FICHE DE POSTE ECONOMISTE / ADJOINT AU CHEF ECONOMISTE SERVICE ECONOMIQUE DE L’AUTORITE DE LA CONCURRENCE L´Autorité de la concurrence est une autorité administrative indépendante, chargée de veiller au libre jeu de la concurrence sur l’ensemble des marchés en France et d’apporter son concours au fonctionnement concurrentiel des marchés aux échelons européen et international. Créée par la loi de modernisation de l'économie du 4 août 2008, l’Autorité a repris les compétences de l’ancien Conseil de la concurrence notamment en matière de pratiques anticoncurrentielles et s’est vue transférer le contrôle des opérations de concentration auparavant assuré par le ministre de l’Économie. En outre, l’Autorité dispose désormais de la capacité de s'autosaisir en matière d'avis sur toute question de concurrence et d'émettre des recommandations destinées à améliorer le fonctionnement concurrentiel des marchés. L'Autorité est une institution collégiale qui comprend dix-sept membres, nommés pour une durée de cinq ans. Les décisions sont prises de manière collective par les différentes sections du collège, au terme d’une instruction indépendante menée par un rapporteur. Les services d'instruction, dirigés par le rapporteur général, comptent environ quatre-vingt rapporteurs. Ils comprennent cinq services dédiés au traitement des dossiers contentieux, le service des concentrations, le service des investigations et le service économique. La fiche de poste concerne le recrutement d’un(e) économiste pour une affectation au service économique de l’Autorité. 1. Le Service économique de l’Autorité de la concurrence Le service, placé sous la responsabilité du chef économiste, comprend actuellement une adjointe au chef économiste, quatre économistes, une économiste junior et une expert-financier. Le chef économiste est placé sous l’autorité de la Rapporteure Générale, chef des services d’instruction. La mission principale du service économique est l’appui en matière d’analyse économique aux rapporteurs en charge de l’instruction des dossiers contentieux ou de concentration, ainsi que des avis. Le service est aussi sollicité pour examiner les études économiques soumises par les entreprises. A titre d’exemple, les questions posées peuvent concerner la définition de marchés pertinents, l’analyse concurrentielle de pratiques mises en œuvre par des entreprises ou des effets possibles d’une opération de concentration, ou encore l’appréciation de l’importance des dommages causés par une pratique anticoncurrentielle. Ces questions demandent souvent d’examiner des données statistiques. Le service économique assure également des missions de nature transversale : préparation d’articles ou d’interventions, suivi d’études réalisées pour l’Autorité de la concurrence, organisation de séminaires et de formations, veille (suivi de la littérature académique), etc. 2. Description générale des postes proposés - L’emploi de rapporteur permanent : L’article R. 461-3 du Code de commerce prévoit que : “Les rapporteurs permanents sont nommés parmi les membres du Conseil d’État, les magistrats, les fonctionnaires de catégorie A, les agents contractuels de l’État de niveau équivalent ou les personnalités ayant une compétence économique ou juridique et titulaires d’un des diplômes permettant d’accéder à un corps de catégorie A”. - Position statutaire : les fonctionnaires titulaires sont nommés rapporteurs auprès de l’Autorité de la concurrence par décision du rapporteur général publiée au Journal Officiel et détachés sur un emploi contractuel à durée indéterminée ; le rapporteur signe son contrat avec le rapporteur général qui fixe sa rémunération conformément aux règles applicables en matière de détachement ; la durée du détachement est arrêtée par l’administration d’origine, en accord avec le rapporteur général, le plus souvent une durée de 3 ans mais qui peut aller jusqu’à 5 ans. Les non titulaires sont recrutés en contrat à durée indéterminée. 3. Profil des candidats recherchés Les différentes missions font appel à des compétences théoriques et empiriques et demandent des bases solides en économie industrielle, ainsi qu’une bonne connaissance préalable des problématiques de concurrence. Le(la) candidat(e) recherché(e) aura au minimum un diplôme de grande école ou un master spécialisé en économie industrielle et/ou économétrie, mais une préférence nette sera accordée aux candidats titulaires d’un doctorat en économie (économie industrielle et/ou économétrie appliquée en particulier). Une première expérience des problématiques de l’application de l’économie au droit de la concurrence acquise dans le milieu académique et/ou en cabinet de conseil spécialisé serait un plus. En fonction des qualifications et de l’expérience du(de la) candidat(e) retenu(e), le poste pourrait évoluer vers un poste d’adjoint au chef économiste. Dans ce cas, une capacité à encadrer sera requise. Le poste requiert une excellente capacité à travailler en équipe, de fortes qualités de communication et d’expression, tant à l’écrit qu’à l’oral, ainsi qu’une grande réactivité pour entrer rapidement dans des dossiers complexes. Il est impératif de parler et d’écrire couramment français, un bon niveau d’anglais est par ailleurs souhaitable. 4. Instruction des candidatures Les candidatures devront être adressées, par courrier ou par courriel, à : [email protected], en joignant un curriculum vitae professionnel et une lettre de motivation. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2012. Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de : Thibaud VERGÉ, chef du service économique de l’Autorité de la concurrence : 01 55 04 01 03 : [email protected] Virginie BEAUMEUNIER, rapporteure générale de l’Autorité de la concurrence : 01 55 04 00 78