Résumé
Cette thèse interroge l’action des réseaux d’acteurs sur la compétitivité des territoires. Elle
développe l’hypothèse théorique qu’un territoire facilitant la création de réseaux d’acteurs
soutient la compétitivité des acteurs membres de ces réseaux et peut bénéficier, en retour, de
cette compétitivité. Cela implique que les réseaux créés mobilisent des ressources territoriales
puis participent à l’enrichissement de ces ressources.
Dans la première partie nous construisons le cadre théorique de cette recherche en passant en
revue plusieurs théories de la localisation des entreprises et du développement économique
local. Ensuite nous définissons les notions au centre de cette recherche ; en premier lieu, la
compétitivité, le territoire et la compétitivité territoriale afin de comprendre ces notions tout
en précisant comment la compétitivité peut être associée au territoire ; en second lieu, le
réseau d’acteurs, réseau non technique reliant des acteurs économiques et sociaux, en nous
intéressant aux relations que peuvent établir ces réseaux avec le territoire. Enfin, nous
terminons cette analyse théorique en mobilsant le concept de proximités pour expliquer
comment les territoires participeraient, selon les cas, à la formation des réseaux d’acteurs et
bénéficieraient de ces réseaux pour être plus compétitifs. Cette approche s’appuie notamment
sur la distinction entre des proximités qualifiées de territoriales et d’autres formes de
proximités sur lesquelles le territoire n’influe pas. Ce premier temps d’analyse théorique
aboutit à l’hypothèse que les territoires les plus dôtés en proximités terrritoriales seraient les
plus compétitifs.
Dans la seconde partie, nous confrontons nos hypothèses théoriques à une étude empirique
réalisée sur les territoires rennais, vannetais et lorientais. Cette enquête est conduite auprès de
dix-huit entreprises de la filière TIC. Les résultats de cette étude empirique montrent
l’influence du territoire, d’une part sur les choix de localisation des entreprises et, d’autre part,
sur la mise en œuvre de liens en phase de développement. En effet, il semble que les
caractéristiques des territoires influencent les possibilités des entreprises à développer des
liens à la fois au sein et en dehors des territoires. Ainsi, nous constatons une influence plus
forte des proximités territoriales en phases d’implantation et de démarrage des entreprises.
Autrement dit, les entreprises seraient davantage ancrées au territoire durant ces phases. Par
ailleurs, nous remarquons que la taille du territoire - au sens du nombre et de la densité des
acteurs qui le composent - influe sur les caractéristiques des liens et la maturation des réseaux.
En effet, les entreprises présentes sur les territoires les plus urbains accédent plus vite et
davantage à une diversification des proximités mobilisées, à la fois territoriales et non
territoriales, tout en continuant à mobiliser des ressources de leur territoire d’implantation. La
conclusion de cette recherche met en exergue le rôle central des proximités dans la formation
2