le BTS AGPME en Alternance du lycée Santos Dumont

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Un exemple : BTS ASSISTANT DE
GESTION pme pmi en alternance
Lycée Santos Dumont (Saint Cloud)
BTS Assistant de Gestion en apprentissage par alternance
Périodicité : une semaine sur deux en entreprise
Formation en 2 ans
ADAPATER LE PROGRAMME D’ECONOMIE DROIT
DE BTS AU RYTHME DE L’ALTERNANCE EN CREANT
UNE TRANSVERSALITE AVEC LES MATIERES DE
SPECIALITE
DOUBLE CONTRAINTE :
Problème du temps (comment faire tenir le
programme dans un laps de temps moindre que
celui prévu dans le référentiel)
Problème du découpage du programme pour le
faire coïncider avec celui des matières de spécialité
Les étapes de mise en place de la solution :
 Déterminer le budget temps disponible
 Cursus scolaire classique septembre à mai N
nombre de semaines : 28 semaines
 Cursus en alternance
nombre de semaines : 19 semaines
N°
P1
informati
on
P1
Communi
cation
P1
Organisation
P3
commerce
P4
ABI
1
P6
Compta
Eco
générale
Economie
entreprise
Droit
P2.1
L’information
comptable
Le modèle
comptable
L’économie et
son domaine
L’entreprise :
structure
productive et
groupement
humain
Le contrat
d’apprentissa
ge
SEMINAIRE
2
P.5.2.1.1
Télé
prospection
P1.2.1.2
3
P5
GRIE
Commu
nication
orale
4
Le
publipostage
P.3.1.1
La production
L’environnem
ent de
l’entreprise
Le fondement
des échanges
internationaux
La culture de
l’entreprise
P1 .2.1.3
5
La
démarche
Mercatique
Communi
cation
écrite
Word
publipostag
e
P2.2.2
Analyse des
Opérations
courantes
6
9
10
11
L’entreprise
commerciale
Les structures
des entreprises
commerciales
Les
Marchés
7
8
L’approche
juridique de
l’entreprise
Les acteurs
économiques et
le circuit
économique
Logiciel de
comptabilité
P2.2.2.1
Les échanges
commerciaux
Les principaux
courants
d’échanges
internationaux
L’entreprise
dans le
système
productif
L’entreprise
centre de
décision
P1.2.2.1
Résolution de
problèmes
Les
besoins
P.3.1.2
La
Stratégie
commerciale
Logiciel
de gestion
commerciale
P5.3.1.2
La TVA
Le cadre
institutionnel :
les pouvoirs
publics
L’organisation
judiciaire
Les forces et
les faiblesses
du commerce
extérieur
français
L’économie
mondiale :
hétérogénéité
Les sources
du Droit
N
°
s
e
m
ai
n
e
P1
Informati
on
1
2
P.1.1.2
La
collecte
De
L’informa
tion
1
3
1
4
P1
Communi
cation
P1
Organisation
P3
commerce
P4
ABI
P5
GRIE
Logiciel
ACCESS
P2.2.2.2
Les opérations
de trésorerie
P.1.2.2.2
La gestion
des
moyens
P2.2.2.3
La situation
Comptable des
tiers
P.3.2.1
Le SIM
Droit
Acte et fait
juridique
Le facteur
capital
Les contrats
La fonction
logistique
P2.2.3
Les opérations
de fin
d’exercice
1
7
Les revenus
primaires
La
responsabilité
contractuelle
BTS blanc
P1.2.2.2
La gestion du
temps
Les études
de marché
Logiciel
d’enquête
P5.2.1
La relation
Client
fournisseur
Logiciel de
comptabilit
é
2
0
La
responsabilité
délictuelle
La
redistribution
La gestion des
ressources
humaines
2
1
2
2
Economie
entreprise
Le facteur
travail
Logiciel
d’enquête
1
6
1
9
Eco
générale
La preuve
1
5
1
8
P6
Compta
Voyage pédagogique
La
négociation
vente
Power
point
N°
P1
information
P1
Communi
cation
P1
Organisatio
n
P3
commerce
P4
ABI
1
P 1.2.2.1
3
La
Résolution de
problème
5
6
P1.2.2.4
7
8
9
10
11
P6
Compta
Eco
générale
Economie
entreprise
Droit
La stratégie
Les
techniques
juridiques de
coopération
SEMINAIRE
2
4
P5
GRIE
La
réalisation
des
activités
administa
-tives
P.5.2.2
Administr
ation de la
force de
vente
P.3.2.1
Prévision
de la
demande
P 2.5.1
Statistiques
P 3.2.2
Variables
mercatique
Le produit
Logiciel
de paye
Recrutement et
formation
du
personnel
P 2.2.2.4
Aspects
Comptables de la
gestion du
personnel
P2.2.3
Les
documents
de
synthèse
Le prix
P1.2.2.5
L’organisa
tion du
poste de
travail
P 3.2.2.3
La
Communication
P3.2.2.3
La
distribution
La
concurrence
Les
mouvements
de capitaux
Le diagnostic
stratégique
La propriété
industrielle
P 2.3.1
Analyse du
résultat
Logiciel
de
comptabili
té
P 2.3.2
Analyse du
bilan
P 3.2.2.2
P1.2.2.4
La
circulation
des
douments
Les échanges
Internationaux de B et S
Travaux
sur
Logiciels
Profession
-nels
P 2.4.1
Hétérogénéîté
de l’économie
mondiale
Les choix
stratégiques
Les relation
Individuelles
de travail
Calculs et
analyse
des coûts
Les relations
collectives
De travail
N°
P1
informatio
n
P1
Communi
cation
P1
Organisati
on
P3
commerce
12
13
14
P5.2.1.2
La
négociation achat
Les
contraintes logistiues
P4
ABI
P5
GRIE
P6
Compta
P 5.1.1
P 2.4.2
Aspects
administra
tifs de la
gestion du
personnel
Eco
générale
Economie
entreprise
Droit
Les
budgets
Du SME à
L’UEM
Mise en
œuvre et
contrôle des
stratégies
Les relations
collectives
De travail
Eléments
de calcul
financiers
Croissance et
déséquilibres
dans les pays
développés
L’entreprise
citoyenne
La
protection
du
consomma
teur
15
BTS blanc
16
17
18
P3.2.3
Le
marketing
Internatio
nal
P 5.1.2
Aspects
juridique
de la
gestion du
personnel
P2.5.2
Flux
d’investissement et
financement
Croissance et
déséquilibres
dans les pays
développés
L’entreprise
citoyenne
Entreprise et
éthique
La
protection
de l’acheteur
à crédit
Avantages de la transversalité :
 Gain de temps
 Mise en place de dossiers transversaux
 Création de sujets transversaux
Inconvénients :
 L’ensemble de l’équipe pédagogique doit tenir sa progression de
manière rigoureuse
 La gestion des absences des intervenants doit aussi être très stricte
(remplacement des créneau horaires par des collègues)
 En cas de décrochage, l’équipe doit rapidement se réunir pour
résoudre le problème et reprendre une progression harmonieuse
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