offre d`emploi type - Chambre d`Agriculture de la charente

LA CHAMBRE D’AGRICULTURE DE LA CHARENTE RECHERCHE
pour son département
Conseil Technique et Recherche & Développement en VITICULTURE
UN(E) STAGIAIRE 6 mois
INTITULE DU STAGE
Gérer la biodiversité par le paysage, vignoble charentais
CONTEXTE :
Zone de monoculture, la vigne connaît d’importantes difficultés vis-à-vis du milieu. En dépit du contexte de haute
production du vignoble charentais, des réponses ponctuelles peuvent être apportées en développant certaines
pratiques favorables à la biodiversité : implantation de haies, enherbement adapté, gestion différenciée des abords
de parcelles etc. La restauration de zones écologiques deviennent ainsi bénéfiques à la fois pour le milieu (faune et
flore) et pour la vigne elle-même (auxiliaires de cultures…).
OBJECTIFS
 Accompagner la mise en place d’aménagements paysagers (haies)
 Réaliser des suivis agroenvironnementaux : Mesure de biodiversité, inventaire des habitats naturels etc.
 Mise en place de piégeage et évaluation des différentes populations d’auxiliaires et de prédateurs du vignoble
charentais
CONTENU :
 Recherche bibliographique
 Préparation des études de terrain en collaboration avec les viticulteurs partenaires
 Observations et évaluations : Bilan faunistiques, comptages et relevés biologiques
 Saisie des données, leur exploitation, synthèse et analyse des résultats.
 Participation à d’autres missions en collaboration avec les techniciens
PROFIL RECHERCHE :
Etudiant(e) en Licence, Master ou Ecole d’ingénieurs viticulture/agri/agro/environnement
 Connaissances en viticulture appréciées, intérêt pour les problématiques environnementales
 Dynamisme, autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe.
 Bonne maîtrise informatique (EXCEL, WORD).
 Permis de conduire indispensable.
ZONE D’INTERVENTION : vignoble des Charentes, résidence administrative à Segonzac (16)
CONDITIONS :
Durée du stage : 3 à 6 mois (sur la période de Mars à Septembre)
Indemnité de stage, remboursement des frais
C.V. et lettre de motivation à envoyer à :
Pôle Ressources Humaines
[e-mail]