Tableaux de Bord RH : Construire, Mettre en Œuvre, Évaluer

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Collection Ressources humaines
150 x 225 mm - 11,8 mm
Mesurer et démontrer
la performance des RH
Destiné à tous ceux qui souhaitent mesurer lefficacité de leur
stratégie ressources humaines (cadres dirigeants, DRH et
professionnels de la fonction), cet ouvrage fournit une méthodologie
de pilotage qui permet de contrôler l’alignement des actions RH
sur les orientations stratégiques de l’entreprise et d’en contrôler les
résultats.
Lauteur développe de nombreux outils qui reposent sur une
approche globale et propose, au-delà des indicateurs de gestion
sociale, une démarche qui intègre :
7 la mesure de performance des processus clés : à la fois les
processus fonctionnels, tels que le recrutement, la formation,
ou la gestion des carrières, et les processus transverses, tels
que management des compétences, de la performance, des
talents ;
7 l’évaluation des critères de création de valeur globale de
la fonction ressources humaines : valeur économique,
intellectuelle, humaine et sociétale.
Le livre décrit le processus d’élaboration et de déploiement des
tableaux de bord RH au sein du système de pilotage de l’entreprise,
et précise les conditions de succès du pilotage RH et les critères
d’évaluation du système.
Femme d’entreprise et universitaire, Joëlle Imbert
exerce depuis plus de vingt ans son expertise dans
les Ressources Humaines au sein de grands groupes
internationaux. Elle intervient comme consultante
auprès des entreprises pour les conseiller dans la mise
en place de leur stratégie ressources humaines et
l’élaboration du système de pilotage associé.
J. Imbert Les tableaux de bord RH
Code éditeur : G53910
ISBN : 978-2-212-53910-3
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28 €
barbary-courte.com
Collection Ressources humaines
Construire,
mettre en
œuvre et
évaluer
le système
de pilotage
Les tableaux
de bord RH
Joëlle Imbert
53910_imbert_118.indd 153910_imbert_118.indd 1 25/06/07 11:36:5725/06/07 11:36:57
- tirage n° 36222
Éditions d’Organisation
Groupe Eyrolles
61, bd Saint-Germain
75240 Paris cedex 05
www.editions-organisation.com
www.editions-eyrolles.com
Le code de la propriété intellectuelle du 1
er
juillet 1992 interdit en
effet expressément la photocopie à usage collectif sans autorisation des
ayants droit. Or, cette pratique s’est généralisée notamment dans
l’enseignement, provoquant une baisse brutale des achats de livres, au
point que la possibilité même pour les auteurs de créer des œuvres
nouvelles et de les faire éditer correctement est aujourd’hui menacée.
En application de la loi du 11 mars 1957, il est interdit de reproduire
intégralement ou partiellement le présent ouvrage, sur quelque support que ce soit, sans
autorisation de l’Éditeur ou du Centre Français d’Exploitation du Droit de copie, 20, rue
des Grands-Augustins, 75006 Paris.
© Groupe Eyrolles, 2007
ISBN : 978-2-212-53910-3
Dépôt légal : Juin 2007
Composé par Style Informatique
- tirage n° 36222
n° 36222
Joëlle I
MBERT
Les tableaux de bord RH
Construire, mettre en œuvre
et évaluer le système de pilotage
- tirage n° 36222
n° 36222
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n° 36222
« Prenez-moi tout mais laissez-moi
mes hommes et je reconstruirai. »
Henry F
ORD
- tirage n° 36222
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