http://www.concours-recrutement.ma/offre-emploi-144.html

publicité
CADRE SUPERIEUR
Chef de Service Offre Grandes Lignes
------------------------------------
Dans le cadre de l’accompagnement de son développement, l’Office National des Chemins de Fer
recrute, un Chef de Service Offre Grandes Lignes.
Conditions exigées :
 Titulaire d’un diplôme d’une Grande Ecole de Commerce/Gestion ou Formation
Universitaire (Master) (Le Master doit obligatoirement être conforme aux dispositions du décret n°
2-04-89 du 18 rabii II 1425 (7 juin 2004) fixant la vocation des établissements universitaires, les cycles des
études supérieures ainsi que les diplômes nationaux correspondants. Tout autre diplôme de « Master »
ne rentrant pas dans les dispositions de ce décret ne sera pas pris en compte).
 Spécialité : Commerce et Marketing.
 Expérience de 5 ans minimum dont 3 ans confirmés dans le domaine commercial et
marketing.
Missions du poste :
- Marketing mix des produits élaborés: conception, produit, prix, communication, circuits
de distribution et partenariats ;
- Élaborer le plan transport en concertation avec les services internes ;
- Optimiser le CA Voyageur de l’ONCF par la mise en place d’une tarification adapté aux
différents segments voyageurs ;
- Assurer le suivi de la réalisation des offres et leur ajustement éventuel selon les
périodes (nombre de voyageurs, taux d’occupation trains, régularité, qualité de service à
bord, et en gare) ;
- Arrêter en commun avec les services internes concernés un plan de transport détaillé :
(programme, composition des trains, ressources…).
Compétences :
 Maitrise de la démarche et de l’analyse marketing ;
 Maîtrise des techniques du marketing et de la communication ;
 Connaissances en management de la démarche qualité;
 Facilité de communication et d'influence;
 Sens de leadership et de créativité ;
 Esprit de groupe ;
 Prise de décision ;
 Sens de l'organisation ;
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature au plus tard le Mardi
15 Mars 2016 sur le lien suivant :
http://www.concours-recrutement.ma/offre-emploi-144.html
NB :
 Seuls les diplômes délivrés par les établissements publiques et ceux disposant d’attestation
d’équivalence délivrée par les autorités compétentes seront éligibles pour passer le concours.
 Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
 Une copie du diplôme légalisée ;
 Une copie de la carte d’identité nationale légalisée ;
 Le CV actualisé et une lettre de motivation ;
 Attestation(s) de travail.
 Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement
écarté.
 Renseigner la demande de candidature à travers le lien communiqué en haut.
 Seules les candidatures reçues via internet seront traitées.
 Les candidats doivent être âgés de moins de 35 ans à la date du 30/04/2016.
Téléchargement