Le plan
I . PRESENTATION :
1/ Introduction : Localisation, classification de l’entreprise : son secteur d'activité, sa taille, son
statut juridique.
2/ Historique : le contexte et la date de création, ses évolutions dans le temps.
3/ Le personnel : présenter le personnel de l'entreprise, les différents postes ou fonctions, les
différents services s'il s'agit d'une grosse entreprise.
4/ Description des locaux et du matériel. Quelle est la place de l’informatique ?
5/ Environnement de l’entreprise : fournisseurs, clients, partenaires, sa communication
(publicité, salon, démonstration, réseaux sociaux ...)
6/ L' innovation et les perspectives d'évolution de l'entreprise.
II . PROFESSION ETUDIEE :
1/ La nature du métier (son rôle, sa fonction, les taches à accomplir) ?
2/ Les études et formations (quel diplôme faut-il pour l’exercer ? Quel est le parcours à suivre?)
3/ Quelles sont les qualités requises pour exercer ce métier ?
4/ Quelles sont les perspectives de carrière (promotions, évolutions, spécialisation) ?
5/ Quelle rémunération correspond à cet emploi ?
III . VOTRE JOURNAL DE BORD
1/ Compte rendu "au jour le jour". Décrire rapidement l' emploi du temps durant le stage.
2/ Taches accomplies et/ou observées. Revenir plus précisément sur les travaux confiés au
stagiaire ou sur les tâches observées.
3/ La vie des salariés dans l'entreprise (leur expérience professionnelle, comment vivent ils les
avantages et les contraintes de leur travail).
IV . EVALUATION PERSONNELLE DU STAGE
1/ Bilan :
Le bilan tiré de cette expérience.
- Qu’attendait l' élève de son stage ? (pourquoi il a choisi ce stage et comment il l'a obtenu )
- Quelles difficultés a t' il rencontrées ? (par exemple difficultés pour s ‘adapter à ce nouvel
environnement….)
- Partager les remarques positives ou négatives, les impressions ressenties.
2/ Conclusion :
- Quelle sera l’influence de ce stage sur l' orientation de l'élève et la poursuite de ses études ?
V . REMERCIEMENTS.
Ils doivent être adressés à l’ensemble du personnel de l’entreprise et en particulier au maître de
stage et à ceux qui ont joué un rôle important durant la semaine (citer leur nom et leur poste).
VI . Annexes et bibliographie
Les documents utiles qui complètent le rapport doivent être placés dans une partie appelée
annexe. Les sources (documents, sites internet ...) utilisées pour rédiger le rapport devront être citées
dans cette annexe.