Module I : Éthique professionnelle

Séminaire
« Gouvernance et performance
organisationnelle »
MODULE INTRODUCTIF
PRÉSENTÉ PAR
Dr NKE Fridolin
-
Séminaire
« Gouvernance et performance
organisationnelle »
MODULE INTRODUCTIF
1
Pan-African Digital Arts & Humanities
Mai 2015

Prise de contact
Présentations des enseignants et des
auditeurs
Identifications des attentes des auditeurs
Présentation du cours (Objectifs, éléments de contenu et
approche didactique)
Formulation du contrat de performance du
cours (Conditions de succès)
Présentations des enseignants et des
auditeurs
Identifications des attentes des auditeurs
Présentation du cours (Objectifs, éléments de contenu et
approche didactique)
Formulation du contrat de performance du
cours (Conditions de succès)
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Pan-African Digital Arts & Humanities
Mai 2015

Présentations et attentes des participants
Présentation
Grille de présentation :
-Nom et prénom
- Petit non (surnom)
- Expérience professionnelle
- Fonction
Quelles sont vos attentes vis-à-vis du
séminaire ?
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Pan-African Digital Arts & Humanities
Mai 2015
Présentation
Grille de présentation :
-Nom et prénom
- Petit non (surnom)
- Expérience professionnelle
- Fonction
Quelles sont vos attentes vis-à-vis du
séminaire ?

Objectifs général
Le présent séminaire d’imprégnation et de
perfectionnement aux exigences et aux outils de la
gouvernance publique s’inscrit en droite ligne dans la
Nouvelle Gouvernance Publique. Il articule une approche
théorique et des aspects pratiques. Il s’agit, d’une part, d’aider
les cadres de la CENAME de s’imprégner et de maîtriser
l’esprit de ces réformes, et, d’autre part, de mettre
rigoureusement en œuvre ces nouveaux programmes et
outils de gestion publique, dans le stricte respect de
l’éthique professionnelle.
Le présent séminaire d’imprégnation et de
perfectionnement aux exigences et aux outils de la
gouvernance publique s’inscrit en droite ligne dans la
Nouvelle Gouvernance Publique. Il articule une approche
théorique et des aspects pratiques. Il s’agit, d’une part, d’aider
les cadres de la CENAME de s’imprégner et de maîtriser
l’esprit de ces réformes, et, d’autre part, de mettre
rigoureusement en œuvre ces nouveaux programmes et
outils de gestion publique, dans le stricte respect de
l’éthique professionnelle.
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Pan-African Digital Arts & Humanities
Mai 2015

Objectifs spécifiques
Le séminaire vise les objectifs suivants :
- imprégner les participants du contenu des concepts : agent
de l’État, déontologie, morale, éthique professionnelle,
gouvernance, corruption, organisation, etc. ;
- édifier les auditeurs sur les attentes des usagers et sur les
défis éthiques et déontologiques qui sont rattachés à leur
fonctions publiques ;
- caractériser de manière systématique le phénomène de
corruption dans le service public et promouvoir des
pratiques éthiques en milieu de travail ;
- déterminer, dans le contexte socio-politique et économique
actuel, les conditions de réalisation d’une plus grande
performance organisationnelle et impulser une dynamique
critique susceptible d’y contribuer.
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Le séminaire vise les objectifs suivants :
- imprégner les participants du contenu des concepts : agent
de l’État, déontologie, morale, éthique professionnelle,
gouvernance, corruption, organisation, etc. ;
- édifier les auditeurs sur les attentes des usagers et sur les
défis éthiques et déontologiques qui sont rattachés à leur
fonctions publiques ;
- caractériser de manière systématique le phénomène de
corruption dans le service public et promouvoir des
pratiques éthiques en milieu de travail ;
- déterminer, dans le contexte socio-politique et économique
actuel, les conditions de réalisation d’une plus grande
performance organisationnelle et impulser une dynamique
critique susceptible d’y contribuer.
Pan-African Digital Arts & Humanities
Mai 2015