Coordonnateur marketing Responsabilités

Coordonnateur marketing
Relève du : Directeur marketing
Déclaration : Chaque employé devra assumer les fonctions décrites ci-dessous, ainsi que les
fonctions associées ou toute autre fonction dont l’initiative et le bon sens se révèleraient être
dans l’intérêt de la société et de ses clients. Il se peut que l’employé ait à assumer certaines
fonctions communiquées ultérieurement et ne figurant pas dans la liste ci-dessous.
Responsabilités
Sous la direction du responsable marketing, le coordonnateur marketing est chargé de planifier
et d’exécuter les activités reliées à la mise en marché des produits et services chez Sagemcom.
il agit en tant qu’interface interne et externe en travaillant, avec le service de gestion des
produits sur le positionnement des nouveaux produits ainsi qu’avec les analystes de marché et
les médias dans le but de développer la présence et l'engagement de la marque de l'entreprise.
Il est de plus responsable de l’élaboration des stratégies et tactiques ainsi que l’exécution des
diverses campagnes marketing supportant les activités des équipes de ventes et des partenaires.
Il s’agit d’un poste de haute visibilité, en interaction avec tous les niveaux du personnel au sein
de cette entreprise internationale en pleine croissance. Nous recherchons une personne
particulièrement qualifiée et motivée, habituée à travailler dans un cadre de travail dynamique
constamment en évolution.
Fonctions et responsabilités :
• Collaborer avec une équipe diversifiée afin de développer les stratégies et tactiques de
marketing et de communication du plan marketing et de les exécuter.
• Développer et exécuter des campagnes marketing directes et indirectes à l’aide d’une
plateforme de marketing automatisée.
• Développer des communications destinées à l’interne ou à l’externe, y compris toute la
documentation promotionnelle et les bulletins d’information à l’intention des
partenaires en respectant l’adhésion aux directives de la marque.
• Diriger les fonctions de communication marketing, y compris le calendrier des
communications, la marque, les relations publiques, et le développement de contenus.
• Mettre au point des présentations, de la documentation connexe, des documents de
positionnement et des outils de vente afin de soutenir à la fois les équipes de ventes et
les partenaires de Sagemcom.
• Travailler avec le groupe de gestion des produits afin d’intégrer le plan d’action du
produit dans le calendrier des communications.
• Transcrire des solutions techniques complexes en messages marketing faciles à
comprendre.

• Gérer notre présence, les besoins en contenu et les outils sur les portails des
partenaires.
• Assurer la gestion de la logistique des événements (tournées de présentation, salons
professionnels, expositions, événements promus par l’entreprise)
Scolarité et compétences requises pour le poste
• Baccalauréat en marketing, commerce, communication ou un domaine similaire.
• 3 à 5 ans d’expérience en marketing / communication B2B à l’international idéalement
haute-technologie.
• Excellentes capacités relationnelles, attitude enthousiaste et optimiste.
• Excellente communication écrite et orale en français et en anglais.
• Capacité à travailler de manière efficace avec des contraintes de délais serrés et à gérer
des projets de manière autonome à distance.
• Doit avoir de l’expérience avec les plateformes de marketing automatisée ou de courriel
de masse.
• Bonne connaissance des outils de gestion de relation clients (CRM).
• Connaissance de programmation HTML.
• Très bon sens de l’organisation et souci du détail.
• Excellente éthique professionnelle.

Marketing Coordinator
Relève de / Reports to: Marketing Director
Declaration: Each employee must assume the duties described below, as well as the associated
duties or any other function where initiative and common sense would be required in the
interest of the company and its clients. It may be that the employee has to assume certain
duties communicated later and ones that do not appear in the list below.
Responsibilities
Under the direction of the Marketing Manager, the Marketing Coordinator is responsible for
planning and executing the activities related to the marketing of products and services at
Sagemcom. He acts as both an internal and external interface by working with product
management services on the positioning of new products as well as with market analysts and
the media with the aim of developing the presence and commitment of the company's brand.
In addition, he is responsible for the development of strategies and tactics as well as the
execution of various marketing campaigns supporting the activities of the sales teams and
partners. This is a high-visibility position, in interaction with all personnel levels within this
rapidly growing international enterprise. We are looking for a particularly qualified and
motivated individual, one who is accustomed to working in a dynamic, constantly evolving work
environment.
Duties and responsibilities:
• Work with a diverse team to develop marketing and communication strategies and
tactics part of the marketing plan and execute them.
• Develop and execute direct and indirect marketing campaigns using a marketing
automation platform.
• Develop internal or external communications, including all promotional literature and
partners' newsletters in compliance with the trademark guidelines.
• Direct the functions of marketing communications, including the communications
calendar, the brand, public relations, and content development.
• Develop presentations and the related documentation, position papers and marketing
tools to support both the sales teams and Sagemcom's partners.
• Work with the product management group in order to dovetail the product action plan
with the communications calendar.
• Transcribe complex technical solutions into easy-to-understand marketing messages.
• Manage our presence, the content requirements and tools on the partners' portals.
• Manage the logistics of events (presentation tours, trade fairs, exhibitions and events
promoted by the company)

Education & competencies needed for the position
• Bachelor's degree in marketing, commerce, communications or similar field.
• 3 to 5 years' experience in B2B international marketing / communication ideally in the
high-tech sector.
• Excellent relational skills, enthusiastic and optimistic attitude.
• Excellent written and oral communication in French and English.
• Ability to work effectively within tight deadline constraints and remotely manage
projects independently.
• Must have experience with marketing automation or mass email platforms.
• Good understanding of customer relationship management (CRM).
• Good understanding of HTML programming.
• Very good sense of organization and attention to detail.
• Outstanding professional ethics.