IR SALARIAL

Les éléments du Bulletin de
Paie

1-Le Salaires Brut
1-1 Le Salaire de Base
Nombre d'heures Normales * Taux horaire Normal
1-2 Les Heures Supplémentaires
Le salaires est majoré :
De 25% Entre 6H et 21H
De 50 % Entre 21H et 6H
De 50% Entre 6H et 21H ( Repos hebdomadaires )
De 100% Entre 21H et 6H ( Repos Hebdomadaires )

1-3 Primes
La Prime d’ancienneté est Calculée d’après le barème suivant :
Ancienneté
Taux
2ans –5ans 5%
5ans –12ans 10%
12ans –20ans 15%
20ans –25ans 20%
25ans et plus 25%
Primes légal
Autres Primes : Ce sont des compléments de salaire alloués aux salariés
soit à titre de motivation , soit à titre de compensation de conditions de
travail peu favorable (Prime d’assiduité , de salissure , de rendement…….)

1-4 indemnités et Avantages Salariaux
Les Indemnités
Les Avantages
Sont versées aux salariées pour compenser les frais qu’ils peuvent
supporter dans l’exercice de leurs métier (transport , déménagement ….)

Salaire Brut :
Salaire de Base
+ Heures Supplémentaires
+ Les Primes
+ les Avantages en Argent et en Nature
+ Indemnités