ACTIVITÉS SUR INVITATION
Activités réservées aux représentants des organisations partenaires de la chaire, aux professeurs et
aux étudiants de doctorat et de maîtrise de recherche.
« Le rôle des processus d’équipe, de la culture organisationnelle, de la personnalité et du
leadership dans la motivation pour le travail de projet ». Conférencier : Dr. John Michela,
professeur de psychologie industrielle et organisationnelle, Université de Waterloo, ESG-
UQAM, Montréal. La conférence a été présentée en anglais le 25 mars.
« La capacité de réponse des projets complexes face aux événements imprévus : cadre théorique
et études de cas » Conférencier Serghei Floricel de l’ESG UQAM. Le 14 avril.
RAYONNEMENT
Prix Relève de la recherche ESG UQAM :
Le prix Relève de la recherche ESG-UQAM est décerné à des membres du corps professoral en
carrière depuis moins de 7 ans reconnus pour leur contribution exceptionnelle en recherche. Le
prix a été attribué cette année à Hélène Delerue-Vidot. Félicitations!
La remise des prix a été l’occasion d’accueillir les nouveaux membres du corps professoral et de
présenter les derniers ouvrages des professeurs de l’ESG. Cet événement a été organisé par le
Décanat et le Vice-décanat à la recherche de l’ESG UQAM, le mardi 27 avril 2010, au DR-200.
Rayonnement international
Monique Aubry et Brian Hobbs ont le plaisir d’accueillir Björn Awe, doctorant à l’Université
de technologie de Berlin. Son sujet de doctorat porte sur le secteur de la santé en Allemagne dans
une approche réseau. Il sera parmi nous jusqu’en juillet prochain. Il termine actuellement la
rédaction de sa thèse avec la Chaire de gestion sur la technologie et l’innovation à Berlin.
SUBVENTION DE RECHERCHE
À l’hiver 2010, Yvan Petit a fait un stage de recherche chez Ericsson lié à sa thèse de doctorat
Les portefeuilles de projets dans des environnements dynamiques : s’organiser face à
l’incertitude
La gestion de portefeuille de projets fait référence à un ensemble de processus et de pratiques
pour gérer un groupe de projets et de programmes afin d’atteindre des objectifs stratégiques