Description du poste offert Le Directeur/Directrice commercial est un poste clé à l’intérieur de l'entreprise. C’est la personne responsable de rencontrer les Clients qui auront acheté un VR neuf (ou d’occasion) chez nous. Le Directeur/Directrice commercial aura la tâche de : Valider les informations du Client(s); Établir les modalités de paiement et/ou de financement; Procéder au besoin, à la demande de crédit (financement); Réviser les garanties du manufacturier & offrir celles qui sont disponibles optionnellement; Offrir les plans d’assurances prêt et de protections disponibles pour le véhicule; Gérer les dossiers de crédit en cour de traitement et s'assurer de leur bon cheminement Compléter les documents avec le client(s) S'assurer de la satisfaction du client(s) et établir les détails relativement à la prise de possession du véhicule Une formation de Directeur/Directrice commercial sera offert au candidat en milieux de travail, ce qui le ou la préparera adéquatement à ses nouvelles fonctions et aux réalités du monde du VR. Les candidats qui excelles à ce poste sont d'excellent communicateur et possède une bonne allocution ainsi qu'une belle présentation. De plus, il faut posséder un sens accru de l’organisation et de la planification, aimer le travail d’équipe et avoir de l'enthousiasme à travailler avec la clientèle et ses partenaires d'affaires. 2) Les tâches du "Responsable des médias sociaux" sont facultatives au poste de Directeur/Directrice Commercial. Ces dernières seront accomplis celons les disponibilités du candidat et si il ou elle en possède les aptitudes. Les fonctions de Directeur/Directrice Commercial demeurent sa priorité. Les objectifs du Responsable des médias sociaux sont: Établir une stratégie de communication et de marketing en utilisant les médias sociaux, le site web de l'entreprise et les divers medias d’informations locaux. La publication et la mise à jour de l'inventaire de véhicules sur les medias tel que: site web, medias sociaux, publicité etc... Mettre en œuvre, développer et animer le contenu qui fera partie de la stratégie et en analyser les résultats obtenus. Compétences et aptitudes recherchés : • Bilinguisme oral et écrit, un atout • Connaissance de MS Office et Internet, un atout • Bon communicateur • Avoir de l’initiative et de l’assurance • Bon esprit d’équipe • Ponctualité • Se présenter de manière professionnelle et avoir une bonne allocution • Tenue vestimentaire adéquate, répondant aux exigences de l’entreprise • Expérience dans un domaine similaire ou pertinent est un atout • Respect obligatoire de la confidentialité dans le traitement des dossiers Rémunération -Possibilité de revenu élevé très motivante -Salaire de base compétitif établis selon le candidat et son expérience, plus commissions -Contrairement à la norme dans le domaine, nous croyons qu’un salaire de base plus élevé et une commission plus raisonnable est la meilleur alternative afin d’assurer au candidat un revenu sûr tout en étant motivant. Il s’agit d’un emploi permanent. Veuillez communiquer avec nous au 418-269-3350, par messagerie privé sur Facebook, ou par courriel au [email protected] Roulottes Réal Blouin est une entreprise familiale spécialisée à 100% dans le domaine du VR depuis bientôt 45 ans. Grâce au service à la clientèle qui va au-delà des attentes, au dévouement du personnel qualifié et au choix incomparable de produits offerts, l’entreprise s’est taillé une réputation de chef de file dans l’est du Québec et jouie d’une clientèles provinciale qui lui est fidèle.