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Enfin… l’agence texageres, l’agence de formation dédiée aux points de vente. Capitaliser sur l’humain et la compétence est une des clés de réussite pour les commerces de demain. Fini le temps où la formation des équipes de vente se dispensait poussivement autour d’une table. Terminés les supports qui restent au placard, les centres de formation désuets et tristes. Il s’agit aujourd’hui de proposer des ateliers de développement ultra-opérationnels où vos équipes s’expriment, se surpassent et redécouvrent le plaisir d’apprendre. Partagez avec nous une nouvelle vision de la formation : ciselée, innovante, opérationnelle. du cousu main pour toutes les tailles Jeunes marques, réseaux organisés et grands groupes retail, texageres vous accompagne dans le déploiement de vos points de vente en France et à l’international. Notre capacité à façonner un projet de formation ambitieux assure aux jeunes marques une mise en œuvre immédiate des bonnes pratiques. Notre sens du résultat aide les réseaux en mouvement à nouer rapidement avec la performance. Notre expertise et notre créativité nous positionnent comme partenaire de grands groupes et réseaux retail dont les projets d’entreprise nécessitent une remise en question des méthodes de développement des équipes. la boutique école∑ texageres est l’inventeur de la Boutique École®, et de bien plus encore… Agencement, meuble de caisse, cabine d’essayage, vitrines : tout est là pour s’entraîner, répéter et maîtriser les fondamentaux de son métier. De retour dans leurs boutiques, les équipes peuvent ainsi facilement mettre en pratique leurs nouvelles connaissances. Recette magique : Nous observons une augmentation des ventes de 5 à 20% immédiatement après les formations un métier qui s’apprend Nous sommes convaincus que le métier de vendeur s’apprend et qu’il n’est pas un métier “par défaut”. Hier, simple exécutant noyé dans la masse salariale, le vendeur renoue avec une évidence : c’est lui qui fait le chiffre. Concurrencé par les écrans tactiles, le « mal aimé » des points de vente pourrait bientôt faire la différence. Ultra-mobile et chahuté, il cherche à grandir humainement et professionnellement, avec vous de préférence. Vous avez une carte à jouer. Gare ! La concurrence s’organise. nos formations les boîtes à outils «métier» Les essentiels par taille de réseau Les quatre piliers du retail Des formations pragmatiques pour intégrer les exigences de chaque métier Des modules pour grandir au rythme de votre développement Des parcours évolutifs pour définir vos priorités vendeur Un métier qui s’apprend responsable boutique 1 à 15 points de vente venTE Développer Révéler des pionniers la relation client 15 à 30 points de vente Management Mobiliser Entrepreneur clé Harmoniser les pratiques ses équipes responsable régional 30 à 70 points de vente gestion Patron du business Dirigeant Expert et visionnaire Piloter Booster la performance son point de vente 70 points de vente et PLUS leadership Créer de la valeur Grandir et faire grandir notre offre conseil le management des organisations L’ACCOMPAGNEMENT DU DÉVELOPPEMENT LA CONDUITE DU CHANGEMENT Un accompagnement opérationnel pour optimiser la performance Une plateforme d’experts pour franchir avec succès les différentes tailles critiques Un conseil stratégique pour des projets à fort enjeu Réseau Mettre en place une exploitation efficace Siège Redéfinir les fonctions supports Comité de direction Ritualiser les pratiques managériales Dirigeant Être accompagné 1 à 15 points de vente Reprise d’entreprise Optimiser un concept Mobiliser les équipes 15 à 30 points de vente Situation critique Pérenniser un réseau Éviter le pire 30 à 70 points de vente Création de concept Créer de valeur Finaliser son projet d’entreprise 70 points de vente et PLUS Vente d’entreprise Préparer son entreprise aux opérations capitalistiques Maximiser ses gains nos outils exclusifs Une formation éclairée et outillée Développés en exclusivité, nos outils permettent d’apprécier votre prestation commerciale, de repérer vos best practices et de bien préparer les formations. Pratiques, ludiques et ultra-opérationnels, ils ont fait la preuve de leur redoutable efficacité ! le top 100 le manop Une journée dans la peau d’un client Le Manuel des opérations identifie, transcrit et permet de transmettre les meilleures pratiques à l’ensemble des équipes Le TOP 100 est un outil d’analyse en 100 points qui explore en détail et dans sa totalité votre activité retail. ® Nos équipes apportent un éclairage multiple et préconisent des axes de formation parfaitement adaptés à vos besoins. Notre objectif commun : atteindre l’excellence. Créé sur-mesure aux couleurs de votre marque, il aborde tous les thèmes liés à l’exploitation des points de vente. Commun à l’ensemble du réseau, il harmonise les méthodes et permet aux managers d’accompagner au quotidien leurs équipes. l’université retail Un espace incarné au service de la performance Nos clients les plus visionnaires préparent avec nous leur future école interne de formation. Lieu de partage du savoir, l’université retail plaît aux recrutés, fidélise les talents et s’ouvre au monde de demain… Retrouvons-nous très bientôt
