Code de déontologie des infirmières puéricultricesx

Code de déontologie des infirmières puéricultrices
L'Association suisse des infirmières puéricultrices (ASISP) a pour but de rendre
accessible à toutes les familles avec nourrissons et enfants en bas âge la prévention
dans le domaine de la santé. Soucieuse d’améliorer constamment la qualité des
interventions auprès des familles afin d’offrir à ces dernières une prise en charge
professionnelle, elle défend une formation de haut niveau afin de donner aux
infirmières puéricultrices les compétences indispensables à la réalisation de leur
mission de promotion de la santé de prévention dans le cadre de la famille.
En accord avec ses buts l’ASISP se dote d’un code de déontologie qui régit l’exercice
de la profession d’infirmière puéricultrice, la formation et la recherche en puériculture.
Par leur adhésion, l’ASISP et ses membres reconnaissent la dignité de tous les
humains, aspirent à la justice sociale et fondent leur travail sur le respect et la
confiance mutuelles.
I But et vocation
A. Le code d'éthique sert de référence pour l'élaboration d'une attitude professionnelle
fondée sur des principes déontologiques. Il sert de référence pour les prises de
position de la profession.
B. Le code d'éthique renforce l'identité professionnelle et le sens que les infirmières
puéricultrices ont de leur mission, tout comme il renforce leurs réseaux et leurs
organisations.
C. Les infirmières puéricultrices se reconnaissent dans les dispositions du code de
déontologie, elles les revendiquent vis-à-vis de l'extérieur et soutiennent leur
association professionnelle ASISP dans ses efforts pour le faire appliquer.
II Dimensions relationnelles des infirmières puéricultrices
A. Les infirmières puéricultrices respectent le droit des familles à choisir en
connaissance de cause et elles encouragent celles-ci à assumer la responsabilité de
leurs choix.
B. Les infirmières puéricultrices collaborent avec les instances politiques et organes
responsables pour de définir les besoins des enfants et de leurs familles quant aux
prestations de promotion de santé et de soins.
C. Les infirmières puéricultrices se prêtent une assistance mutuelle dans l'exercice de
leur profession. Elles se forgent une éthique personnelle et commune.
D. Les infirmières puéricultrices favorisent le réseautage et la coopération avec d'autres
organisations et groupes professionnels dans le domaine de la santé, des affaires
sociales et de l'éducation.
E. Les infirmières puéricultrices reconnaissent l’interaction des facteurs humains dans
leur métier et s'attachent activement à résoudre les conflits qui s’y rattachent.
F. En tant que personnes, les infirmières puéricultrices ont une responsabilité morale
envers elles-mêmes qui comprend le respect de soi et de sa propre intégrité.

III Le métier d’infirmière puéricultrice
A. Les infirmières puéricultrices règlent leur action sur une conception holistique de la
santé qui englobe les facteurs somatiques, psychiques et sociaux nécessaires à un
développement sain.
B. Les infirmières puéricultrices veillent à la promotion de la santé et aux mesures de
prévention à prendre pour les nourrissons, les enfants en bas âge et leurs familles.
Leur respect est acquis à tous leurs clients, quelles que soient les structures
familiales, les origines culturelle ou sociale.
C. Les infirmières puéricultrices conseillent et accompagnent les familles ; elles les
acceptent et les assistent dans la recherche de décisions pour autant que le bien de
l'enfant soit garanti. Lorsque le bien-être de l’enfant est menacé, l’infirmière
puéricultrice en réfère aux organes concernés.
D. Les infirmières puéricultrices prodiguent leurs conseils dans des questions
psychosociales, assistent les parents dans la recherche de leur rôle et mettent au
clair des problématiques relationnelles au sein de la famille.
E. Les infirmières puéricultrices encouragent les parents et la société à avoir des
attentes réalistes vis-à-vis des enfants.
F. Les infirmières puéricultrices connaissent les réseaux sociaux et les prestations
publiques disponibles et sont à même d’apprécier la nécessité de consulter d'autres
professionnels.
G. Lorsqu'une famille recherche leur assistance, les infirmières puéricultrices prennent
également en compte ses besoins psychologiques, physiques, émotionnels et
spirituels.
H. Les infirmières puéricultrices se développent activement sur le plan personnel,
intellectuel et professionnel durant toute leur carrière et intègrent ce développement à
leur pratique professionnelle.
IV Les responsabilités professionnelles des infirmières puéricultrices
A. Les infirmières puéricultrices respectent la confidentialité des informations concernant
les familles qu'elles prennent en charge afin de préserver le droit à la vie privée.
Lorsque la protection de l’enfant l’exige, elles transmettent les informations avec
discernement.
B. Les infirmières puéricultrices sont responsables de leurs décisions et de leurs actes
dans le cadre de la prise en charge des familles.
C. Conscientes que la violation des principes éthiques et des droits des personnes peut
entraîner des conséquences néfastes pour les familles et leurs enfants, les
infirmières puéricultrices interviennent lorsque la situation professionnelle le requiert.
D. Les infirmières puéricultrices participent au développement et à la mise en œuvre de
politiques de la santé visant à la promotion de la santé des nourrissons, des enfants
en bas âge et de leurs familles.
V Evolution des connaissances et de l’expérience du métier d'infirmière puéricultrice
A. Les infirmières puéricultrices veillent à ce que leurs connaissances et leur expérience
servent à défendre et à renforcer la place des nourrissons, des enfants en bas âge et
de leurs familles au sein de la société.
B. Les infirmières puéricultrices partagent leur savoir, leur expérience empirique et les
fruits de leurs recherches entre elles et avec d'autres groupes professionnels. Ce
faisant, elles contribuent à l'extension du savoir dans la profession.
C. Les infirmières puéricultrices participent activement à la formation des futures sages-
femmes et à la formation permanente et continue.