au Service de développement économique;
Assurer le soutien technique auprès des municipalités, organismes, promoteurs;
Représenter la MRC au sein de nombreux organismes;
Agir à titre de personne-ressource auprès de la direction générale et du Conseil de la MRC;
Réaliser toute autre tâche connexe identifiée par son employeur.
Exigences et aptitudes recherchées :
Détenir un diplôme universitaire en économie, en gestion, en administration des affaires ou
l’équivalent;
Posséder une formation en développement régional est considéré comme un atout;
Posséder une expérience minimale de deux (2) ans dans le domaine municipal (en gestion est
considéré comme un atout);
Avoir une bonne connaissance des dispositions des lois et règlements relatifs à l'exercice de sa
tâche;
Avoir de bonnes qualités relatives à la gestion du personnel;
Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’esprit d’initiative;
Posséder d’excellentes aptitudes pour le travail en équipe, l’animation et la mobilisation;
Avoir une très bonne capacité d'analyse et de synthèse;
Posséder d’excellentes aptitudes en communication, écrites et verbales;
Avoir une bonne connaissance du territoire;
Connaitre l'environnement Microsoft Office;
Être en mesure de se déplacer sur et hors du territoire de La Haute-Côte-Nord.
Les personnes intéressées par ce poste doivent faire parvenir leur curriculum vitae
avant le 11 juillet 2016, par courrier ou courriel en prenant soin d’indiquer le numéro du concours, à
l’adresse suivante :
M. François Gosselin, directeur général
MRC La Haute-Côte-Nord
26, rue de la Rivière, bureau 101
Les Escoumins (Québec) G0T 1K0
Courriel : directeurgeneral@mrchcn.qc.ca
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez au nouveau Service de développement de la MRC. Nous désirons vous
informer que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. L’utilisation du masculin ne
vise qu’à alléger la lecture. La MRC souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi.
www.mrchcn.qc.ca
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