Jeudi 3 décembre 2015 ASSOCIATION RÉGIONALE SPÉCIALISÉE D’ACTION SOCIALE D’ÉDUCATION ET D’ANIMATION DIRECTION GÉNÉRALE POUR AFFICHAGE ET INFORMATION L’ESAT DE LA GANZAU A STRASBOURG RECRUTE DES QUE POSSIBLE 1 RESPONSABLE TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F) CDI à 1 ETP CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés Qualification/Diplôme : Formation de Niveau II (Bac+3 minimum) : Licence professionnelle en gestion et/ou commerce Licence pro économie (spécialité technico-commercial en milieu industriel) Licence pro Economie, gestion, commerce et vente appliqués Licence Professionnelle Commerce option commercialisation des biens et services inter-entreprises. Expérience professionnelle : Une première expérience d’encadrement d’équipe est demandée. Missions : Les missions principales cadre technique et commercial pour l’ESAT la Ganzau : Sous l’autorité de la directrice, il assure la réalisation de l’activité commerciale et est garant du résultat économique. Il développe une stratégie commerciale en prenant en compte les capabilités et besoins des travailleurs. Il développe les activités professionnelles dans un souci constant de valorisation de leurs potentiels et compétences. Il est garant des équilibres économiques dans le cadre de la politique budgétaire arrêtée. Il élabore une politique de prix et de communication en cohérence avec la stratégie de la structure. Il développe et organise les partenariats économiques et institutionnels nécessaires à la réalisation et à la valorisation de l’activité économique. Il favorise la mutualisation des moyens, des méthodes et des pratiques professionnelles. Définition et élaboration, avec la direction des orientations stratégiques commerciales et tarifaires Il participe à l’efficience économique de l’activité en élaborant et en mettant en œuvre et ce dans le cadre du budget imparti, une politique d’achat optimale. Il contribue à la pérennité économique de l’établissement en accompagnant le changement et le développement de nouvelles activités et en recherchant de nouveaux marchés. Garant de la satisfaction des clients au regard de la démarche qualité, il réalise le bilan d'activité commercial, en fait l’analyse et propose des axes d’améliorations. Il met en œuvre une démarche qualité. : SIEGE et DIRECTION GENERALE : 204, avenue de Colmar B.P. 10 922 - 67029 Strasbourg Cedex 1 03 88 43 02 50 - [email protected] - www.arsea.fr CIC Est 3008 7330 0100 0101 1520 186 BIC : CMCIFRPP La Banque Postale Stg FR95 2004 1010 1500 5505 5C03 641 BIC : PSSTFRPPSTR Mission Reconnue d’Utilité Publique Il Manage et gère les ressources humaines, contribue à l’encadrement des équipes, et participe à l’optimisation de l’organisation du travail. Il identifie les besoins en matière de compétences. Il gère l’activité économique sous les volets administratif, financier et technique. Il tient à jour les bases de données des clients et prospects et en assure l’enrichissement et en garantit la confidentialité. Il met en œuvre toutes les actions nécessaires au développement commercial de l’ESAT. Il réalise un suivi régulier et rend compte de l’activité ; élaboration et suivi de tableaux de bords économiques, investissements, état du matériel, bâti, contrôles de maintenance… Il est responsable de la gestion du personnel et de la planification. Il dispose d’une autorité hiérarchique sur l’ensemble du personnel cadre et non cadre relevant de l’activité économique et logistique. Il est responsable de la planification des effectifs salariés et travailleurs en fonction des contraintes de production, ainsi que de la réglementation sociale et médico-sociale, il supervise la répartition du temps de travail et les autorisations d’absences (congés, formation…) suivant les règles et procédures internes. Il est garant et rend compte à la direction de l’efficience de l’annualisation et du respect de la législation en matière de temps de travail pour le chef d’atelier, les moniteurs d’atelier, les personnels des services généraux et logistiques. Il pilote en direct l’activité restauration et est le responsable direct de l’équipe restauration : réalisation des devis, organisation de l’activité, gestion de l’équipe, des absences (congés, formation…). Il contrôle et organise l'entretien du patrimoine et du matériel. Il organise, planifie et s’assure de la réalisation et de la bonne conformité de la réalisation des actions d’entretien et de maintenance interne et externe. Il développe et met en œuvre une expertise technique et logistique Rémunération : selon CCN66. Envoyer lettre de candidature + CV avec photo + description de votre conception de la fonction d’encadrement en 4 pages manuscrites maximum à adresser Madame La Directrice Véronique KRETZ ESAT DE LA GANZAU 129, Rue de la Ganzau 67100 STRASBOURG [email protected] : SIEGE et DIRECTION GENERALE : 204, avenue de Colmar B.P. 10 922 - 67029 Strasbourg Cedex 1 03 88 43 02 50 - [email protected] - www.arsea.fr CIC Est 3008 7330 0100 0101 1520 186 BIC : CMCIFRPP La Banque Postale Stg FR95 2004 1010 1500 5505 5C03 641 BIC : PSSTFRPPSTR Mission Reconnue d’Utilité Publique