Coordonnateur, marketing (contrat d`un an) Principales

Situé au cœur de Montréal, l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés regroupe 9500 CRHA et CRIA. Il est le seul organisme au Québec à décerner à des professionnels de la gestion des ressources humaines et des relations industrielles un titre qui atteste leurs compétences. Travailler à l’Ordre, c’est choisir un environnement dynamique et innovateur animé d’un esprit de collaboration unique et d’une volonté constante de dépassement. Coordonnateur, marketing (contrat d’un an) Relevant de la conseillère, marketing, le titulaire du poste assure la mise en œuvre de campagnes marketing pour la relève étudiante et le recrutement de nouveaux membres. Pour ce faire, il veille au bon déploiement des stratégies, gère les communications et planifie le matériel nécessaire. Le titulaire doit être en constant contact avec différents intervenants universitaires et les soutenir lors de leurs activités. Principales responsabilités 
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Communauté étudiante Gérer et exécuter les différentes étapes de la campagne marketing étudiante en respectant les échéanciers et les suivis; Être responsable des relations avec les représentants universitaires et traiter leurs demandes; Rechercher les professionnels pour soutenir les activités étudiantes externes; Planifier les suivis et les rencontres avec les représentants universitaires; Alimenter la page Facebook étudiante de l’Ordre; Assurer la mise à jour des informations de la section étudiante sur le portail web; Coordonner les demandes de commandites universitaires; Planifier et coordonner l’octroi de bourses universitaires; Réaliser divers outils de communication et de promotion (imprimés ou électroniques): courriels, lettres, formulaires, ententes, documents d’information; Se présenter à certains événements afin d’expliquer les avantages d’adhérer à l’Ordre. 
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Recrutement de nouveaux membres Assurer l’opérationnalisation de la campagne marketing et des projets spéciaux; Réaliser divers outils de communication et de promotion (imprimés ou électroniques): courriels, lettres, formulaires, dépliants, documents d’information. Notoriété Coordonner les demandes de commandites; Être responsable de l’envoi mensuel de l’Ordre en bref; Prendre en charge le volet logistique des prix Fellow et du prix Engagement; Offrir un support marketing à la Semaine des ressources humaines; Mettre à jour et commander les divers articles de papeterie et de notoriété de l’Ordre. Exigences du poste 
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Baccalauréat en administration, marketing ou un domaine en lien avec le poste. Minimum de deux ans d’expérience dans un poste similaire. Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite et très bonne connaissance de la langue anglaise parlée. Excellente maîtrise de la suite MS Office et des médias sociaux. Compétences et habiletés recherchées 
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Charisme, persuasion, empathie, bonnes aptitudes interpersonnelles et de communication. Orientation client très développée. Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et initiative dans son travail. Aime relever les défis et est orienté vers les résultats. Capacité à s’adapter dans un environnement de travail en évolution et en changement. Si vous désirez relever ce défi, veuillez faire parvenir votre curriculum vitæ par courrier électronique à [email protected]. Vous pouvez aussi consulter notre site Internet à : www.portailrh.org. L’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi. Le genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte. L’Ordre communiquera seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.