Certificat de Travail ADECCO pour MANSOURI NOUARA

CERTIFICAT DE TRAVAIL Concerne attestation U1
CESSATION DES RELATIONS D'EMPLOI
Entreprise / Employeur : ADECCO LUXEMBOURG SA Mat. : 1990220427299
Adresse : 41 Avenue de la Liberté Tél. : [phone]
L-1931 LUXEMBOURG
Genre de l'entreprise (activités) : Travail Temporaire
Travailleur :A.
Nom et prénom du travailleur : MANSOURI NOUARA
Matr. séc. soc. : 1975052000181 Profession : AGENT DE SERVICE
Adresse : 3 rue mozart
Nationalité :
F-57100 Thionville
B. Durée de travail :
Nature du contrat de travail : à plein temps à temps partiel
La semaine de travail normal : de l'entreprise : 40 h.; du travailleur : h.
L'horaire de travail journalier du travailleur se situait de h. à h. et de h. à h.
C.
Période(s) d'occupation :
Dernière journée de travail effective :
Contrat de travail : à durée indéterminée à l'essai à durée déterminée
Contrat d'apprentissage
Date de la mise en préavis : Fin du délai de préavis légal (date) :
(prière de joindre copie de la lettre de licenciement).
L'indemnité de préavis légal a-t-elle été payée au travailleur licencié ?
oui, jusqu'à la date du inclusivement.
oui, partiellement jusqu'au incl., parce que
non, parce que contrat de travail temporaire
Motif de la cessation du travail :
Contrat de travail à durée indéterminée :
- Résiliation du contrat de trava par l'employeur :
Pour motifs graves / licenciement sans préavis
(indiquer des précisions) :
Suite à un licenciement moyennant préavis légal pour :
raison économique
cessation de l'entreprise (en cas de faillite, indiquer la date de jugement : )
autre cause :
- Résiliation du contrat de trava par le travailleur (démission) :
motifs :
- Résiliation du contrat de travail d'un commun accord :
motifs :
Contrat de travail à l'essai :
- Résiliation : par l'employeur par le travailleur d'un commun accord
motifs :
Contrat à durée déterminée / Contrat d'apprentissage (biffer ce qui ne convient pas)
- Expiration du contrat au terme prévu Fin prévu du contrat (date) :
- Résiliation du contrat avant terme : par l'employeur
par le travailleur
d'un commun accord
motifs : Fin de Mission Temporaire
FRANCAISE
40
Du 07/03/2025 Au 07/03/2025
07/03/2025
__/__/____
Email : [email protected]

D. Rémunération :
(rémunérations des 4 derniers mois avant la survenance du chômage)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mois Jours Heures de travail Salaire Salaire Primes et Prestations Salaire total Réservé à
ouvrés normales, non horaire mensuel suppléments en nature * brut l'ADEM
compris heures, supp (= 3 x 4) courants (= 5 + 6 + 7)
3 5 h. 40,00 € 15,37 614,75 € € 0,00 €614,75 €
non compris les périodes de maladie :
du __/__/____ au payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au payée par Caisse; Employeur €
2 3 h. 15,41 €362,15 € € 0,00 €362,15 €
non compris les périodes de maladie :
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
1h. € 0,00 €0,00 € € €
non compris les périodes de maladie :
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
12 h. € € 0,00 € € €
non compris les périodes de maladie :
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
du __/__/____ au __/__/____ payée par Caisse; Employeur €
Congé dû non encore pris à la fin du contrat de travail : jours x € = 108,54 € bruts.
Est-ce qu'au cours des 4 mois indiqués ci-dessus, le travailleur se trouvait en chômage partiel et/ou en chômage
pour intempéries hivernales ?
non oui
Si oui, prière d'indiquer ci-après le nombre d'heures de travail perdues par le travailleur pour les 4 mois renseignés ci-dessus (y compris
notamment les 8 heures à charge du travailleur par mois) :
mois de = heures perdues mois de = heures perdues
mois de = heures perdues mois de = heures perdues
Pour le travailleur qui était couvert par un contrat de travail à temps partiel indiquer également le salaire brut
horaire gagné : € par heure.
Certifié exact,
NL = nourriture et logement
NP = nourriture partielle
Luxembourg, le
N = nourriture
(cachet et signature de l'employeur) L = logement
20/05/2025
122,960,88
23,50
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prévoit que l'administré soit informé que les réponses à ce formulaire ne peuvent servir qu'à d'autres fins que le traitement du E 301.
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