Dossier de candidature

publicité
Case réservée à ACTIRIS
N° de dossier :
 OUI
Dossier recevable :
 NON
Documents manquants :
Proposition finale
:
Dossier retenu :
 OUI
 NON
Dossier de candidature
Introduit dans le cadre de l’appel à projets relatif
aux actions d’accompagnement
à la création de son emploi
2008- 2010
Appel à projets n° AP 1/2008 - ACE
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
Plan du Dossier de candidature
PREAMBULE _______________________________________________________________________ 3
I.
CARACTERISTIQUES GENERALES DE L’OPERATEUR D’EMPLOI ________________ 4
A.
B.
C.
IDENTIFICATION DE L’OPERATEUR D’EMPLOI__________________________________________ 4
REFERENCES BANCAIRES __________________________________________________________ 4
DESCRIPTION DES ACTIVITES DE L’OPERATEUR D’EMPLOI _______________________________ 5
II.
PROPOSITION TECHNIQUE ____________________________________________________ 6
A. VOTRE PROJET ___________________________________________________________________ 6
B. ADEQUATION DU PROJET AUX BESOINS DU MARCHE DE L’EMPLOI EN REGION DE BRUXELLES CAPITALE ___________________________________________________________________________ 6
C. PUBLIC CIBLE ____________________________________________________________________ 7
D. RESULTATS ESCOMPTES ___________________________________________________________ 7
E. PROMOTION DE L’ACTION __________________________________________________________ 8
F. MOYENS HUMAINS ________________________________________________________________ 9
G. RESSOURCES MATERIELLES ET TECHNIQUES _________________________________________ 10
III.
ACTIONS PROPOSEES ________________________________________________________ 13
A.
B.
C.
LES OBJECTIFS OPERATIONNELS ___________________________________________________ 13
DESCRIPTION DES OPERATIONS ____________________________________________________ 14
METHODOLOGIES ET OUTILS ______________________________________________________ 16
IV.
PROPOSITION FINANCIERE __________________________________________________ 17
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
2
Préambule
Lors de la constitution de votre dossier de candidature, nous vous demandons de vous référer au
cahier des charges relatif aux actions d’accompagnement dans la création de son emploi établi dans le
cadre de l’appel à projets n° AP 1/2008 – ACE pour compléter le présent formulaire.
Pour que votre dossier de candidature puisse être déclaré recevable, doivent être joints au présent
formulaire dûment complété les documents suivants :
 Délégation de pouvoirs si nécessaire ;
 Statuts tels que publiés au Moniteur belge ;
 Bilan financier (pour les trois dernières années) ;
 Documents attestant que l’opérateur d’emploi est en règle vis-à-vis de l’ONSS, de
l’Administration des contributions directes et, le cas échéant, de la TVA ;
 Documents attestant que l’opérateur d’emploi n’est pas en faillite, s’il s’agit d’une société
commerciale ou d’une société coopérative ;
 Documents attestant que l’opérateur d’emploi n’est pas en liquidation, s’il s’agit d’une
association sans but lucratif. Dans ce dernier cas, l’opérateur d’emploi fournira une
attestation du Tribunal de commerce ou une déclaration sur l’honneur du président de
l’organisme ;
 Organigramme de l’opérateur d’emploi ;
 Le Curriculum vitae des personnes affectées (H/F) en tout ou en partie à la réalisation des
actions d’accompagnement à la création de son d’emploi.
 Pour les agences d’emploi privées : N ° d’agrément ou autorisation assimilée de la Région
de Bruxelles-Capitale.
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
3
I. Caractéristiques générales de l’opérateur d’emploi
A. Identification de l’opérateur d’emploi
Dénomination et sigle de l’opérateur d’emploi soumissionnaire :
……………………………………………………………………………………………….
Nature juridique de l’opérateur d’emploi :
……………………………………………………………………………………………….
Personne de contact : ……………………………………………………………………..
Personne juridiquement responsable : …………………………………………………..
Adresse du siège social :
……………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………..
Adresse du lieu où l’activité visée par le présent cahier des charges sera prestée :
……………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………..
Téléphone : …………………………….
Site Internet : ……………………………….
Fax : ……………………………………. E-mail :………………………………………
L’opérateur d’emploi est-il assujetti à la TVA ?
 OUI
 NON
B. Références bancaires
Compte ouvert au nom de :……………………………………………………………….
Sous le numéro :……………………………………………………………………………
Nom de la banque :………………………………………………………………………..
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
4
C. Description des activités de l’opérateur d’emploi
Enumérez l’ensemble de vos activités
Veuillez décrire sommairement les activités similaires à celles visées par le présent
cahier des charges réalisées au cours des trois années précédentes
Type d’action
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
Type de public
Nombre de
bénéficiaires
Durée de l’action
Résultats de
l’action
5
II. Proposition technique
A. Votre projet
Veuillez décrire brièvement votre projet
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
B. Adéquation du projet aux besoins du marché de l’emploi en Région de Bruxelles - Capitale
En quoi votre projet rencontre-il les besoins du marché de l’emploi de la Région de
Bruxelles - Capitale ?
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
6
C. Public cible
Par rapport au public cible prévu dans l’appel à projets, veuillez préciser le cas
échéant les caractéristiques du groupe-cible auquel vos actions d’accompagnement
dans la création de son emploi s’adressent.
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
D. Résultats escomptés
Quels sont les résultats escomptés au terme des actions ? Et quels sont les moyens de
les mesurer ?
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………................
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
7
E. Promotion de l’action
Veuillez décrire les actions d’information et de publicité relatives aux actions
d’accompagnement dans la création de son emploi qui seront mises en œuvre, ainsi
que l’argumentaire destiné à attirer le public ciblé :
Canaux d’information et de publicité :
 Séances d’information
 Affiches et/ou dépliants dans les lieux fréquentés par des chercheurs
d’emploi
 Presse
 Internet
 Autres : …………………………
Description des actions :
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………….
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
8
F. Moyens humains
Quelles sont les personnes spécialement affectées à la réalisation des actions
d’accompagnement dans la création de son emploi ? Veuillez joindre le Curriculum
vitae des personnes (H/F) prévues pour la réalisation des actions.
Nom, prénom
Diplôme
(qualification)
Type d’intervention Durée
d’intervention
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
……………………
Autres ressources humaines à affecter aux actions ?
Fonction
% d’affectation
………………............................................. ……………….............................................
………………............................................. ……………….............................................
………………............................................. ……………….............................................
………………............................................. ……………….............................................
Collaborations nécessaires à la réalisation des actions
Quelles sont les actions que vous menez en collaboration ou en partenariat ?
……………………………………………………………………………………………………….
Veuillez décrire la nature de la collaboration :
..……………………………………………………………….......................................................
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
9
G. Ressources matérielles et techniques
Veuillez décrire les locaux mis à disposition
Adresse des locaux :
………………………………………………………………………………………………
Nombre de bureaux pour les entretiens individuels et surfaces :
…………………………………………….....................................................................................
Nombre de salles de travail en groupe et surface par salle :
………………………………………………………………………………………………………
Locaux à la disposition des bénéficiaires (espace documentaire, etc.) : utilisation et surface
par
local :………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………..
Accès pour les personnes à mobilité réduite:
……………………………………………………………………………………………………….
Moyens d’accès :
…………………………………………………………………………………………………….
Jours et horaire d’accueil téléphonique :
……………………………………………………………………………………………………..
Jours et horaire de réception du public :
………………………………………………………………………………………………………
Organisation prévue pour le premier accueil du public (moyens et humains et matériels)
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
Période de fermeture annuelle :
……………………………………………………………………………………………………….
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
10
Veuillez indiquer le matériel mis à la disposition
Matériel informatique à disposition des bénéficiaires (PC avec accès à Internet,
imprimantes,………….) :
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
Nombre de téléphones et fax à disposition des bénéficiaires :
……………………………………………………………………………………………………….
Fournitures de bureau (papier, enveloppes, bics…) :
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
Autres :
……………………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………………….
Veuillez décrire la documentation mise à la disposition des bénéficiaires
Annuaires d’entreprises……………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
Presse généraliste et spécialisée :
……………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………….
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
11
Documentation sur :
-
les métiers et les formations :.……………………………………………………..
-
le marché du travail :….……………………………………………………………
-
la création d’entreprise : …………………………………………………………...
-
le statut d’indépendant :……………………………………………………….…..
-
autres :……………………………………………………………………………….
Veuillez indiquer les autres ressources matérielles/techniques que vous comptez
utiliser et les raisons de cette utilisation
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
12
III. Actions proposées
A. Les objectifs opérationnels
Veuillez décrire les objectifs opérationnels des actions proposées dans votre projet
(« au terme de l’action le CE sera capable de…)
Accueil et
information
Analyse du projet
Suivi des actions
de renforcement
des compétences
Accompagnement
à la concrétisation
du projet
Accompagnement
post création du
projet
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
13
B. Description des opérations
-
-
Veuillez décrire précisément les actions proposées: expliquer le contenu, le
déroulement et les modalités pratiques; Veillez également à développer le type
d’intervention : individuelle ou de groupe ; Pour les actions de groupe : mentionnez la
taille du groupe, son mode de composition, le nombre de sessions annuelles et les
collaborations éventuelles ;
Veuillez indiquer la durée prévue pour chaque action ;
Opérations
Contenus
Type
d’intervention
Nombre
d’heures
Nombre de
participants
Accueil et
information
Analyse du projet
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
14
Suivi des actions
de renforcement
des compétences
Accompagnement
à la concrétisation
du projet
Accompagnement
post création
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
15
C. Méthodologies et outils
Veuillez décrire les méthodologies et outils utilisés pour chaque action
Accueil et
information
Analyse du projet
Suivi des actions
de renforcement
des compétences
Accompagnement
à la concrétisation
du projet
Accompagnement
post création
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
16
IV. Proposition financière
Ventilation du budget prévu pour la réalisation de l’action
Subvention annuelle demandée à
ACTIRIS dans le cadre des actions
d’accompagnement à la création de son
emploi
Montant
par phase
Nombre de
participants
prévus.
Ratio
-EUR /
participant
-EUR
- participants
-EUR /
participant
-EUR
- participants
-EUR /
participant
-EUR
- participants
-EUR /
participant
-EUR
- participants
-EUR /
participant
-EUR
- participants
-EUR /
participant
-EUR
- participants
- EUR /
participant
(≤ 800 EUR /
participant)
Accueil et information
Analyse du projet
Suivi des actions de renforcement des
compétences
Accompagnement « concrétisation du projet »
Accompagnement post création
Totaux & ratio
Total de la subvention annuelle
Subvention annuelle sollicitée à ACTIRIS
 Frais de fonctionnement
 Frais de personnel
-EUR
-EUR
Total de la subvention annuelle
-EUR
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
17
Subsides reçus et affectés à la mise en œuvre du projet
 Subvention annuelle liée à un programme d’emploi (à préciser)
 Subvention annuelle liée à un autre pouvoir subsidiant (à
préciser)
 Autre subside (à préciser)
 Autre subside (à préciser)
 Autre subside (à préciser)
-EUR
-EUR
-EUR
-EUR
-EUR
Total des subsides sollicités
-EUR
Budget total affecté à l’action
 Total de la subvention annuelle sollicitée à ACTIRIS
 Total des subsides sollicités
 Fonds propres
-EUR
-EUR
-EUR
Total
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
18
Personne juridiquement responsable: …………………………………
Fonction :……………………………………………….
Coordonnées de la personne à contacter dans le cadre du présent projet :
Nom :……………………………………………………
Fonction :………………………………………………..
Tel/GSM :……………………………………………….
Adresse électronique:………………………………………….
Date
AP 1/2008 – ACE
Dossier de candidature
Signature
Cachet de l’organisme
19
Téléchargement