L‘INNOVATION présentation de K. Andre, St. Fink, St. Gnauert, M.-K. Höhne, S. Lopatta Innovation „Innovation is the central issue of competitiveness in the 1990s“ (M.Porter) Innovation Table de matières 1. La problématique 2. Définition et les cinq formes d‘innovation 3. L‘innovation... 3.1. … de produit 3.2. … de procédure 3.3. … de service (incl. l‘exemple de Disneyland Paris) 4. Approches de Management Innovation 1. La problématique Innovation Le trilemme entre les trois facteurs critiques qualité améliorée temps réduit coût réduit Innovation 2. Définition et les cinq formes d‘innovation Innovation La défintion • Amélioration: – niveau de changement plus bas – Même processus avec plus d´efficacité • Innovation: – Réalisation de manière radicalement nouveau – Avec direction du management Innovation Les cinq formes d‘innovation • L‘innovation radicale – ... implique une transformation des comportements d’utilisation ou de consommation par une une transformation technologique majeure. – ... introduit de nouveaux standards – ... implique le recours à des compétences nouvelles. • L‘innovation incrémentale – ... amène une évolution technologique faible et une amélioration progressive pour l’utilisateur. Innovation Les cinq formes d‘innovation • L‘innovation courante – ... ne modifie pas les relations entre les acteurs de la chaîne et ne révolutionne pas des technologies. • L‘innovation révolutionnaire – ... renforce des relations existantes entre les acteurs impliqués en rendant obsoletes les technologies antérieures. • L‘innovation architecturale – ... marque une double rupture touchant les relations commerciales et technologiques. Innovation 3. L‘innovation... Innovation 3.1 … de produit Innovation ... de produit Définition d´innovation de produit : « Les innovations de produit intéressent toutes les caractéristiques du produit visant en général l´amélioration prestations offertes au client. » des Innovation ... de produit On peut distinguer trois types principaux d´innovation de produit : Innovation concernant le concept fonctionnel du produit Innovation modifiant la conception technologique du produit Innovation modifiant des caractéristiques de présentation de produit Innovation ... de produit Le processus Il y a différent manières pour la mise en place d´un processus d´innovation de produit suivant: l´exemple de l´approche classique Innovation … de produit Le processus – approche classique Client Client Marketing New product design Purchasing Process Design Suppliers Operations Product Sales Innovation de produit Le processus Points critiques: •Ce système prend trop de temps Danger que le produit est finalement trop dépassé (veraltet) quand il est finalement lancé, car la concurrence est plus vite Difficile de faire des prévisions de la demande et du cycle de vie du produit (dû aux changements sur le marché qu´il peut avoir entre temps) •Trop cher : contrainte entre « time is money » et le soucis de bien faire Innovation de produit Le processus Points critiques (suite): •Souvent manque de communication : vue étroite p/r perspective, les différents départements ne donnent pas leur opinion en même temps Ex. contraintes ingénieurs – besoins clients : produit trop compliqué Les changements sur la qualité du design (design quality) sont fait trop tard, souvent même après le lancement du produit (quand ils sont beaucoup plus cher) du au manque de communication Le pire : il peut y avoir des « product recalls » qui détruisent la réputation de l’entreprise (ex. automobile, médicaments) Innovation 3.2 … de procédure Innovation ... de procédure „Les chaînes de tâches qui traversent les directions fonctionnelles (chaîne de valeur de Porter) pour déboucher sur un produit pour le client“ commandesfabricationlivraisonSAV •Accentuation sur le „COMMENT“ •Mésuré par temps, coût et satisfaction du client •Peut être court et long Innovation ... de procédure • Amélioration de processus traditionnelle de 510% n´est plus suffisante • Objectifs aujourd´hui: 50 à 100% d´amélioration moyen = innovation • explique la compétitivité de Japonais qui l´on introduit comme premiers Les points importants pour le succès de l´innovation de procédure • Nouvelle et désirable approche à transformer des organisations et améliorer leur performance: • • Approche explicite à l´innovation de processus est importante: • • • • coût relativement bas et gains d´efficacité énormes selectionner processus à innover Créer une vision comprendre les processus existants Information et technologie d´information sont des outils puissants et condition pour réalisation l´innovation • • Information en temps réel nécessaire pour efficacité Peut représenter outil indispensable et contrainte Les points importants pour le succès de l´innovation de procédure • • L´organisation et ressources humaines sont critiques • Degré de pouvoir, responsabilité, organisation • RH souvent vu comme contrainte Réalisable à toutes sortes de processus dans n´importe quelle industrie • Livraison, vente, management de commandes, SAV etc. • Plus difficile pour travaux créatifs ou non structurés • Très efficace aussi dans le secteur public Innovation 3.3 … de service Innovation ... de service • Comme les secteurs „traditionnels“, les services innovent et font preuve d‘autonomie et d‘initiative • 20% du temps des entreprises de services est consacré à des activités de conception et d‘innovation Innovation ... de service • Pour les services, la conception est la phase centrale du processus d‘innovation – Plus la conception est importante et plus l‘ajustement de l‘offre à la carrière du service devient central, plus les sciences sociales doivent jouer un rôle important • Une entreprise innovante – saisit les innovations s‘étant développées de façon décentralisée pour les stimuler/ standardiser/ diffuser Innovation ... de service • Le client est la ressource stratégique de l‘entreprise. • Une entreprise innovante doit gérer des systèmes sociaux complexes et non plus seulement un face à face avec le client Innovation ... de service • L‘innovation doit être rapide et permettre de – capter des parts de marché – générer des marges supérieures – déplacer les règles du jeu – saisir des opportunités de marché Innovation ... de service • La culture d‘innovation Le client - génération d‘idées Anticipation des marchés et des technologies Choix du portefeuille d‘innovation Développement des projets Gestion des compétences Mise sur le marché Innovation ... de service • Il faut mésurer la valeur que le client attribue à une nouveauté • l‘innovation doit répondre à un besoin profond du client Innovation ... de service • Culture innovation „produit“ – la culture est essentielle pour le captage et le brassage d‘idées – mais c‘est le produit qui porte l‘innovation • Culture innovation „service“ – l‘innovation est souvent „comportementale“ – l‘innovation doit être soutenue par un esprit client puissant – l‘innovation service doit commencer par l‘innovation dans la gestion des ressources humaines Innovation ... de service : Disneyland Paris • Les attentes du client déterminent la politique du recrutement et de formation, l‘organisation du RH et l‘évolution des produits • L‘organisation du RH – Des hierarchies plats – Division en „small worlds“ – Concept „Educ‘Action“ Innovation ... de service : Disneyland Paris • La proximité entre les „small worlds“ et la clientèle favorise l‘innovation. • „La gestion des talents“ offre à chacun la possibilité de changer de rôle et d‘acquérir des compétences nouvelles. Innovation ... de service : Disneyland Paris • L‘innovation technique – les nouvelles attractions sont fondamentales – un meilleur acceuil des clients par un programme de gestion de flux Disneyland pouvait atteindre ses objectifs: Parmi les 12,5 millions de visiteurs que Disneyland reçoit annuellement, 6 millions reviennent régulièrement. Innovation 4. Approches de Management Innovation Approches de Management Le vrai defi de l‘innovation consiste à concevoir un système de management capable de faire émerger, de reconnaître et de réaliser les idées des salariés Alain Dutheil Vice-Président STMicroelectronics Innovation Approches de Management Objectif: Systématiser la génération d’innovations pour se différencier des concurrents Instrument: Se placer du côté du client et connaître sa perception du produit Innovation Approches de Management • Les industries de substitution – concurrence directe + concurrence indirecte par produits de substitution – nécessité d’analyser ce qui fait (souvent intuitivement) décider l’acheteur – orienter des innovations vers les produits de substitutions – Exemple: Home Depot Innovation Approches de Management • La chaîne d‘achat – Identifier les personnes qui sont le plus impliquées dans la décision d’achat – Acheteur/Utilisateur/Prescripteur – Ex: Bloomberg Innovation Approches de Management • Produits et services complémentaires – Avant, pendant et après l’utilisation du produit – Identification de la solution globale pour l’acheteur – Ex: Borders Books & Music Innovation Approches de Management • La méthode de l’utilisateur Pilote – Origine: l’utilisateur innovateur (avant-garde technique) – percer les réseaux d’expertise – Ex: Industrie Automobile (système de freins) Innovation Approches de Management • Courtage de connaissances – nouvelles applications d’anciennes idées à la réalité – créer et connecter des réservoir d’idées Innovation Approches de Management L‘innovation est un facteur clé de succès: Elle génère croissance et gains humains et économiques. Quatre défis et enjeux du lancement d‘une stratégie d‘innovation: • Innover au plus haut niveau pour mobiliser l‘ensemble du personnel • Créer de nouvelles compétences pour l‘entreprise • Introduire un élément perturbateur: le client • Maîtriser son avenir (complexité) Innovation Approches de Management La démarche de l‘innovation à tous les étages: 1) Créér des défis mobilisateurs • Relever les contraintes d‘une entreprise et les traduire en défis: la reconnaissance de la nécessité d‘innover favorise la créativité et le plaisir des acteurs pour innover Long terme ENJEUX Que risquons-nous si nous n‘innovons pas? Court terme DÉFIS Que devons-nous surmonter pour parvenir à la finalité visée? VALEURS FINALITÉ Au nom de quelles valeurs devrons-nous atteindre notre finalité? Sur quoi voulons-nous être reconnus? ACTIONS OBJECTIFS Par quelles actions commencer pour réaliser notre défi? Que visons-nous et comment saurons-nous que nous avons réussi? Innovation Approches de Management 2) Franchir les étapes de lancement et de mise en orbite de l‘innovation •De l‘existant à la prospective •Le déclenchement officiel: reconnu, communiqué •L‘apprentissage permanent en cours de réalisation •La célébration des réussites clés Innovation Approches de Management 3) Mettre en place une communication interne au service de la stratégie de l‘entreprise •Pour faire connaître, comprendre, adhérer et s‘engager les équipes sur l‘ensemble d‘une démarche •Clarifier les élements moteurs d‘une démarche d‘innovation et faciliter sa mise en œuvre •en passant par les quatre pôles du fonctionnement de l’entreprise Innovation Approches de Management Quatre pôles: Moyens: Réunions Supports écrits Vidéos Signalisations Intranet etc. Innovation Approches de Management Les bénéfices apportés par les démarches d‘innovation et de qualité totale Innovation Pourquoi innover? „En réponse à un nouveau produit ou service naissent 10 nouveaux besoins“