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12.2 PERSPECTIVES D’AVENIR ................................................................................................ 146
12.3 PERSPECTIVES D’AVENIR A MOYEN TERME .............................................................. 146
12.4 CHIFFRES CLES ET FAITS MARQUANTS DU PREMIER TRIMESTRE 2017 .............. 147
13. PRÉVISIONS OU ESTIMATIONS DU BÉNÉFICE ............................................................ 150
13.1 HYPOTHESES ....................................................................................................................... 150
13.2 PREVISIONS POUR L’EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2017 ................................ 150
14. ORGANES D’ADMINISTRATION, DE DIRECTION, DE SURVEILLANCE ET DE
DIRECTION GENERALE ..................................................................................................... 152
14.1 COMPOSITION DES ORGANES D’ADMINISTRATION ET DE DIRECTION ............... 152
14.2 DECLARATION RELATIVE AUX MEMBRES DU CONSEIL
D’ADMINISTRATION ET DE LA DIRECTION GENERALE ........................................... 165
14.3 CONFLITS D’INTERETS...................................................................................................... 165
15. REMUNERATION ET AVANTAGES DES DIRIGEANTS ................................................ 168
15.1 REMUNERATION ET AVANTAGES VERSES AUX DIRIGEANTS ET
MANDATAIRES SOCIAUX ................................................................................................. 168
15.2 MONTANT DES SOMMES PROVISIONNEES OU CONSTATEES PAR LA
SOCIETE OU SES FILIALES AUX FINS DE VERSEMENT DE PENSIONS, DE
RETRAITES OU D’AUTRES AVANTAGES ...................................................................... 180
16. FONCTIONNEMENT DES ORGANES D’ADMINISTRATION ET DE DIRECTION ..... 181
16.1 MANDATS DES MEMBRES DES ORGANES D’ADMINISTRATION ET DE
DIRECTION ........................................................................................................................... 181
16.2 INFORMATIONS SUR LES CONTRATS DE SERVICE LIANT DES MEMBRES
DES ORGANES D’ADMINISTRATION ET DE DIRECTION A LA SOCIETE OU A
L’UNE QUELCONQUE DE SES FILIALES ........................................................................ 181
16.3 REGLEMENT INTERIEUR DU CONSEIL D’ADMINISTRATION .................................. 181
16.4 COMITES DU CONSEIL D’ADMINISTRATION ............................................................... 183
16.5 DECLARATION RELATIVE AU GOUVERNEMENT D’ENTREPRISE .......................... 189
16.6 CONTROLE INTERNE ......................................................................................................... 190
17. SALARIES .............................................................................................................................. 192
17.1 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ....................................................................... 192
17.2 PARTICIPATIONS ET OPTIONS DE SOUSCRIPTION OU D’ACHAT D’ACTIONS
DETENUES PAR LES DIRIGEANTS ET CERTAINS SALARIES DU GROUPE ............ 198
17.3 ACCORDS PREVOYANT UNE PARTICIPATION DES SALARIES DANS LE
CAPITAL DE L’EMETTEUR ............................................................................................... 201
18. PRINCIPAUX ACTIONNAIRES .......................................................................................... 202
18.1 ACTIONNAIRES ................................................................................................................... 202
18.2 DROIT DE VOTE DES ACTIONNAIRES............................................................................ 204
18.3 CONTROLE DE LA SOCIETE ............................................................................................. 205
18.4 PACTES D’ACTIONNAIRES ............................................................................................... 205
18.5 ACCORDS SUSCEPTIBLES D’ENTRAINER UN CHANGEMENT DE CONTROLE ..... 209
18.6 ELEMENTS SUSCEPTIBLES D’AVOIR UNE INCIDENCE EN CAS D’OFFRE
PUBLIQUE ............................................................................................................................. 209
18.7 ETAT RECAPITULATIF DES OPERATIONS MENTIONNEES A L’ARTICLE
L. 621-18-2 DU CODE MONETAIRE ET FINANCIER REALISEES AU COURS DE
L’EXERCICE 2016 ................................................................................................................ 210
19. OPERATIONS AVEC LES APPARENTES .......................................................................... 212
19.1 OPERATIONS AVEC LES APPARENTES .......................................................................... 212
19.2 RAPPORT SPECIAL DES COMMISSAIRES AUX COMPTES SUR LES
CONVENTIONS ET ENGAGEMENTS REGLEMENTES POUR L’EXERCICE
CLOS LE 31 DECEMBRE 2016 ............................................................................................ 212
20. INFORMATIONS FINANCIERES CONCERNANT LE PATRIMOINE, LA
SITUATION FINANCIERE ET LES RESULTATS DU GROUPE ..................................... 217
20.1 INFORMATIONS FINANCIERES DU GROUPE ................................................................ 217
20.2 HONORAIRES DES COMMISSAIRES AUX COMPTES .................................................. 292
20.3 POLITIQUE DE DISTRIBUTION DE DIVIDENDES ......................................................... 292