A quand une du SCM ? - Supply Chain Magazine

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Édito
LE MAGAZINE PROFESSIONNEL
DES DÉCIDEURS DE LA SUPPLY CHAIN
N°65 - JUIN 2012
A quand une
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du SCM ?
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fédération
E
Est-ce une prise de conscience de l’importance du Supply
Chain Management (SCM) dans la performance des entreprises et du pays ? Un besoin d’échanger autour des bonnes
pratiques et entre pairs ? Une envie irrépressible de promouvoir ce concept auprès de tous les tiers concernés ?
Toujours est-il que l’on assiste à un foisonnement d’initiatives en faveur du SCM. Déjà, on avait vu fleurir, en plus des
associations traditionnelles Afilog, Agora du SCM, Aslog,
Fapics CPIM de France, des instances plus régionales comme
le CLSO à Toulouse, Le Club Logistique Globale, Logistique 42
et Pile’s en Rhône-Alpes/Nord Isère, Logistique Seine Normandie … dont le rôle, en plus de glaner des adhérents, était
de diffuser les connaissances en SCM principalement entre
Directeurs et Responsables SC, avec des ouvertures plus ou
moins fortes sur les offreurs de solutions (Consultants, Editeurs de logiciels, Fournisseurs de matériels, Immobilier
Logistique…). Sans oublier les émanations des pôles de
compétitivité tels le Cluster Paca, Novalog, etc. en plus
d’autres associations ciblées du secteur comme CNRFID (identification par radiofréquence), ECR (échanges industrie/commerce), GS1 (standardisation des échanges électroniques)…,
d’écoles réputées (formations à Centrale, au CNAM, à
l’ESCP…) et de pôles de recherche (Cret-Log, Chaire Logistique de Centrale…). Si on ajoute encore à cette longue liste
les initiatives impliquant les Chambres de Commerce, les collectivités territoriales et les Ministères, c’est dire le nombre de
personnes impliquées dans la formation, la recherche, les
études et les actions concernant le SCM !
On ne peut bien sûr que s’en réjouir, mais ce qui frappe
à entendre chacun, c’est une certaine « cacophonie ». En
effet, parfois les initiatives se complètent, parfois elles se
recoupent voire se concurrencent, mais personne (pas même
nous qui essayons !) n’a de vision globale de ce qui se passe
dans notre secteur. Et les chiffres que nous trouvons sont
souvent sujets à caution par manque de définition commune
des notions clefs. Serait-il donc utopique d’imaginer fédérer
toutes ces bonnes volontés pour donner une vision d’ensemble cohérente de tout ce qui se pense, se dit et se fait en
matière de SCM dans notre pays ? ■ CATHY POLGE
Tirage moyen
par nunéro :11.500
◆ Mise en distribution :
11.300 exemplaires
◆
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
5
Sommaire
n°65
EDITORIAL
5 A quand une fédération du SCM ?
L’ESSENTIEL
8
10
20
22
24
Des « perquisitions » chez Norbert Dentressangle
De nouvelles ambitions pour K+N
Ukraine. Raben ouvre un centre douanier à Kiev
Suède. Deux nouveaux sites certifiés pour Toyota
Le Bêtisier. 10 ans déjà !
34. En couverture
RETOUR D’EXPÉRIENCE
26 Lapeyre réorganise son Back-Office magasin
30 Vert chez vous livre au fil de l’eau
ENQUÊTE
34 Grands projets. Un contre la montre
- Interview de Didier Kayat, Daher
- Interview de Patrick Pépin, Soflog-Telis
- Nord-Stream : 200.000 tubes sous les mers
- Interview de François Peignès, Areva
- Ligne THT Cotentin-Maine
26
30
46
58
DOSSIER
46 Supports de manutention.
Innovation à tous les étages
- Vos palettes, vous les aimez comment ?
- Contenants réutilisables dans la distribution
- Le 45’ Pallet Wide
MANAGEMENT
58 Un emploi de cadre via une agence d’intérim,
c’est possible !
POUR VOS APPELS D’OFFRE
64 Plates-formes de mise en relation transporteurs
Une grande variété de solutions
- Tableau des plates-formes électroniques
LE BILLET DU CRET-LOG
74 Pilotage de réseaux
64
TRIBUNE
76
81
84
88
92
Le modèle Supply Chain du « MRO »
Supply Chain Manager. Un bel avenir ?
Huit règles d’or pour un S&OP efficace et durable
Les tendances majeures qui pèseront sur la SC
Peut-on encore endiguer la contrefaçon ?
94
INDEX DES ANNONCEURS
76
88
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
7
L’ESSENTIEL
Mes News.
Argan annonce la livraison à
elon l’AFP, Norbert Dentressangle a subi des perquisitions dans quatre sites (Sevrey, Chambéry,
Saint-Rambert-d’Albon et Semécourt), dans le
cadre d’une enquête « vraisemblablement liée à du travail dissimulé ». Cité par l’Agence France Presse, Pascal Goument, Responsable CFTC déclare : « On pense
que c’est lié à l’activité des salariés des pays Low Cost,
en particulier la Pologne et la Roumanie, puisque c’est
l’endroit où ces conducteurs prennent leur service. La
CFTC a plusieurs fois dénoncé et même écrit au Président de la République pour dénoncer ce qui se passait,
puisqu’on a vécu des plans sociaux massifs, dans notre
groupe, de conducteurs français, au profit de cette
main d’œuvre payée moins cher ». Dans un communiqué diffusé le 31 mai, le groupe de transport a souhaité réagir « aux allégations diffusées à travers la
presse » en indiquant qu’il a développé son activité de
transport de façon intégrée, à l’échelle européenne,
avec 15.000 collaborateurs dans 14 pays et en réaffirmant « la priorité donnée au respect de ses collaborateurs ». L’entreprise confirme des contrôles, effectués
dans le but « d’examiner les conditions de nos recours
à la sous-traitance européenne » et indique que « les
équipes concernées ont mis à la disposition des autorités tous les éléments nécessaires à l’enquête ». « Nous
respectons scrupuleusement les lois nationales ainsi
que la réglementation européenne du transport et notre
exigence dans la sécurité, la formation des équipes et
la qualité du matériel est partout la même », a indiqué Hervé Montjotin, Directeur Général de Norbert
Dentressangle en charge de la division Transport. Ces
contrôles pourraient faire écho au reportage d’Envoyé
Spécial de France 2 diffusé le 3 février 2011, baptisé
« Les esclaves de la route », qui portait sur l’emploi de
conducteurs étrangers par des entreprises de transport
françaises. ■ JF
S
©ARGAN
Celio Logistique d’une plateforme de 31.500 m². Située à
Amblainville (60) à 50 km de
Paris, le long de l’A16, dans le
Parc des Vallées, cette plateforme logistique est destinée à
approvisionner des magasins du
nord de la France et de la Belgique. Elle comprend cinq cellules, 26 postes de mise à quai
et 1.255 m² de bureaux. Par ail-
leurs, elle dispose de technologies modernes pour le traitement des pièces textiles (OSR,
machine de tri, structure suspendue mécanisée). Ce bâtiment est acquis par Argan dans
le cadre d’un CPI (Contrat de
Promotion Immobilière) auprès
de PRD. Il est loué à Celio Logistique à travers un bail de 10 ans
fermes. Cette acquisition est la
deuxième opération du programme d’investissements 2012,
contracté et sécurisé à ce jour
par la foncière. Pour mémoire, il
représente un investissement
global de 154 M€ pour une surface totale de 238.000 m² (huit
plates-formes neuves et une
extension). ■ JF
L’armateur APL
au Havre
Le port du Havre a accueilli
le 21 mai dernier, au Terminal
de France, l’« APL Le Havre ».
Quatre portiques ont été
mobilisés pour assurer son
déchargement et son chargement. Ce géant, mesurant
349 m de long et 45 m de
large et pouvant contenir plus
©GPMH
Des « perquisitions »
chez Norbert
Dentressangle
Argan acquiert une
plate-forme louée
à Celio Logistique
L’« APL Le Havre » pris en charge
au Terminal de France
de 10.100 EVP (Equivalent
Vingt Pieds), est sorti des
chantiers de Hyundai Heavy
Industries il y a un peu plus
d’un mois. Le navire relie
directement les ports de
Ningbo, Shanghai, Yantian et
Singapour au port du Havre,
choisi pour être le premier
port d’escale en Europe. Un
motif de fierté pour le port
français. ■ JF
LDC intensifie l’usage de son TMS Acteos
L
8
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
pour mieux mesurer et améliorer les coûts de transport et
les marges ramenées à chaque produit et marque du
groupe dans un contexte mutualisé », explique Roland Millet, Responsable des transports au sein de la Direction Supply Chain du groupe. LDC réalise un CA de 2,7 Md€ pour
un tonnage de 627KT commercialisées. ■ JF
©LDC
e groupe agroalimentaire LDC, à la tête de célèbres
marques et labels (Loué, Maître Coq, Marie, Le Gaulois, Tradition d’Asie, etc.), annonce l’extension du
périmètre fonctionnel de son TMS et le passage à la version Acteos TMS 7.6. « Nous souhaitons aller encore plus
loin dans la gestion optimisée de nos nombreux plans de
transport, disposer d’une solution collaborative
pour échanger avec l’ensemble de nos partenaires et transporteurs, mettre en place rapidement des modules adaptés pour les enjeux
d’Ecotaxe, de suivi CO2, de tournées et plans
de transport optimisés. Nous avions aussi
besoin d’indicateurs et tableaux de bord clairs
L’ESSENTIEL
Mes News.
Alexandre Sterlin annonce
la création de la société
Batyom qui intervient à
tous les stades des projets
immobiliers en tant qu’assistant à maîtrise d’ouvrage. Ainsi cette nouvelle
société propose d’accompagner ses clients sur le
montage d’opération, la
conception (permis de
construire, dossiers installations classées...), appels
d’offre travaux, passation
des contrats, suivi des travaux, etc. Alexandre Sterlin, Fondateur, est Ingénieur diplômé de l’Ecole
Centrale de Lille. Il a travaillé chez Bouygues
comme Ingénieur Travaux,
puis chez Prologis comme
Chef de projet. Il a également exercé les fonctions
de Directeur de projet
chez PRD puis comme
Directeur du développement au sein d’AMB.
Après la fusion entre Prologis et AMB, il est devenu
Directeur environnement
et développement durable
jusqu’en février 2012.
« Batyom est basé à Roissy
et est adossé à un groupe
de maîtrise d’œuvre, permettant d’avoir un interlocuteur unique pendant
toute la durée de l’opération », précise Alexandre
Sterlin. ■ JPG
De nouvelles ambitions
pour K+N
(Contract Logistics)
SAP s’offre
Ariba
pour 4,3 Md$
écemment nommé à la tête de la division logistique
contractuelle de K+N France, William Parramore a mis en
place une organisation qui s’appuie sur trois branches d’activité : FMCG/Retail, Carrefour & Drinks et Industries. Son objectif : mettre en avant l’offre intégrée du
groupe : « La particularité du groupe K+N est
de pouvoir s’appuyer sur une offre très complémentaire pour piloter des flux internationaux. Notre capacité à gérer le fret maritime
et aérien comme la messagerie domestique
sont autant d’atouts sur lesquels nous pouvons nous appuyer dans une logique « Door
William Parramore
to Door ». Aujourd’hui, nos clients ont besoin
de réponses globales pour le pilotage de leurs flux internationaux.
A cet égard, le Fret Forwarding est une composante essentielle
qui nous différencie de bon nombre de nos compétiteurs ». Le
patron de la logistique, qui a renouvelé une bonne partie de son
encadrement, veut aller vite. Il constate que 2011 a été une bonne
année avec une augmentation des volumes et des contrats signés,
notamment avec DCNS à Toulon et à Brest, Continental Automotive, VenteUnique.com, La Grande Récrée, Unilever HPC près
de Beauvais, (un dossier qui a démarré le 2 mai avec la reprise
d’une centaine de personnes), RTE… Mais il reste des efforts à
accomplir : « En 2011, nous avons réalisé une bonne progression
en chiffre d’affaires (590 M€), mais avec une rentabilité en recul.
Il faut la considérer comme une année de transition. Nous sommes
repartis sur des bases plus saines avec des objectifs plus clairs,
plus précis ». William Parramore entend par ailleurs « rendre les
relations plus lisibles » avec ses clients et partenaires, il veut
rééquilibrer le Retail et l’Industrie, renforcer les moyens humains
et développer KNPS, l’outil d’amélioration continue. « Lorsque je
suis entré en 2003 chez K+N France, nous n’étions que 250.
Aujourd’hui, nous sommes plus de 9.000. Avec la volonté qui est
la nôtre et les formidables moyens dont nous disposons, nous
avons, avec notre Président Joël Moebel, de bonnes raisons de
penser que cette croissance va se poursuivre ». A ce jour K+N dispose en France de 1,5 million de m2 d’entrepôts répartis sur une
soixantaine de sites. ■ JPG
dans le monde du
Cloud : SAP a proposé
la modique somme
de 4,3 Md$ aux actionnaires de la société
californienne Ariba, soit
pratiquement 10 fois
le montant de son
chiffre d’affaires annuel
(444 M$).
Cette opération
spectaculaire montre
la volonté du géant
allemand d’occuper
une position forte dans
un monde où les transactions commerciales
s’opèrent facilement
et rapidement et
sur toute la planète au
moyen de systèmes
informatiques externalisés. Aujourd’hui,
730.000 entreprises
utilisent Ariba Network
pour faciliter leurs
échanges commerciaux.
L’entreprise compte
2.600 collaborateurs.
Sa croissance a été
de 38,5% au cours du
dernier exercice. ■ JPG
Si vous avez des inf
os
toutes fraîches
contactez :
jph.guillaume@scmag
.fr
jean-luc.rognon@scm
ag.fr
[email protected]
Coup de tonnerre
R
©K+N
Création
de Batyom
McKey automatise sa chambre froide
ans le cadre de la modernisation de son usine de Fleury les Aubrais, près d’Orléans, McKey, fournisseur
des steaks hachés pour les restaurants français et belges de Mc Donald’s, a confié à Alstef l’automatisation
de sa chambre froide de stockage. Depuis la création du site en 1987, la production de viande est passée de
16.000 tonnes à 53.000 tonnes en 2011, pour atteindre 25 % du marché de l’Hexagone. Compte tenu de cette progression et des perspectives de croissance envisagées, la filiale française de Keystone Foods a décidé de poursuivre la modernisation et l’automatisation de son processus de fabrication depuis le formage de la viande jusqu’à l’expédition, en
passant par la palettisation et le stockage. Dans ce contexte, l’équipementier réalisera une chambre froide automatisée
de près de 4.000 palettes, en sortie de palettisation. Le stockage sera réalisé en accumulation par deux transstockeurs
automatiques équipés de satellites. Ce contrat intègre également l’approvisionnement, en automatique, des quais de
chargement. La gestion des flux et du stock sera réalisée par le progiciel Stockware développé par Alstef, en interface
avec l’ERP de McKey qui traite les fonctions production et expédition. ■ JPG
D
10
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
L’ESSENTIEL
Mes News
Astre fête ses 20 ans
réé en 1992 par une douzaine
de transporteurs, le groupement
coopératif Astre va fêter ses
20 ans au cours des prochaines
semaines. Sur le site du Plessis Paté,
Eric Cabaillé, Président d’Astre Services
nous explique que l’idée de départ était
d’échanger du fret pour optimiser le
remplissage des camions : « En fait,
l’enjeu était de mettre en place une
organisation qui concilie la souplesse
des PME et la puissance d’un grand
groupe ». En 1998, le groupement se
dote d’une entité commerciale unique,
puis à partir des années 2000 recrute
de nouveaux adhérents à l’international, notamment en Belgique, en
Espagne, en Italie... « Mais quel que
soit le pays ou la taille de l’entreprise,
tous les membres sont à égalité », précise Eric Cabaillé. Quelques années
plus tard, l’activité « lots » s’efface au
profit de Palet System : « C’est un
concept qui permet aux membres
©ASTRE
C
d’échanger des marchandises palettisées. Aujourd’hui
cette activité connaît
une croissance à
deux chiffres d’une
année sur l’autre ».
En 2011, Astre enregistre une nouvelle
Eric Cabaillé,
accélération. Un
Président
d’Astre Services
Directeur Grands
Comptes est recruté. « Actuellement
nous traitons plus d’un appel d’offre
par jour », indique le dirigeant. C’est
dans ce contexte encourageant que la
coopérative se prépare à célébrer son
vingtième anniversaire : « Ce sera la
célébration d’une formidable aventure
qui se concrétisera à travers l’organisation de trois congrès : celui des
exploitants et affréteurs au mois de
mai sur la côte d’Azur, celui des forces
de vente en novembre et enfin celui des
dirigeants à Berlin, avec un pro-
gramme riche et la présence des personnalités qui ont été à l’origine du
concept ». Un livre devrait également
être édité pour Noël, histoire de bien
clôturer cette année anniversaire :
« Astre, c’est d’abord une histoire
d’hommes dans un métier pourtant très
individualiste. Toutes les entreprises
ont grandi et se sont enrichies mutuellement. Sans le groupement, il en
aurait certainement été autrement ».
Pour les 20 prochaines années, Eric
Cabaillé n’est pas à court d’idées : « Il
nous reste tant à faire. Se développer
sur des marchés verticaux comme avec
Astre Fashion ou Wine & Spirit, développer le réseau international, consolider notre cabinet de courtage (Astre
Assurances), développer le multimodal
pour lequel un état des lieux est actuellement en cours. Bref, des perspectives
nouvelles et passionnantes ». 20 ans
après la création du groupement Astre,
l’aventure continue ! ■ JPG
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
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L’ESSENTIEL
Mes Formations.
L’Aslog prépare
à la certification
européenne en SCM
’Aslog a mis sur pied un programme de formation
de haut niveau préparatoire à la certification européenne des compétences en Supply Chain Management (SCM) suivant les standards Européen de l’ELA
(European Logistics Association). L’Association des
acteurs français de la logistique est depuis 2010 l’organisme national de certification pour la France (et les
pays francophones non dotés d’une représentation), en
tant que membre de l’European Certification Board for
Logistics (ECBL). Cette autorité indépendante au sein de
l’ELA, qui a bâti un référentiel de SCM, a déjà attribué
la certification à plus de 4.000 personnes sur toute l’Europe. La nouveauté, c’est que l’Aslog, avec l’aide de la
Practice Supply Chain de Mazars
Consulting pour la partie pédagogique,
a développé une formation ad-hoc,
intégralement en langue anglaise, pour
la certification Senior ELA, dont la
première édition aura lieu de juin
à octobre 2012 (7.500 € HT pour
12 jours, six modules, répartis sur
trois mois et demi). Elle s’est appuyée
notamment sur un comité de pilotage
où l’on retrouve quatre membres du
conseil d’administration de l’Aslog :
son Président Frédéric Hendrick
Jean Damiens,
(VP Alstom Off-Shore Wind), Henri
Vice-Président de l’Aslog
Roger-Estrade (Directeur Supply
Chain Europe de l’Ouest chez PepsiCo), Nathalie FabbeCostes (Directrice du Cret-Log, Université Aix-Marseille)
et Jean Damiens (Directeur de l’École Supérieure des
Transports). La formation ne concerne que le niveau
Senior (le plus demandé) du référentiel ECBL, correspondant aux métiers du Supply Chain Management et
non pas, le niveau Junior des chefs de service ou de
département, ni le niveau Master, qui vise les directions
générales ou de la stratégie. Par ailleurs, la certification
européenne prévoit trois modules obligatoires (Basics
Concepts, Core Management Skills et Supply Chain
Flows & Networks) et trois modules optionnels à choisir parmi cinq : deux orientés « Inbound » (Sourcing
& Procurement, Production Planning) et trois « Outbound » (Inventory Management, Warehouse Management, Transport Management). « Nous allons démarrer
avec les trois modules de la Supply Chain aval, car c’est
là où il y a le plus de besoins », a précisé Jean Damiens,
Vice-Président de l’Aslog. L’examen proprement dit, harmonisé et commun aux 22 pays membres de l’ECBL
(dont la Russie, l’Ukraine, l’Afrique du Sud, Taïwan, et la
Chine) porte sur un QCM et sur des questions ouvertes.
Pour la France, la prochaine session aura lieu à l’Aslog
fin novembre 2012. ■ JLR
©ASLOG
L
12
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
L’ESSENTIEL
Ils Bougent.
Alexandre Giraud, Directeur Associé
de Murano Conseil
Alexandre Giraud, 35 ans, devient
Directeur Associé de Murano Conseil,
cabinet spécialisé dans l’optimisation
des coûts Supply Chain, Marketing
et Distribution. Diplômé de l’EM
Lyon. Alexandre Giraud a commencé
sa carrière comme Auditeur chez
Arthur Andersen, puis Ernst & Young,
avant de rejoindre les Editions Atlas en 2005, où il a
assumé la responsabilité du Contrôle de Gestion des
activités Retail, puis du Direct Marketing et de
l’ensemble des Business en développement. Chez
Murano Conseil, il va piloter les missions de Marketing Retail et Tour Operators du cabinet. Il va
aussi assurer le rôle de Directeur Administratif et
Financier. ■ CP
Ron Kubera prend la tête de Vocollect
« Notre réseau de partenaires est en
expansion. Il est nécessaire de le développer davantage afin de répondre à
la demande du marché », a déclaré
Richard Adams,Vice President of Sales
de Vocollect EMEA, le 22 mai à Dublin.
Celui-ci s’est dit satisfait des résultats
enregistrés par la société en 2011 :
« Nous avons entré plus de 120 nouveaux clients l’an
passé dans la région EMEA ». Richard Adams a également souligné que le vocal n’est plus simplement utilisé pour la préparation de commandes. « Plus de
150 de nos clients utilisent le vocal pour d’autres processus (réception, mise en stock, inventaire, réapprovisionnement, etc.) ». L’accent a également été mis sur le
nouveau produit de Vocollect lancé officiellement il y
a quelques semaines : l’interface hôte VoiceExpress.
Rappelons que cette solution ne nécessite aucune
modification dans le WMS, accélérant ainsi la mise en
œuvre. Lyle Sprinkle, Director of Product Management, a même évoqué la grande satisfaction de deux
clients (Giant Eagle et Rubbermaid) vis-à-vis de ce
produit. Cette grand-messe a aussi été l’occasion de
présenter le nouveau N°1 de Vocollect, qui succède à
Joe Pajer : Ron Kubera, qui a pris les rênes de Vocollect en mai, au poste de General Manager & Senior
Vice President. Avant de rejoindre Vocollect, il exerçait la fonction de Global Vice President and General
Manager d’Infor.Auparavant, ce diplômé d’un MBA de
l’université Rider de Lawrenceville (New Jersey) a travaillé pendant trois ans chez Lawson Software en tant
que General Manager, Equipment Service Management
& Rental et comme Senior Vice President – Supply
Chain chez JDA Software. « Je me réjouis de rejoindre
cette organisation. Pas seulement à cause de qu’elle propose aujourd’hui, mais également pour ce qu’elle représente en terme de potentiel pour l’avenir », a-t-il déclaré
lors d’une courte allocution. ■ JF
L’ESSENTIEL
Ils Bougent.
Un Monsieur Mutualisation chez JBG Consultants 35 pays dans le monde. Le groupe emploie plus de 10.000 perLe cabinet de conseil en Supply Chain JBG sonnes pour un CA 2010 de 1,97 Md$. En France, la société basée
Consultants annonce l’arrivée d’un nouveau
collaborateur, Christophe Champagne, qui
aura notamment pour mission l’étude et la
mise en place de dispositifs de mutualisation
de moyens logistiques dans l’industrie agroalimentaire. Ce diplômé de l’Ecole Centrale de
Lille, certifié CPIM, était depuis 2005 Responsable de bureau d’études chez Geodis. Christophe Champagne a
également travaillé dans le domaine de la grande distribution entre
2000 et 2005, en tant que Responsable projets chez Cora, où il a
participé à la création de la première plate-forme flux tendu nonalimentaire du groupe. JBG Consultants, avec une vingtaine de salariés pour un CA d’environ 2,5 M€, compte parmi ses clients des
industriels de l’agroalimentaire tels que Cooperl, Hénaff, Even,
Fleury Michon ou encore Lactalis. ■ JLR
Frédéric Cuvillier, Ministre des transports
et de l’économie maritime
Frédéric Cuvillier est nommé Ministre délégué chargé des Transports et de l’Economie
maritime. Il est rattaché à Nicole Bricq, Ministre de l’Ecologie, du Développement durable
et de l’Energie. Frédéric Cuvillier, 43 ans, est
Député - Maire de Boulogne-sur-Mer. A l’Assemblée Nationale, il est membre de la commission du développement durable et de
l’aménagement du territoire et préside le groupe d’études « Politique portuaire ». « Cette nomination est une double bonne nouvelle,
confie Raymond Vidil, Président de l’organisation professionnelle
Armateurs de France. Notre Ministre des Transports est un spécialiste
du maritime : un signe de reconnaissance pour notre secteur. Et l’intitulé
« économie maritime » suggère que l’on va enfin parler de notre secteur
comme d’un vecteur essentiel de l’économie. » La Fédération des Entreprises de Transport et Logistique de France (TLF) salue également
la nomination du nouveau ministre, tout en formulant le souhait
« que s’instaurent, dans les semaines à venir, des relations suivies et
constructives avec les professionnels d’un secteur clé de l’économie,
acteurs engagés du développement durable ». ■ JF
Fabrice Dejoux, Président
de Mettler Toledo France
Depuis le 1er février, Fabrice Dejoux préside à
la destinée de Mettler Toledo France, spécialiste du pesage et de l’instrumentation de précision du groupe suisse éponyme.Auparavant,
il a travaillé durant une vingtaine d’années
chez ABB, notamment à la tête de la division
robotique pendant plus de 10 ans. Il a aussi été
Président de Hays Logistique France. « Mettler
Toledo France génère plus de 50 % de sa valeur ajoutée en France et
ne compte pas en rester là ! En effet, le groupe, grâce à sa croissance
tant en ventes de produits qu’en service mais également en développement de logiciels, a de belles perspectives devant lui. Nos clients sont
en effet en demande croissante de solutions gérant la traçabilité, les historiques, les indicateurs de performances, etc. », a-t-il déclaré pour
justifier son choix. Mettler Toledo est implanté dans plus de
14
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
à Viroflay (78) compte 580 collaborateurs dont 300 techniciens
répartis dans l’Hexagone. ■ CP
Franck Blot, Directeur de la Division Logistique
chez Ceva France
Franck Chevret, nommé récemment Président de Ceva Logistics pour la France, s’appuie
désormais sur un nouveau Directeur de la
Division Logistique, tant sur le plan opérationnel que commercial, en la personne de Franck
Blot. Ce dernier a plus de 20 ans d’expérience
dans la logistique et le transport, notamment
en tant que Directeur Opérationnel de sites
Retail et Consumer chez Exel Logistics France (entre 1994 et 2002),
Directeur des Opérations Retail & Consumer chez DHL Supply
Chain (entre 2002 et 2009) et Directeur Grands Comptes Retail
et Consumer chez Geodis entre 2010 et 2012. Il remplace Gilles
Ritz, qui a créé une structure de conseil en organisation spécialisée
dans le domaine de la logistique. Selon Franck Chevret, l’arrivée de
Franck Blot « répond à la stratégie mise en œuvre pour faire de Ceva
l’un des acteurs majeurs de la logistique contractuelle en France. Nous
devons non seulement renforcer notre position de leader dans le domaine
du Freight Management, mais également développer notre présence dans
les activités d’entreposage ». Ceva exploite en France une dizaine de
sites logistiques qui cumulent environ 130.000 m2, pour un CA
logistique de 43,6 M€ en 2011. ■ JLR
Matthieu Tournès, Directeur Commercial
de DynaSys
Matthieu Tournès a été nommé Directeur
Commercial de DynaSys. Ses missions portent à la fois sur le développement des ventes
directes et indirectes en France comme à
l’international, le recrutement d’un réseau
de distributeurs et d’intégrateurs ainsi que
le développement d’alliances (cabinets de
conseils en Supply Chain, ...). Matthieu Tournès
a participé à la création d’une société d’ingénierie audiovisuelle
dont il a assuré pendant 10 ans la direction. Par la suite, il a occupé
successivement les fonctions d’Ingénieur d’Affaires chez des éditeurs de solutions de WMS et de TMS tels qu’Infflux, a-SIS ou
encore Generix Group. ■ JPG
Nouvelle présidence pour TLF en Pays de Loire
Le conseil professionnel TLF Pays de la Loire a désigné Patrice
Philodeau comme Président. Il succède à ce poste à Richard
Gazeau. A 48 ans et fort de ses 25 années d’expérience dans le
transport et la logistique, Patrice Philodeau est un professionnel reconnu du secteur. La fédération indique qu’elle se félicite
de pouvoir compter sur son engagement au service de la
défense des intérêts de ses adhérents. Le Président et le nouveau Conseil Professionnel ont prévu de convier les adhérents
de TLF en Pays de la Loire à une réunion le 20 juin prochain, afin
de fixer les objectifs prioritaires qui guideront leurs actions,
tant régionalement qu’au plan national et, en particulier, au
niveau de la Commission Route. ■ JPG
L’ESSENTIEL
Ils Bougent
Réorganisation chez Zebra
Zebra Technologies, spécialiste des solutions d’impression à la demande, réorganise son
Thierry Vasseur
Jaime Faria
marché EMEA. Dans ce cadre, Thierry Vasseur prend les fonctions de Regional Sales
Director pour la partie Europe de Sud (Espagne, France, Italie, plus le Moyen-Orient et
l’Afrique. Dans un même temps, Jaime Faria est nommé Territory Manager France. Il
était précédemment Business Development Manager spécialisé en transport, logistique et
industrie. Il est désormais en charge d’animer les forces de vente sur les marchés clés de
la mobilité, de la santé ainsi que de la logistique du commerce et de l’industrie. ■ JPG
Paul Betts, nouveau Responsable
pour la zone EMEA
chez Jones Lang LaSalle
Paul Betts, 44 ans, prend la responsabilité de la ligne de métier
Industriel/Logistique pour la zone
EMEA chez Jones Lang LaSalle. Il
aura pour mission de coordonner
les actions commerciales, marketing et recherche à destination des
clients investisseurs et entreprises.
Il assurera également la coordination avec les
zones Amériques et Asie-Pacifique de Jones Lang
LaSalle. Paul Betts a occupé précédemment,
pendant une dizaine d’années, le poste de Directeur au sein de King Sturge, à la fois en Europe
Centrale et en France. ■ JF
Jean-Michel Guarneri, Directeur
Supply Chain Europe de Vente-Privée.com
Jean-Michel Guarneri, 51 ans, a été nommé
Directeur Supply Chain Europe du site marchand Vente-Privée.com. Après avoir été
auditeur durant quatre ans chez Ernst &
Young, il intègre le Groupe Legris Industries
qui lui confie la direction financière de la
division grues mobiles, puis celle de la logistique. En 2000, il est promu Directeur
Général de Savoye, puis Président en 2006. En 2010, il rejoint
CEPL en qualité de Président du directoire. Vente-Privée.com
représente 48 millions de produits vendus en Europe en 2011,
avec une moyenne de 75.000 colis envoyés quotidiennement
en direction de huit pays européens. Jean-Michel Guarneri est
également Vice-Président de l’Aslog Ile-de-France et membre
du bureau du Club Agora. ■ JPG
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
15
L’ESSENTIEL
Mes Produits.
Une nouvelle série signée Mitsubishi
es designers de Mitsubishi Forklift Trucks ont développé une nouvelle série de transpalettes électriques à conducteur accompagnant. Nommée « Premia Es », elle répond,
selon le constructeur, à des besoins de performance et de fiabilité : un châssis clos
qui protège les composants clés de l’eau, de la saleté et des autres particules, pour une
utilisation à l’extérieur par tous les temps. Par ailleurs, le chariot est équipé
d’un système électronique haute efficacité dont les composants résistent
à l’eau. « Grâce à une excellente stabilité et à la hauteur de levée la plus
grande du marché (230 mm), ce chariot permet une manutention facile,
que ce soit en pente raide ou sur des surfaces inégales, voire avec des
palettes endommagées », indique MFT. A noter également un groupe
motoréducteur à bain d’huile qui résiste aux chocs et prévient des dommages causés par un environnement difficile. Les designers ont en outre
conçu un compartiment batterie compatible avec les batteries de type DIN
et BS, pour une réutilisation éventuelle de matériel déjà en place chez le
client. Enfin, les caristes ont le choix entre deux modes de fonctionnement
en standard, sélectionnables par le contact à clé. ■ JPG
L
Des pochettes pour la logistique
epuis mai 2011, la société Mainline France s’invite sur le marché
du packaging pour l’ e-Commerce avec une offre d’emballage pour
la livraison des produits culturels (Livres, brochures, catalogues,
DVD, CD) et des produits plats pour l’e-Commerce. « Ce marché était
jusqu’ici dominé par les pochettes bulles qui ont répondu à un besoin.
Le fait est que nos enveloppes carton répondent aux mêmes besoins mais
en mieux », affirme le fabricant. D’un point de vue fonctionnel, l’enveloppe Lil de chez Mainline assure une protection aux angles et réduit le
besoin de stockage, quatre fois moins important avec 16.000 pochettes
cartons sur une palette contre seulement 4.000 enveloppes bulle. La vitesse
de packing serait également de 10 à 25 % plus rapide grâce d’abord à
l’ouverture grande largeur alors que la conception de la plupart des enveloppes impose une ouverture petit côté. Aujourd’hui la production de
Mainline s’élèverait à 100.000 pochettes en commandes nouvelles chaque
semaine. ■ JPG
D
Yale lance un nouveau préparateur
de commandes au sol
ale sort un nouveau préparateur de commandes au sol baptisé MO20. « Ce chariot
a été développé en vue d’optimiser la vitesse et la simplicité des collectes des deux
côtés des allées d’entrepôts tout en alliant ergonomie, efficacité et fiabilité », nous
indique le constructeur. La série MO offre par ailleurs une plate-forme de travail spacieuse
et confortable moins haute. Il est ainsi plus facile de la traverser, d’y accéder et d’en descendre : les mouvements de l’opérateur et le temps de collecte sont réduits. La commande
scooter, facile à utiliser, permet d’actionner les commandes du bout des
doigts depuis la plate-forme. De plus, avec la fonction de vitesse d’approche, l’opérateur peut déplacer le transpalette jusqu’au prochain
endroit de collecte sans devoir monter sur le chariot. A signaler, un nouveau moteur de 2,6 kW qui offre des performances élevées en termes
d’accélération et de vitesse de déplacement. Les modes de fonctionnement sont paramétrables par le technicien de maintenance afin de
s’adapter aux besoins de l’application. Sur cette série, le freinage par
régénération et l’anti-recul en rampe sont présents en standard. Ils
peuvent être paramétrés par le technicien de maintenance en fonction
des besoins de l’application. ■ JPG
©YALE
Y
16
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
L’ESSENTIEL
Mes Sorties
9&10/05/2012, Bruxelles
ECR Europe en congrès
e congrès d’ECR Europe s’est déroulé les 9 et 10 mai à Bruxelles. Près de 500 participants
étaient réunis pour évoquer les sujets concernant les relations entre les acteurs de la Grande
Distribution et leurs fournisseurs. Après l’introduction de Xavier Hua, Président d’ECR Europe,
les orateurs étaient invités à s’exprimer sur la collaboration en temps de crise. Et c’est un Grec,
Nikos Veropoulos qui le premier a abordé le sujet en parlant des sacrifices mais aussi des opportunités de collaboration qu’une telle situation peut susciter. Ensuite, Laurent Freixe, CEO de Nestlé
Europe est intervenu pour évoquer un partenariat de 50 ans avec ses fournisseurs et comment
le faire durer pendant les périodes difficiles. Un peu plus tard, au cours des ateliers thématiques,
Xavier Hua,
différents domaines ont été explorés. C’est ainsi que plusieurs orateurs se sont succédés sur le
Président d’ECR Europe
thème : travailler ensemble pour éviter de gaspillage dans la Supply Chain. Au même moment d’autres ateliers abordaient des sujets comme « maximiser les opportunités du multicanal », « l’utilisation des nouvelles technologies dans les magasins », « le
transport multimodal », etc. Parallèlement à ces conférences,
des stands partenaires (Coca-Cola, Unilever, Heineken, Terra
Technology, GS1, Johnson & Johnson, McKinsey, the Consumer
Goods Forum... » ont accueilli agréablement les congressistes
au moment des pauses et des déjeuners. Malgré un contexte
assez morose, cette 16e édition du congrès d’ECR Europe montre qu’industriels et distributeurs ont encore un grand nombre
de pistes à explorer pour améliorer leur collaboration dans des
La collaboration industrie-commerce plus que jamais à l’ordre du jour.
domaines aussi divers que la chasse au gaspi ou l’utilisation des
Surtout en temps de crise.
technologies et des réseaux sociaux. ■ JPG
©JP GUILLAUME
©JP GUILLAUME
L
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
17
L’ESSENTIEL
Mes Sorties.
22/05/2012, Paris
Nocibé satisfait d’Azap
e 22 mai dernier, Olivier Doucy, Directeur des Approvisionnements et Laurie Alet, Chef de projet informatique,
ont expliqué devant un public de 70 personnes comment et pourquoi Nocibé avait
décidé d’implémenter Azap. Après une
courte introduction de Pierre Fournet,
Directeur Associé du groupe Diagma, Olivier Doucy a tout de suite présenté le
contexte : « Les objectifs du projet étaient
clairs. Sur les prévisions, il fallait d’abord
mettre en place un processus collaboratif
de calcul des prévisions de ventes, intégrant
la forte saisonnalité de l’activité (fêtes de
mères, Saint Valentin, Noël) et faciliter la
communication entre les services marketing
et commerciaux pour les lancements de
produits et les opérations promotionnelles.
Sur la partie approvisionnement, à partir
des prévisions de ventes et des contraintes
d’approvisionnement, l’outil devait permettre de calculer les approvisionnements
des trois plates-formes logistiques, ainsi
que celles des 350 magasins, en tenant
compte des fortes variations de la demande
en magasins. Les enjeux du projet étaient in
fine d’améliorer la rotation des stocks à
taux de service équivalent et de gagner en
productivité ». Après une première phase
pour définir le mode de calcul des seuils
magasins adaptés à la typologie des produits, puis le paramétrage du taux de service cible, Laurie Alet décide d’intégrer dès
le départ du projet des utilisateurs « pilotes ».
« J’avais mis à disposition de l’équipe projet des outils qui permettaient de comparer
©JP GUILLAUME
L
Pierre Fournet,
Directeur Associé du groupe Diagma
©JP GUILLAUME
de gauche à droite : Pierre Fournet,
Directeur Associé du groupe Diagma,
Olivier Doucy, Directeur
des Approvisionnements et Laurie Alet,
Chef de projet informatique de Nocibé.
18
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
les résultats d’un groupe de magasins tournant sous Azap et ceux gérés par notre
ERP (Generix). Les phases d’observation
duraient trois ou quatre jours et à l’issue
de ces dernières, si les résultats Azap – et
les écarts – semblaient correspondre à une
réalité acceptable, on prenait la décision
alors de les basculer définitivement en
exploitation ».
Un projet mené tambour battant
Entre le lancement, le cadrage, le prototype, la formation et le passage progressif
sur Azap, il n’aura fallu à l’équipe que 11
mois. Un vrai record : « La prévisions de la
demande et le calcul de seuil magasin
étaient opérationnels dès le mois de juillet
2011 ; le calcul de besoin d’achat pour les
plates-formes, fin septembre 2011 ». Concernant les résultats, l’équipe se dit pleinement satisfaite : « Dès que nous avons mis
en place Azap sur le stock magasins, nous
avons rapidement atteint nos objectifs en
termes de réduction de stocks grâce à un
calcul plus fin tenant compte notamment
des délais d’approvisionnement des magasins. L’outil dispose en effet de nombreuses
fonctionnalités pour piloter efficacement les
stocks magasins, en ajustant par exemple le
bon niveau de stock en fonction des
contextes commerciaux et du potentiel des
magasins, ou encore, en paramétrant le
taux de service sur telle période en fonction
d’opérations commerciales particulières.
Objectivement, la mise en place du logiciel
a pu fortement contribuer à la baisse
des stocks sur les magasins à plus faible
potentiel ; et à l’inverse, contribuer au
moment de forte activité, à la hausse des
stocks mais justifiée sur les magasins à
fort potentiel. Cela nous a permis d’arriver à
cette période avec un stock « sain » et
de dégager plus de budget d’achat pour les
périodes des fêtes de fin d’année. Au
moment de Noël 2011, nous avons eu une
accélération des ventes sans déperdition du
taux de service : sur les produits leaders à
forte rotation, grâce à une bonne répartition
de stocks, nous avons diminué les ruptures
de plus de 20 % sur les semaines importantes ». Le témoignage de Nocibé a été suivi
d’un large échange avec la salle puis d’une
conclusion de Pierre Fournet. ■
JPG et JMA
L’ESSENTIEL
Mes Sorties
AGENDA
26 au 28/03/2013,
Paris-Nord Villepinte
10/07/2012, Paris
Forum d’été 2012
S
©JP GUILLAUME
Le groupe Reed Expositions France (SITL, Supply
Chain Event...) annonce le
lancement d’Intralogistics
Paris, un nouveau salon
entièrement dédié aux
« Equipements de manu- Laurent Noël
tention pour l’industrie et la distribution ».
Cette manifestation, qui se tiendra du
26 au 28 mars, conjointement à la SITL au
Parc des expositions de Paris-Nord Villepinte, vise la participation de 300 exposants sur 19.000 m². Dirigé par Laurent
Noël, actuel Directeur de la SITL, la
première édition d’Intralogistics attend
15.000 visiteurs. Les organisateurs misent
sur les synergies naturelles avec la SITL, qui
s’adresse sensiblement au même visitorat,
mais avec une offre complémentaire. A
noter que ce salon sera organisé en partenariat avec le Cisma (Syndicat qui intègre
la manutention). ■ JPG
©JP GUILLAUME
upply Chain Magazine et son
partenaire ESCP-Europe vous
invitent à participer le 10 juillet
prochain de 9 h à 17 h 30 au Forum
d’Eté 2012. Cette 6e édition aura pour
thème : « Comment piloter une Supply Chain mondiale ». Avec la participation de Valérie Moatti, Professeur Chercheur ESCP-Europe,
Mathieu Dougados, VP Supply Chain CapGemini Consulting, Hervé
Ledru, Directeur Supply Chain de Geimex (Groupe Casino), François Peignès, Vice President Logistics Areva, Karen Poujade, Logistics Program Manager Areva, Matthieu Gasselin, Directeur
Transport aérien et maritime Global International Logistics Operations & Services Case New Holland (CNH), Jean-Louis Demeulenaere, Directeur Général Délégué du groupe Geodis et Olivier
Grienenberger, Directeur Supply Chain de Plastic Omnium. Animation Cathy Polge et Jean-Philippe Guillaume de Supply Chain
Magazine. Plus de 500 personnes sont attendues à cette journée
qui se tiendra dans le grand amphi de l’ESCP Europe. En parallèle,
un espace exposants pour vous accueillir et répondre à vos questions pendant les pauses et le cocktail déjeunatoire. ■ JPG
Programme complet et inscription :
http://www.supplychainmagazine.fr/Forum2012/
Reed Expositions
lance Intralogistics
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
19
L’ESSENTIEL
Vu Ailleurs.
Deux américains
à Hambourg
Des jouets
prêts à vendre
Le logisticien américain
Le logisticien britannique iForce
rempile pour trois ans pour la
marque de jouets électroniques
éducatifs de Hong Kong Vtech
dont il est prestataire au
Royaume-Uni depuis 10 ans. Il lui
fournit des services de réception
des jouets importés de Hong
Kong, d’entreposage, de gestion
des ordres en ligne, de livraison
et de logistique retour. Chaque
commande des magasins clients
de Vtech est configurée, empa-
spécialisé dans les sciences
de la vie Marken a acquis
à Hambourg un site
de son compatriote
Labcorp, spécialisé dans
les tests en laboratoire.
Le site de la division
LabCorp Clinical Trials,
dont Market reprend
le personnel, produit plus
de 60.000 kits de
prélèvement par mois.
En contrepartie, Marken
offre à LabCorp des
services de messagerie et
d’approvisionnement
dans certains pays.
Marken a souhaité
améliorer ses capacités
dans le domaine
de l’approvisionnement
des essais cliniques afin
de fournir des services
Supply Chain complets,
et LabCorp, se centrer sur
son cœur de métier. ■ CC
UKRAINE
Raben ouvre un centre
douanier à Kiev
n nouveau code douanier entre en vigueur en
Ukraine au 1er juin 2012, pour plus d’efficacité et
de transparence dans les procédures, et moins
de corruption. Dans ce contexte, Raben Ukraine, filiale
du groupe logistique polonais Raben, a ouvert le 24 mai
un nouveau centre douanier dans son terminal logistique de Kiev. Un terminal d’information fait disparaître tout contact personnel entre les agents douaniers et
les services des douanes. En outre, le centre peut traiter
120 véhicules routiers en même temps ; il est équipé
d’un système d’enregistrement électronique du fret et
d’un système de surveillance et de sûreté. Il offre des
services permettant d’être en conformité avec les règles
sanitaires et écologiques. Combiné avec une plate-forme
d’entreposage et une de cross-docking, le centre offre
une palette de services « tout-en-un ». ■ CC
U
©IFORCE
ROYAUME-UNI
©RABEN LOGISTICS
ALLEMAGNE
quetée et étiquetée de sorte
qu’elle permette une vente
immédiate. ■ CC
INDE-AMERIQUE DU NORD
La Supply Chain dans le nuage
es solutions Cloud, qui
offrent l’accès à des
ressources mutualisées
via le réseau et des services
en ligne, ont le vent en
poupe dans de nombreux
domaines, y compris la
chaîne logistique. Ainsi,
l’américain GT Nexus renforce son offre à travers deux
partenariats stratégiques. GT
Nexus s’allie avec le canadien Kinaxis pour fournir
une plate-forme Cloud unifiée de planification – spécialité du second – et
d’exécution, spécialité du
premier, pour les entreprises
et les fournisseurs de services
d’externalisation des processus opérationnels (Busi-
L
20
ness Process Outsourcing,
BPO). « Les systèmes traditionnels de planification
d’entreprise sont privés de
données d’exécution détaillées provenant de tiers, tels
que les positions de stocks,
les délais, la variabilité des
délais, remarque Doug Colbeth, PDG de Kinaxis. C’est
comme avoir un cerveau sans
système nerveux. Vous ne
pouvez pas unifier la planifi-
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
Doug
Colbeth,
PDG
de Kinaxis
cation et l’exécution, sauf
si vous pouvez aller au-delà
des frontières de l’entreprise
unique avec un système
conçu pour optimiser à la
fois la circulation de l’information et l’analyse des données à travers la chaîne de
valeur. » Le second accord est
avec l’indien WNS, qui propose une solution offshore de
BPO. WNS et GT Nexus s’allient pour fournir aux chargeurs, transitaires, 3PL et
transporteurs une meilleure
qualité de service pour leurs
clients finaux et des coûts
réduits dans des domaines
comme la documentation, la
gestion du fret, des contrats,
la tarification et l’analyse.
Jaison Augustine, Responsable du secteur logistique
et expédition de WNS souligne : « Notre solution « Black
Box » réduit de 40 à 60 % les
coûts de production de bons
de livraison pour les acheteurs de capacités maritimes
et les commissionnaires de
transport. Elle contribue
aussi à accroître la numérisation des instructions d’expédition. En introduisant des
technologies intelligentes de
reconnaissance optique, de
numérisation et d’imagerie
ainsi que de Workflow,
notre approche réduit les
cycles et élimine les erreurs
dans la documentation à un
coût moindre. » ■ CC
L’ESSENTIEL
Vu Ailleurs
MONDE
EUROPE
Fedex s’empare
de Tatex
Trois réseaux
domestiques pour une
seule marque : Allnet
edex a annoncé le 10 mai son
intention de racheter la société
française Tatex (TAT Express).
Créée en 1976, Tatex emploie actuellement un millier de personnes et
possède un réseau national dont le
hub central est basé à Lieusaint, au
sud de Paris. Cette acquisition va permettre au géant américain d’accéder à
un réseau domestique représentant un
chiffre d’affaires annuel d’environ
150 M€. Une manière de rattraper
partiellement son retard dans l’Hexagone, notamment face à son concurrent direct UPS. Cette nouvelle
opération de rachat, qui pour le
moment reste soumise aux autorisations des instances compétentes,
marque la poursuite du mouvement
de concentration dans le domaine de
la messagerie et de l’express. ■ JPG
F
n avril dernier, l’alliance Allnet (The Alliance of Networks)
est née du regroupement des réseaux nationaux et indépendants de transport de fret palettisé. Il s’agit de Palet
System (France, Péninsule Ibérique, Benelux), de On-Line (Allemagne) et de One express (Italie), qui à travers cette marque
consolident une collaboration initiée depuis plusieurs années.
Le concept : relier entre eux des réseaux domestiques nationaux
en vue de proposer aux clients une distribution palettisée unifiée en Europe. Au global, Allnet représente 32 pays desservis,
17 hubs centraux et 212 centres livreurs. Plus de 13.000 véhicules et 20.000 employés donnent
à ce regroupement une véritable
dimension industrielle. « Ouvert à
d’autres partenariats, Allnet s’affiche
ouvertement comme « la » solution à
toutes les demandes de transports de
fret palettisé en Europe. Et même audelà ! », affirme Eric Cabaillé, Porte
parole de l’alliance. ■ JPG
©ALLNET
E
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
21
L’ESSENTIEL
Vu Ailleurs.
RUSSIE
Traçabilité renforcée
pour la flotte
de BASF
Magnit ouvre
un centre dans
le Bashkortostan
Le groupe de chimie BASF
Le distributeur
alimentaire russe Magnit
a ouvert un nouveau
centre de distribution
à Sterlitamak, en
République de
Bashkortostan, dans
le district fédéral de
la Volga, à l’est de la Russie
européenne. Ce 16e centre
d’une surface de
16.000 m2 porte la surface
logistique totale de Magnit
à près de 400.000 m2.
La chaîne comprend
5.104 épiceries, 91 hypermarchés et 266 drogueries
dans 1.424 villes, pour
un CA de 9,2 Md€. ■ CC
utilise les solutions sans fil de
traçabilité VeriWise de l’américain I.D. Systems pour gérer
ses parcs de remorques, de
conteneurs et de wagons. Le
système est fondé sur une batterie à longue autonomie et
des années de fonctionnement
sans entretien et une certification pour usage à proximité de
matières dangereuses. Steven
P. Williams, Responsable de la
technologie pour la logistique
du chimiste allemand, indique
que « le système améliore notre
efficacité de manière fiable et
économique, il est facile à installer. Nous intégrons les données
en temps réel de VeriWise relatives à la localisation des actifs
avec d’autres systèmes d’information pour éliminer tous les
angles morts de la chaîne logistique, programmer plus précisément les livraisons et respecter
les normes de sûreté et de sécurité aux Etats-Unis, au Canada et
au Mexique.» ■ CC
MONDE
La conformité
réglementaire,
un risque important
Les dirigeants Supply
Chain d’entreprises de
fabrication d’équipements médicaux
considèrent que la
menace la plus importante pour la sécurité
de la chaîne logistique
est la conformité
réglementaire. Selon
une enquête menée
en janvier/février 2012,
elle arrive en tête
des réponses avec 69 %,
devant la complexité
(52 %) et le manque
de visibilité (34 %) de la
Supply Chain (52 %). ■
EyeforTransport 03/05/12
22
©TOYOTA
AMERIQUE DU NORD
SUEDE
Deux nouveaux sites
certifiés OHSAS 18001
pour Toyota
Material Handling
près les usines d’Ancenis et de Bologne, deux
autres sites (production et pièces détachées) du
groupe TMHE/BT Products AB, ont obtenu en
avril la certification OHSAS 18001 (référentiel de management de la santé et de la sécurité). L’usine, installée à
Mjölby (Suède), constitue l’un des sites de production
de chariots de magasinage les plus importants
au monde avec 76.000 m² dédiés à la fabrication et
1.450 salariés. Chaque année, 55.000 chariots électriques et 70.000 transpalettes manuels sortent de ses
chaînes de production. Son entrepôt central de pièces
de rechange contient plus de 40.000 pièces prêtes à être
livrées immédiatement, partout dans le monde. Avec
cette certification, l’entreprise met en place un dispositif de gestion associant le personnel, les procédures et
les moyens afin d’améliorer ses performances en matière
de santé et de sécurité au travail. « Notre priorité et notre
responsabilité sont d’assurer à nos salariés un travail
dans un environnement sûr et sain », affirme Anders
Claesson, Président BT Products AB. Historiquement,
c’est en 2007 que le premier atelier Sécurité ou « Safety
Dojo » de Toyota Industries Group a été lancé au Japon.
L’objectif affiché était de créer un environnement de travail sans accident. Les trois usines du groupe TMHE
possèdent un atelier Sécurité où les salariés suivent des
formations obligatoires sur les risques sécuritaires et la
réglementation applicable en usine. ■ JPG
A
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
ROYAUME-UNI
Ubisoft poursuit
avec Gem
Le 3e éditeur mondial
de jeux vidéo Ubisoft
a renouvelé pour trois
ans son contrat avec
Gem Logistics au
Royaume-Uni, après
sept ans de bons et
loyaux services. L’éditeur
français fait confiance
au logisticien britannique
pour livrer ses titres
phares comme
Assassins Creed et
Just Dance, et pour offrir
les services à valeur
ajoutée sur le site du
prestataire à Raunds,
dans le Northamptonshire. ■ CC
BOLIVIE
MIQ Logistics a bonne mine
inera San Cristobal, entreprise minière de la province bolivienne de Nor Lipez,
dans le département de Potosi a choisi MIQ Logistics pour des prestations de
bout en bout de la chaîne d’approvisionnement. Pour la filiale du groupe japonais Sumimoto, qui exploite des mines d’argent, de plomb et de zinc dans le district
de San Cristobal, le logisticien américain offrira ses services depuis les processus d’import, la documentation jusqu’au transport des équipements lourds. ■ CC
M
L’ESSENTIEL
Vu Ailleurs
ESPAGNE
EMIRATS ARABES UNIS
La bière coule à flots pour
Norbert Dentressangle
BIC signe avec
Geodis Wilson
à Dubaï
orbert Dentressangle a signé un nouveau contrat de
trois ans de logistique sur site client avec Compania
Cervercera Canarias (CCC), brasseur aux Iles Canaries.
71 collaborateurs du prestataire français, dont 27 issus de CCC,
prennent en charge la réception, la gestion des stocks, l’entreposage, la préparation et l’expédition des produits. Les équipes
traitent plus de 100.000 commandes annuelles dans deux
plates-formes usines et trois plates-formes de cross-docking à
Las Palmas de Gran Canaria et à Santa Cruz de Tenerife, ainsi
que dans trois entrepôts sur les îles de La Gomera, La Palma et
Fuerteventura. CCC a choisi le logisticien pour ses capacités à
gérer efficacement la reprise du personnel et à apporter une
nouvelle dynamique organisationnelle. Pour William Barneoud, Directeur d’ingénierie et projets du prestataire, « la clé
du succès repose sur le travail d’équipe mené durant plusieurs
mois entre nos équipes ingénierie et Ressources Humaines,
ainsi que sur une communication fluide et quotidienne avec
CCC. Nous avons développé pour notre client le logiciel APC2,
destiné au suivi de la productivité des opérateurs. Cet outil est
essentiel pour analyser les besoins et nous adapter au jour le
jour aux exigences. » ■ CC
N
IC MEA (Middle East & Africa), l’entité du
groupe BIC pour le Moyen-Orient et l’Afrique,
a choisi Geodis Wilson, la division Freight
Forwarding de Geodis, pour lui fournir une prestation logistique à Dubaï, dans les Emirats Arabes
Unis. Le contrat, d’une durée de deux ans, porte sur
le déchargement des produits, leur
réception en entrepôt, le contrôle
qualité, la gestion du stockage, la
préparation de commandes et des
documents associés, l’emballage, le
chargement et la distribution pour
les pays de la zone du MoyenOrient où est présent le groupe
français leader dans la fourniture
de stylos, papeterie, briquets, rasoirs
et produits promotionnels. Présent
dans 160 pays, BIC a réalisé en
2011 un CA de 1,8 Md€. ■ JLR
B
JUIN 2012 - SUPPLY CHAIN MAGAZINE ■ N°65
23
L’ESSENTIEL
Le Bêtisier.
10 ans déjà !
l nous arrive à tous un jour de nous demander « Quel jour sommes-nous ? » et
de trouver la réponse avant même qu’un collègue compatissant ne nous rappelle qu’on n’est que mardi ! (Bizarrement, on ne se pose jamais cette question
le vendredi !)
I
©A-KOM-FOTOLIA
Plus rare, il m’est arrivé de m’interroger « En quelle année sommes-nous ? ». Je
contemplais alors, perplexe, une note de service affichée dans le couloir d’une entreprise et me suis tout à coup senti rajeunir de 10 ans en regardant sa date de rédaction ! Les questions se sont précipitées dans mon esprit.
Le signataire était-il toujours là ? Qui s’occupait de
l’affichage, comment se faisait la communication
interne ? Plus important, le sujet de la note était-il
encore pertinent ? Ne s’était-il rien passé depuis 10 ans
qui remette en cause les consignes ? L’une ou l’autre
des réponses était aussi inquiétante et suscitait d’autres
questions ! Si oui, pourquoi la note était-elle encore là ?
Si non, de quel monde s’agissait-il ? (Seules les
consignes d’évacuation peuvent se permettre d’être
intemporelles, un peu comme la sirène du 1er mercredi
du mois… Et encore, elles ont plus de chance d’être
appliquées si le lecteur les sent d’actualité et non pas
dépassées.). Dans ce cas, la note émettait des recommandations de bon sens pour économiser l’énergie,
mais même la chasse au gaspi évolue !
©SCMAGAZINE
Ma curiosité étant éveillée, je vérifiai les dates de tout ce
qui était affiché, cherchai en vain une 504 ou une R16 sur le parking réservé à la Direction (autre vestige d’un autre temps) mais finis par trouver une vieille Estafette derrière
un bâtiment et me réjouis à la vue des verres Duralex de la cantine, les mêmes que ceux
de mon école primaire !
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J’ai alors regardé l’entreprise d’un autre œil. Soudain, la moquette murale mauve (et
défraîchie) du couloir prenait tout son sens. Tout comme ces tas d’écrans à tubes
cathodiques et d’imprimantes à aiguilles inutilisés mais précieusement stockés dans
un coin… au cas où. Tout cela relevait de la même culture d’entreprise. D’autres observations me revinrent à l’esprit. Je comprenais mieux tout à coup pourquoi les tailles
de lot ne changeaient pas malgré la fragmentation de la demande, pourquoi Lean
n’évoquait rien, pourquoi les employés n’avaient pas d’accès Internet, pourquoi le
Responsable Logistique ne connaissait pas Supply Chain Magazine et n’allait pas aux
congrès ou journées d’étude, etc. Les fonctions restaient très cloisonnées, les échanges
implicitement inhibés par une hiérarchie étriquée qui ne se renouvelait pas. Certes les
coûts logistiques étaient bas, car tout était basique ou amorti depuis longtemps, mais
la performance était très moyenne, ce qui dans un monde sans Benchmark n’interpellait personne ! L’entreprise vivait refermée sur elle-même, ne cherchant le salut que
dans l’économie de bouts de chandelle pour essayer de rester compétitive plutôt que
de se remettre en cause, de mobiliser l’intelligence collective et d’aller chercher les
innovations.
Le temps semblait s’être arrêté… mais pendant ce temps-là, les concurrents (asiatiques notamment), avançaient à grandes enjambées… et nous pouvons malheureusement deviner la suite !
Et vous, avez-vous déjà rencontré de telles situations ?
N°65 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2012
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