Dossier territoire - Région Nord
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MISSION OBSERVATION ECONOMIQUE POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 Dossier TERRITOIRE Décembre 2005 Zone d’emploi ARTOIS – TERNOIS Avec la coopération de la Mission d’Appui aux Programmes Régionaux de Formation SOMMAIRE • Le territoire................................................. p. 1 • La démographie........................................... p. 2 • Les acteurs de l’économie et de l’emploi.......... p. 4 • Le marché du travail .................................... p. 8 • Les activités économiques ........................... p. 10 • La dynamique du tissu économique .............. p. 17 • L’économie sociale et solidaire ..................... p. 21 • La formation ............................................. p. 24 • L’enseignement supérieur ........................... p. 25 • La Recherche ............................................ p. 26 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 ARTOIS - TERNOIS L’ESSENTIEL L’Artois-Ternois couvre 2 202 km2 (soit 17,7 % du territoire régional) avec une densité de 105 habitants au km2 (322 pour la région). L’intercommunalité couvre l’ensemble des 354 communes : Communauté Urbaine d’Arras et 15 communautés de communes. L’Artois-Ternois, qui comptait 231 265 habitants en 1999 (soit 5,8% de la population régionale), a connu entre 1990 et 1999 une croissance de sa population légèrement supérieure à celle de la région : 11 habitants pour 10 000. Au 31 mars 2005, le taux de chômage de l’ArtoisTernois s’élevait à 9,6%, à comparer à un taux régional de 13,4% et national de 10,2%. L’ArtoisTernois fait partie des bassins d’emploi où la proportion de femmes et de jeunes dans les demandeurs d’emploi est supérieure à la moyenne régionale. 22% des effectifs salariés de l’Artois-Ternois sont dans l’industrie. Les secteurs industriels majeurs sont : les industries alimentaires (3 130 salariés) et le travail des métaux (1 380 salariés). Quelques employeurs importants Hawker Herta Stora Enso Sotexo - Faurecia Haagen Dazs Le tissu IAA est composé à la fois de grandes entreprises (Herta à Saint Pol sur Ternoise emploie 840 salariés et Häagen-Dazs à Tilloy les Mofflaines 290 salariés) mais aussi de PME comme par exemple Dessaint à Monchy le Preux (80 salariés) ou Speedwich à Brebières, entreprise créée récemment et qui emploie également 80 salariés. Dans l’Artois-Ternois, la progression de la création d’entreprise est plus faible (+13,6%) entre 2003 et 2004 que dans l’ensemble de la région. 426 entreprises ont été créées sur le territoire en 2004. Au 1er janvier 2003, le nombre d’établissements appartenant à l’Economie Sociale et Solidaire s’élève à 1 834, soit 7,7 % des établissements régionaux de l’Economie Sociale et Solidaire. Ces établissements emploient 10 432 salariés, soit 7,1 % des salariés de l’Economie Sociale et Solidaire régionale. Pour l’année scolaire 2003 – 2004, on compte 7 797 personnes en formation dans l’Artois-Ternois, soit 7,3 % de l’effectif régional en formation. Les emplois de chercheurs et techniciens sur le territoire représentent 1,08% de l’emploi total de la zone Artois-Ternois et 4% des emplois de la recherche régionale. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 ADRIANOR : ASSOCIATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE LA RECHERCHE APPLIQUEE AUX IAA DES REGIONS DU NORD PLUS DE 5 000 ETUDIANTS A L’UNIVERSITE D’ARTOIS Indicateurs économiques Artois-Ternois Taux de création (5,5%) 150 100 Taux de dépendance Evolution de l'emploi 1994-2004 50 0 Part Emploi TPE Spécificité Industrie Artois-Ternois Nord-Pas de Calais Spécificité Services Indicateurs de fragilité sociale Artois-Ternois Tx chômage 98-02 60 40 % ménages non-imposables 98-02 % DELD 98-02 20 0 % échec au bac 98-02 % non-qualifiés 98-02 Artois-Ternois Nord-Pas-de-Calais % jeunes ss qualif 98-02 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 Le Territoire Le Territoire L’Artois-Ternois s’étend sur 2 202 km2 (soit 17,7% du territoire régional) avec une densité de 105 habitants au km2 (322 pour la région). L’intercommunalité couvre les 354 communes de la zone d’emploi. - Communauté Urbaine d’Arras (24 communes ; 93 571 habitants) - 15 Communautés de communes : CDC de l’Artois (7 communes ; 6 977 habitants) ; CDC de la Région de Frévent (12 communes ; 6 779 habitants) ; CDC du Pays d’Heuchin (15 communes ; 4 105 habitants) ; CDC de la Région de Bapaume (26 communes ; 12 814 habitants) ; CDC du Saint Polois (43 communes ; 15 209 habitants) ; CDC Scarpe Sensée Osartis (33 communes ; 30 024 habitants) ; CDC des Villages solidaires (25 communes ; 5 477 habitants) ; CDC du Sud Arrageois (22 communes ; 7 640 habitants) ; CDC de l’Atrébatie (27 communes ; 12 230 habitants) ; CDC de l’Auxilois (15 communes du Pas-de-Calais et Vitz/Authie dans la Somme ; 5 578 habitants) ; CDC Canche Ternoise (19 communes ; 4 380 habitants) ; CDC du Canton de Pas en Artois (25 communes ; 7433 habitants) ; CDC du Pernois (18 communes ; 15 442 habitants) ; CDC du Val de Gy (10 communes ; 4 947 habitants) ; CDC des Vertes Vallées (21 communes ; 7 420 habitants). POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 1 La démographie La démographie La zone d’emploi de l’Artois-Ternois, qui comptait 231 265 habitants en 1999 (113 200 hommes et 117 800 femmes), a connu entre 1990 et 1999 une croissance de sa population, elle a augmenté de 11 habitants pour 10 000, ce qui est légèrement supérieur à l’augmentation de 9 habitants/10 000 de la région ; elle reste éloignée du taux de variation moyen de la France (37 habitants/10 000). Nombre d’habitants Part dans la population totale de l’ArtoisTernois Part dans le Nord – Pas de Calais Part dans la France Population 231 265 - 100% 100% Population active 100 462 43% 42% 45% Population active ayant un emploi 87 106 38% 34% 39% Population active salariée 76 817 33% 31% 34% Artois-Ternois Source : INSEE – 1999 Une répartition hommes - femmes dans la population active identique à celle observée en région Hommes Femmes TOTAL Population active 56 497 43 965 100 462 Population active ayant un emploi 50 067 37 039 87 106 Population active salariée 43 131 33 686 76 817 Source : INSEE – 1999 Au sein de l’ensemble de la population totale de la zone soit 231 265 personnes, on recense 19% de femmes appartenant à la population active (43 965) contre 24% d’hommes (56 497). On comptabilise 16% de femmes ayant un emploi contre 22% d’hommes et 15% de femmes salariées contre 19% d’hommes. Sur 100 462 actifs on a 42% de femmes et 58% d’hommes ; sur 79 496 personnes à l’emploi on compte 41% de femmes et 59% d’hommes. La population salariée soit 73 023 personnes est également constituée à 41% de femmes et à 59% d’hommes. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 2 La démographie (suite) La part des femmes dans la population active de l’Artois-Ternois (44%) est la même que celle observée au niveau régional (44%). Contrairement à la plupart des autres territoires de la région, la part des femmes reste sensiblement la même dans les populations à l’emploi et salariée (respectivement 43% et 44%). Une population active moins jeune que dans l’ensemble de la région Répartition de la population active par tranches d'âge France Nord - Pas de Calais Artois-Ternois 0% 20% de 15 à 24 ans 40% de 25 à 39 ans 60% 80% de 40 à 49 ans 100% de 50 ans à plus Source : INSEE - 1999 A long terme Selon les projections de l’INSEE, l’Artois-Ternois devrait voir sa population stagner d’ici 2030, +0,1% soit 180 personnes supplémentaires. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 3 Les acteurs deLes l’économie et de l’emploi acteurs de l’économie et de l’emploi Nombreux sont les acteurs qui œuvrent au développement et au devenir économique de la zone. Les acteurs du développement économique ORGANISMES CONSULAIRES Chambre de Commerce et d’Industrie d’Arras Outre l’accompagnement des entreprises dans leur développement par le conseil, et les services, la CCI gère le port fluvial d’Arras, Artois-Expo, la pépinière Créartois, le centre de formation IDM (Institut des Managers) ainsi que le centre inter consulaire SIADEP Centre inter-consulaire de Saint-Pol-sur-Ternoise partenaire du développement local dans le canton de Saint Pol, relève de la CCI de Saint-Omer Chambre d’Agriculture du Pas de Calais Chambre de métiers du Pas de Calais ADER Initiative Association pour le développement de l’espace rural Plate-forme d’initiative locale créée en 1993 accompagner les créateurs en leur accordant des prêts d’honneur ORGANISMES DE CONSEIL Accueil, accompagnement, formation, suivi pour la création et la reprise d’entreprise et ORGANISMES DE FINANCEMENT de proximité pour la création d’entreprise Fonds de garantie et prêts Arras Initiative Plate-forme d’initiative locale de la communauté urbaine envisage d’étendre sa zone d’intervention à tout l’Artois Artois Entreprendre Quoique localisée à Haisnes, intervient sur les régions d’Arras, Béthune, Lens et Saint-Pol-sur-Ternoise. Accorde des prêts d’honneur, un suivi personnalisé post-création et participe aux clubs de créateurs Artois Investissement dont sont actionnaires la CCI d’Arras (39 %), la CCI de Lens (39 %) et la Caisse d’Epargne du Pas de Calais (22 %), a pour objectif le développement local autour d’Arras et de Lens avec un critère de création d’emploi Avenir Nord – Pas de Calais Interaction 62 Boutique de gestion Espace Artois-Ternois PEPINIERES Créartois qui dispose de deux espaces distincts surfaces d’activités pour ateliers-bureaux et surfaces tertiaires Pépinière dédiée à l’agroalimentaire Espace des entrepreneurs POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 4 Les acteurs de l’économie et de l’emploi (suite) STRUCTURES DE DEVELOPPEMENT Aménagement, aide et réflexion ARRAS TECHONOPOLE Association initiée et financée par la communauté urbaine d’Arras (CUA), destinée à promouvoir le territoire (notamment la future boucle numérique) et l’innovation agroalimentaire qu’incarnent le centre technologique ADRIANOR et la pépinière dédiée à la filière agroalimentaire. ADRIANOR (Association pour le développement de la recherche appliquée dans les industries agroalimentaires) aide en particulier les petites entreprises à développer des produits agroalimentaires et assure dans un deuxième volet la formation du personnel à certaines techniques. ADRIANOR intervient également dans les démarches de certification et HACCP. Etant avant tout un réseau, ARRAS TECHNOPOLE s’emploie à faire connaître le réseau local d’acteurs innovants : entreprises, porteurs de projets, chercheurs, étudiants…en intervenant dans le processus d’innovation et l’accompagnement ARRAS TECHNOPOLE affiche 2 pôles de compétence : - Transinfopole dédié aux technologies de l’information et de la communication, - Transagripole, alimentaire. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 dédié à l’agro-industrie et à l’agro- 5 Les acteurs de l’économie et de l’emploi (suite) Les acteurs de l’insertion dans l’emploi ACTEURS COMMUNES TYPES D’ACTEURS ACHICOURT DAINVILLE SERVICES Dainville Insertion - Association Arras Entreprise d’insertion Quesnoy-sur-Deule Entreprise d’insertion AIDERA Arras Entreprise d’insertion AIDINSERT Arras Insertion – Entreprise de travail temporaire Bapaume Insertion - Association Pas-en-Artois Insertion - Association Bapaume Entreprise d’insertion Arras Insertion – Entreprise de travail temporaire DOMICILE SERVICE IMMERCURIEN Saint-Laurent-Blangy Insertion - Association ETAPE Saint-Pol-sur-Ternoise Insertion - Association MULTI SERVICES A DOMICILE Arras Insertion - Association PLIE ARRAS Arras Plan local pour l’insertion et l’emploi Boiry-Saint-Martin Insertion - Association Arras Entreprise d’insertion AIDAPLUS AIDE AISA ARTOIS TECHNIQUE SERVICE BRIF CARACTERES RURALIES SOLIDARITE SERVICES TRI SERVICES Source : MAPRF - 2005 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 6 Les acteurs de l’économie et de l’emploi (suite) Les acteurs de l’insertion dans l’emploi se sont accordés sur les principaux enjeux et moyens suivants : ENJEUX Enjeu 1 La diversification des choix professionnels du public féminin Enjeu 2 L’amélioration du processus d’orientation Enjeu 3 La prise en charge des publics bénéficiaires du RMI Enjeu 4 La prise en charge des publics résidents sur les quartiers politique de la ville Enjeu 5 La validation des acquis de l’expérience Enjeu 6 Mieux impliquer les acteurs du monde économique dans l’élaboration des stratégies emploi-formation PISTES D’ACTIONS - Développer la diversification des choix professionnels dans le cadre des étapes du processus d’orientation. - Favoriser l’insertion des femmes dans le secteur de la logistique (secteur retenu dans le cadre de la thématique du vieillissement des actifs). - Identifier et travailler sur les freins à l’insertion professionnelle des femmes tant en zone urbaine qu’en zone rurale. - S’approprier un schéma partagé du processus d’orientation. - Elaborer un guide opérationnel pour la prescription des prestations. - Mettre en place un groupe de travail avec les bénéficiaires des prestations. - Poursuivre le travail engagé sur l’identification des blocages et l’entrée en formation. - Travailler sur le problème récurrent de la mobilité en concevant des actions spécifiques. - Définir des actions complémentaires en fonction de la mise en place progressive du R.M.A. - Poursuivre l’analyse des typologies de publics et réaliser un diagnostic emploi-formation sur chaque quartier. - Développer des actions d’insertion spécifiques et localisées dans les quartiers selon les opportunités. - Impulser une nouvelle dynamique de la thématique à partir de la réorganisation de l’équipe emploi insertion. - Poursuivre l’application concrète du dispositif avec des publics ciblés (salariés en fin de CEC par exemple). - Tirer les enseignements de l’expérimentation dans les métiers du secrétariat et de la bureautique. - Mutualiser l’information et animer la concertation des points relais conseil. - Reprendre les diagnostics sur les difficultés de recrutement dans certains secteurs d’activité en associant les professionnels. - Elaborer une procédure de mobilisation réactive en présence de projets d’extension ou d’implantation d’entreprises. - Travailler à la mise en place d’un observatoire permanent des données socio-économiques sur le territoire. Source : Plans d’action locaux par bassin, réalisation Etat (dans le cadre du Programme de globalisation et de déconcentration des aides à l’emploi) et Région (dans le cadre de la préparation de la commande publique de formation). POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 7 Le marché du travailLe marché du travail • En mai 2005, l’Artois-Ternois compte 8 678 demandeurs d’emploi ; il enregistre ainsi sur un an une hausse de 5,1% à comparer à une hausse de 3,0% au niveau régional. • L’Artois-Ternois est parmi les bassins d’emploi où la proportion de femmes dans les demandeurs d’emploi est la plus importante : 47,3% (43,4% au niveau régional). • La proportion de jeunes parmi les demandeurs d’emploi (25,5%) est supérieure à la moyenne régionale (23,0%) ; leur nombre a fortement augmenté sur un an (+9,5%) tandis qu’au niveau régional il progressait de 7,3%. • La proportion de demandeurs d’emploi de longue durée (28,4%) est inférieure à la moyenne régionale (34,5%). Leur nombre a progressé sur un an (+13,8%) et ce, plus rapidement qu’au niveau régional sur la même période (+5,7%). Au 31 mars 2005, le taux de chômage de l’Artois-Ternois s’élevait à 9,6%, à comparer à un taux régional de 13,4% et national de 10,2%. De 1995 à 2004, le taux de chômage dans l’Artois-Ternois a suivi les tendances observées au niveau national et régional. Il est toujours resté proche du taux national sur toute la période 1995-2004. Taux de chômage par zone d’emploi au 31 mars 2005 (évolution des DEFM entre mai 2004 et mai 2005) 15,5% (+1,2%) 13,6% (-3,1%) 9,4% (-2,0%) 13,1% (+4,4%) 12,5% (+5,7%) 9% (+1,0%) 15,1% (+3,3%) 12,4% (+4,7%) 12,7% (+5,3%) 15,4% (+1,2%) 14,3% (+10,1%) 14,8% (-0,2%) Artois-Ternois 9,6% (+5,1%) 16,2% (-0,1%) 12,6% (+1,6%) DRTEFP – avril 2005 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 8 Le marché du travail (suite) Les demandes d’emploi par zone d’emploi DEFM Mai 2005 Hommes brut évol. s/ 1an Lille 38 494 Roubaix-Tourcoing Dunkerque Flandre-Lys Femmes % évol. s/ 1an +4,7% 57,3 24 981 +3,3% 12 571 +4,4% Jeunes % évol. s/ 1an +3,7% 42,7 59,1 +4,7% 55,4 +4,7% DELD % évol. s/ 1an % évol. s/ 1an +6,1% 19,4 +8,5% 32,9 +8,1% 40,9 +1,4% 19,6 +7,2% 36,9 +5,5% 44,6 +3,9% 23,3 +2,8% 34,4 +11,6% 4 132 +1,0% 48,8 -1,4% 51,2 +3,3% 24,0 -0,6% 29,3 +4,3% Douaisis 12 764 +10,1% 58,7 +13,4% 41,3 +5,8% 24,6 +20,3% 35,7 +16,6% Valenciennois 18 509 -0,2% 58,7 +1,7% 41,3 -2,8% 22,8 +4,5% 35,2 +0,9% Cambrésis 8 714 +1,6% 52,9 +4,9% 47,1 -1,8% 23,5 +6,7% 33,2 +3,3% 12 795 -0,1% 56,9 +1,9% 43,1 -2,7% 24,5 +8,4% 35,3 -4,2% Artois-Ternois 8 678 +5,1% 52,7 +6,3% 47,3 +3,9% 25,5 +9,5% 28,4 +13,8% Lens-Hénin 20 428 +1,2% 59,1 +2,9% 40,9 -1,2% 25,8 +5,9% 35,6 +7,0% Béthune-Bruay Sambre-Avesnois 13 628 +5,3% 53,0 +6,3% 47,0 +4,2% 25,0 +8,6% 37,2 +6,9% Saint-Omer 5 213 +5,7% 51,6 +9,1% 48,4 +2,3% 29,6 +17,9% 35,4 +4,1% Calaisis 9 106 +1,2% 55,8 +1,3% 44,2 +1,1% 25,6 +1,0% 36,2 +6,9% Boulonnais 7 233 -3,1% 55,9 +0,6% 44,1 -7,3% 24,8 +0,1% 32,7 -9,1% Berck-Montreuil 3 284 -2,0% 54,0 -1,3% 46,0 -2,7% 23,8 +8,4% 28,2 +2,1% 200 811 +3,0% 56,6 +4,2% 43,4 +1,6% 23,0 +7,3% 34,5 +5,7% Nord – Pas de Calais Source : ANPE/DRTEFP Nord – Pas de Calais Evolution du taux de chômage en Artois-Ternois 24% 22% 20% 18% 16% 14% 12% 10% 8% sept. 1995 sept. 1996 sept. 1997 sept. 1998 sept. 1999 Artois-Ternois sept. 2000 sept. 2001 Nord - Pas de Calais sept. 2002 sept. 2003 sept. 2004 France Source : ANPE/DRTEFP Nord – Pas de Calais POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 9 Les activités économiques Les activités économiques L’Artois-Ternois compte plus de 53 000 salariés, soit 5,5% de l’emploi en Nord – Pas de Calais. De 2003 à 2004, l’emploi dans l’Artois-Ternois a progressé de 0,2%, tandis qu’il diminuait de 0,5% en région. Structure de l'emploi salarié en 2004 22% Emploi salarié en 2004 : Part de l’emploi régional : 53 585 5,5% Evolution 1994-2004 : + 18,4% Nord – Pas de Calais : + 15,4% 12% 66% Industrie Construction Tertiaire Source : UNEDIC L’industrie représente 22% de l’emploi salarié dans l’Artois-Ternois en 2004, soit une part moindre qu’au niveau régional (25%). Suivant la tendance régionale, le nombre d’établissements industriels en Artois-Ternois a diminué de 1994 à 2004. Néanmoins, les effectifs industriels du territoire ont moins diminué sur la période (-4%) que les effectifs industriels régionaux (-14%). Les effectifs dans l’industrie automobile, les industries des biens de consommation ou encore les IAA ont même augmenté sur les dix dernières années en Artois-Ternois. Les effectifs dans le secteur tertiaire ont augmenté de la même manière en Artois-Ternois que dans l’ensemble du Nord – Pas de Calais (+33% entre 1994 et 2004). Cette augmentation est principalement due au développement des services aux entreprises dans la zone. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 10 Les activités économiques (suite) Les trois quarts des effectifs salariés du territoire se concentrent dans les secteurs suivants : Secteurs Effectifs Part Services fournis principalement aux entreprises 6 540 12,20% Construction 6 460 12,06% Santé et action sociale 6 070 11,33% Commerce de détail et réparation d'articles domestiques 4 840 9,03% Commerce de gros et intermédiaires du commerce 3 210 5,99% Industries alimentaires 3 130 5,85% Transports et Logistique 2 990 5,59% Hôtels et restaurants 1 910 3,56% Commerce et réparation automobile 1 510 2,82% Administration publique 1 390 2,59% Travail des métaux 1 380 2,58% 1 210 2,25% Education Source : UNEDIC - 2004 En Artois-Ternois, les secteurs industriels majeurs sont les industries alimentaires et le travail des métaux : - 167 établissements des industries alimentaires emploient plus de 3 000 personnes. Le tissu est composé à la fois de grandes entreprises (Herta à Saint Pol sur Ternoise emploie 840 salariés et Häagen-Dazs à Tilloy les Mofflaines 290 salariés) mais aussi de PME régionales plus petites comme par exemple Dessaint à Monchy le Preux (80 salariés) ou Speedwich à Brebières, entreprise créée récemment et qui emploie également 80 salariés. - Le secteur du travail des métaux en Artois-Ternois compte 78 établissements qui emploient au total 1380 personnes. Le tissu est essentiellement constitué de petites entreprises de mécanique générale ou chaudronnerie – tuyauterie. Par ailleurs, deux entreprises représentent près d’un quart des effectifs industriels de la zone (hors IAA et travail des métaux) : - Hawker à Arras, entreprise créée en 1956 et spécialisée dans les batteries industrielles, représente plus de 1 000 emplois. - La papeterie Stora Enso à Corbehem (groupe scandinave) peut produire jusqu’à 550 000 tonnes de papier par an et emploie plus de 800 personnes mais elle rencontre de sérieuses difficultés. Le secteur souffre actuellement de la hausse du coût de l’énergie ainsi que de l’atonie des marchés de la publicité et de l’édition. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 11 Les activités économiques (suite) Plus de la moitié des effectifs industriels du territoire se répartissent entre une vingtaine de gros établissements. Le dynamisme de la société Selmo-Jelen sur le territoire est également remarquable. 180 personnes y travaillent le cuir et fabriquent des articles de maroquinerie haut de gamme. Historiquement implantée à Ervillers, la société devrait déménager pour la ZA dite du Moulin à Bapaume en 2006. A terme, l’expansion de Selmo-Jelen pourrait créer 50 emplois supplémentaires pour l’Artois-Ternois. Près de 3 000 personnes travaillent dans le secteur des transports et de la Logistique en Artois-Ternois. Le secteur compte 168 établissements parmi lesquels les Transports Gilliers à Saint-Laurent-Blangy (200 salariés). Le travail temporaire, les activités de nettoyage et de gardiennage représentent 60% des services aux entreprises dans l’Artois-Ternois. Répartition des effectifs des services aux entreprises dans l'Artois-Ternois en 2004 1809 2642 621 1465 Travail temporaire Activités de nettoyage Sécurité et gardiennage Autres services aux entreprises Source : UNEDIC La commune de Saint Laurent Blangy accueille plusieurs établissements importants du secteur des services aux entreprises : - dans les activités de nettoyage sont présents deux grands groupes : Klinos (100 emplois) et ISS (200 emplois), - dans le domaine de la sécurité : Proteg Sécurité (280 salariés) et Nord Sécurité Service. Cette dernière entreprise, dont le siège social est à Arras, a connu en 2005 des difficultés ; le tribunal d’Arras a en effet autorisé 73 licenciements en même temps qu’il acceptait le rachat par Sécurifrance. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 12 Les activités économiques (suite) Les principaux employeurs du territoire Etablissement HAWKER SA Arras HERTA SA Saint-Pol-Sur-Ternoise STORA ENSO CORBEHEM Corbehem SADE CGTH Sainte-Catherine SOTEXO-FAURECIA Brebières NORD SECURITE SERVICE SA Saint-Laurent-Blangy AMEC SPIE Beaurains HAAGEN DAZS ARRAS SNC Tilloy-lès-Mofflaines PROTEG SECURITE Saint-Laurent-Blangy OPTEOR Arras SOPLARIL Arras SCARPARTOIS Tilloy-lès-Mofflianes BRIOCHE PASQUIER Aubigny-en-Artois NYLSTAR SAS Saint-Laurent-Blangy FINIMETAL Biache-Saint-Vaast INGREDIA SA Saint-Pol-Sur-Ternoise KNAUF PACK NORD Dainville ISS ABILIS France Saint-Laurent-Blangy SA TRANSPORTS GILLIERS Saint-Laurent-Blangy BPL LEGUMES Vaulx-Vraucourt POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 Effectif approché 1000 840 Activité Fabrication d'accumulateurs et de piles électriques Préparation industrielle de produits à base de viandes 800 Fabrication de papier et de carton 560 Réalisation de réseaux 520 Equipements automobiles (sièges) 400 Enquêtes et sécurité 320 Travaux d'installation électrique 290 Fabrication de glaces et sorbets 280 Enquêtes et sécurité 270 Travaux d'installation électrique 260 Fabrication d'emballages en matières plastiques 250 Centrale d'achats alimentaires 250 240 230 Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche Fabrication de fibres artificielles ou synthétiques Fabrication de radiateurs et de chaudières pour le chauffage central 230 Produits laitiers 220 Fabrication d'emballages en matières plastiques 200 Activités de nettoyage 200 170 Transports routiers de marchandises Transformation et conservation de légumes Source : MOE 13 Les activités économiques (suite) Evolutions de 1994 à 2004 Evolution du nombre d'établissements industriels 120 Artois-Ternois Nord - Pas de Calais 110 100 90 80 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 Evolution des effectifs industriels Artois-Ternois 120 Nord - Pas de Calais 110 100 90 80 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 Evolution du nombre d'établissements tertiaires 120 110 100 90 Artois-Ternois 80 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 Nord - Pas de Calais 2003 2004 Evolution des effectifs tertiaires 140 130 120 110 100 Artois-Ternois Nord - Pas de Calais 90 80 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 Source : UNEDIC POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 14 Les activités économiques (suite) Evolution de l'emploi dans les secteurs d'activité en Artois-Ternois 2280 1 950 Administration Education, santé, action sociale 7276 5 726 Services aux particuliers 3198 2 355 Services aux entreprises 433 230 Activités immobilières Activités financières 7279 4 291 1490 1 167 Transports 3536 2 381 Commerce Construction 221 193 Energie 4927 Industries des biens intermédiaires Industries de biens d'équipement 641 578 Industrie automobile 9556 8 274 6460 6 344 6 624 1854 1 642 1262 1 022 Industries des biens de consommation Industries agricoles et alimentaires 2 441 3133 1994 39 32 Agriculture, sylviculture et pêche 0 1500 3000 4500 6000 7500 9000 2004 10500 Source : UNEDIC POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 15 Les activités économiques (suite) Structure de l'emploi en Artois-Ternois en 2004 Agriculture, sylviculture et pêche Industries agricoles et alimentaires Industries des biens de consommation 0% 4% 14% Industrie automobile 6% 2% 1% Industries de biens d'équipement 3% 9% 6% Industries des biens intermédiaires 0% Energie Construction Commerce 12% 14% 1%3% Transports Activités financières 18% 7% Activités immobilières Services aux entreprises Services aux particuliers Education, santé, action sociale Administration Activité inconnue Source : UNEDIC Soldes d'emplois entre 2002 et 2003 Administration Agriculture, sylviculture et pêche 555 -22 7 475 Education, santé, action sociale Industries agricoles et alimentaires 395 598 -75 315 235 Services aux particuliers Industries des biens de consommation 155 -30 75 -5 Services aux entreprises -85 -131 -165 -77 0 Industrie automobile -18 activités immobilières Industries des biens d'équipement 2 -103 Activités financières Industries des biens intermédiaires -165 -40 Transports Energie -129 Commerce -49 Construction -130 3 Soldes de la zone d'emploi Soldes nuls théoriques (repère visuel) Source : MAPREF - UNEDIC POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 16 La dynamique du tissu économique La dynamique du tissu économique • En 2004, la création pure progresse fortement dans le Nord – Pas de Calais (+16,7%) avec un taux supérieur à l’évolution de la France (+12%). De 2003 à 2004, la création pure dans la zone Artois-Ternois connaît une progression (+13,6%) moins forte que celle observée au niveau régional. • En 2004, le taux de création d’entreprises dans la zone Artois-Ternois est un des plus faibles de la région. Les investissements étrangers dans la zone Artois-Ternois (1998-2003) : - 1135 emplois concernés sur ce territoire, dont 1085 créés (95,6%) - 25 projets sur la période 1998-2003 dont 4 projets soutenus par le FSI - 8 implantations à Monchy le Preux - 8 projets IAA - 9 investissements de type distribution logistique - autant de créations (10) que d’extensions (11) - des investisseurs qui réinvestissent : Vandermoortel (Croustifrance 1998-2000), GTB (BTG-GTB 1998-1999), Nestlé (Herta 1999-2002), General Mills (Hägen Dazs 2002-2003), Akebono Brake Industry (Akebono Arras 2001-2002) - des pays d’origine variés. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 17 La dynamique du tissu économique (suite) Créations d’entreprises Artois-Ternois Nord – Pas de Calais 2003 2004 2003 2004 Créations pures 375 426 7 293 8 511 Réactivations 104 76 1 528 1 634 Reprises 94 109 2 022 1 863 Ensemble 573 611 10 843 12 008 Evolution de l’ensemble des créations (base 100 : 1995) France Nord – Pas de Calais Artois - Ternois 1995 100 100 100 1996 95 96 83 1997 94 94 85 1998 93 97 85 1999 94 94 83 2000 95 94 96 2001 94 92 84 2002 95 91 87 2003 104 100 91 2004 113 110 97 115 110 105 100 95 90 85 80 1995 1996 1997 1998 France (hors IDF) 1999 2000 2001 Nord - Pas de Calais POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 2002 2003 2004 Artois-Ternois 18 La dynamique du tissu économique (suite) CREATIONS D’ENTREPRISES EN 2004 Nombre % ArtoisTernois % Nord – Pas de Calais % France (hors IDF) Industrie 43 7,0% 5,5% 5,1% Construction 87 14,2% 12,4% 16,4% SECONDAIRE 130 21,3% 17,9% 21,5% Commerce 182 29,8% 33,0% 29,5% dont Commerce de détail 136 22,3% 23,3% 21,0% HCR 63 10,3% 11,7% 11,3% Immobilier 22 3,6% 3,0% 4,3% 267 43,7% 47,7% 45,1% Transport 27 4,4% 2,6% 2,0% Services aux entreprises 86 14,1% 15,6% 15,4% dont Services informatiques 14 2,3% 2,7% 2,4% Education Santé 39 6,4% 8,4% 7,5% Activités culturelles et sportives 26 4,3% 2,4% 3,8% Services aux personnes 36 5,9% 5,3% 4,7% SERVICES 214 35,0% 34,3% 33,4% TOTAL 611 100,0% 100,0% 100,0% TYPE COMMERCE Evolution du nombre de créations d’entreprises (base 100 : 1993) Artois-Ternois 170 150 130 110 90 70 1995 1996 1997 1998 Activités du secondaire 1999 2000 Activités de type commerce 2001 2002 2003 2004 Activités de type services Nord – Pas de Calais 170 150 130 110 90 70 1995 1996 1997 Activités du secondaire 1998 1999 2000 Activités de type commerce POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 2001 2002 2003 2004 Activités de type services 19 La dynamique du tissu économique (suite) Taux de création par zone d’emploi (créations pures en 2004) 4,1% 4,5% 5,1% 3,6% 8,0% 3,7% 7,3% 4,8% 3,9% 6,2% 5,3% Artois-Ternois 3,7% 5,7% 4,2% 3,7% POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 20 L’économie sociale et solidaire L’économie sociale et solidaire Au 1er janvier 2003, le nombre d’établissements appartenant à l’Economie Sociale et Solidaire (ESS) s’élève à 1 834, soit 7,7% des établissements régionaux de l’Economie Sociale et Solidaire. Ces établissements emploient 10 432 salariés, soit 7,1 % des salariés de l’Economie Sociale et Solidaire régionale. Nombre d’établissements Coopératives Mutuelles Associations Autres ENSEMBLE Nombre de salariés 507 2 103 38 722 1 272 7 588 17 19 1 834 10 432 Source : INSEE - 2003 Répartition des effectifs salariés de l'ESS Autres 2% 0,2% Associations 72,7% 85% 3% 6,9% Mutuelles 10% Coopératives 0% 20,2% 20% 40% 60% 80% Artois-Ternois 100% Nord - Pas de Calais Source : INSEE - 2003 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 21 L’économie sociale et solidaire (suite) La densité d’établissements (79,3 établissements pour 10 000 habitants) est beaucoup plus forte que la moyenne régionale (59,5). A l’intérieur de la zone d’emploi, les effectifs sont principalement concentrés sur le territoire de la communauté urbaine d’Arras. 3,0% 0,3% 0,6% 0,3% 0,7% 0,2% 0,9% 6,5% 0,9% 0,1% 1,9% 1,4% 0,7% 3,6% 0,9% 78,0% CC du Sud Arrageois CC du Pernois CC de l'Artois CC des Villages Solidaires CC de L'Auxillois Communauté urbaine d'Arras CC CC CC CC CC de Canche Ternoise du Val de Gy du Saint Polois de l'Atrebatie Scarpe Sensée Osartis CC CC CC CC CC du Canton de Bapaume du Pays d'Heuchin du Canton de Pas-en-Artois de la Région de Frévent des Vertes Vallées Source : INSEE - 2003 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 22 L’économie sociale et solidaire (suite) L’Artois-Ternois compte 12 structures d’insertion par l’économique : 6 associations intermédiaires (AI) - MULTI SERVICES à domicile (Arras) - DOMICILE SERVICE IMMERCURIEN (St Laurent Blangy) - ETAPE (St-Pol-sur-Ternoise) - ACHICOURT DAINVILLE SERVICES (Dainville) - ARTOIS TECHNIQUE SERVICE (Pas-en-Artois) - SERVICES MULTIPLES (ECOURT Saint-Quentin) 3 entreprises d’insertion (EI) - Association AILES (Auxi-le-Château) : entretien et aménagement de l'espace boisé, de l'espace rural et des cours d'eau - Ets SOLUTIS (St Laurent Blangy) : propreté et services aux entreprises - Association AIDIMPACT (Arras) : environnement, bâtiment , sous-traitance à l'industrie, conditionnement, emballage. 3 entreprises de travail temporaire d’insertion (ETTI) - Sarl INTERINSER 62 (Arras) - Association AIDINSERT (Arras) - Sarl EPI INTERIM (Saint Laurent Blangy) D’autres organismes sont reconnus d’utilité sociale : - Association EVE (Espaces Verts Environnement) Ecourt St Quentin, bâtiment, travaux publics, environnement, espaces verts, forêts - Association LES RESTAURANTS DU COEUR Beaurains, activités agricoles, bâtiment, travaux publics, transport, manutention, magasinage, réparation et commerce divers d'automobile, récupération et commerce d'occasion, préparation de repas - Association BRIF (Bapaume Relais Insertion Formation). Bapaume, bâtiment, travaux publics, environnement, espaces verts, forêts La zone d’emploi ne comporte pas de SCOP. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 23 La formation La formation Pour l’année scolaire 2003-2004, on compte 7 797 personnes en formation dans l’Artois-Ternois, soit 7,3% de l’effectif régional en formation. Répartition des effectifs 2003–2004 par dispositif de formation Dispositifs de formation Formation initiale Zones Artois-Ternois (% dans les effectifs régionaux) Voie scolaire Apprentissage Total continue 3892 914 4806 1626 6,5% Nord – Pas de Calais 60 019 12,1% 7561 Effectif Formation 7,1% 67 580 5,1% DRAF total 1365 7797 16,8% 31 854 8102 7,3% 107 536 Source : OREF Dans l’Artois-Ternois, la part des effectifs empruntant la voie scolaire (49,9%) est moins importante que celle observée au niveau régional (55,8%). Le poids de la Direction Régionale de l’Agriculture et de la Forêt (DRAF) dans les dispositifs de formation est bien plus important dans le territoire (17,5%) qu’au niveau de la région (7,5%). Répartition des effectifs en formation 18% 49% 21% 12% Voie scolaire Apprentissage Formation continue DRAF Source : OREF POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 24 L’enseignement supérieur L’enseignement supérieur Nombre d’étudiants ARTOIS TERNOIS CPGE 295 3,5% 5,9% 18,0% 7,6% 0 et 1er cycle 2 755 33,1% 6,9% 2ème cycle 1 234 14,8% 3,9% 3ème cycle 227 2,7% 1,9% 4 216 50,6% 4,6% 60 0,7% 1,8% 1 232 14,8% 18,2% IUT Ingénieurs % régional 1 498 0 STS et assimilés Universités et assimilés (hors ingénieurs) effectifs par cycles Répartition intra-territoriale TOTAL Universitaires 0 Autres MENESR 0 Autres ministères et privés IUFM Ecole Normale Supérieure 0 Facultés privées 0 Ecoles de commerce 0 Ecole Jur et Adm 0 Ecoles supérieures arts et culture 0 Ecoles paramédical et social 804 9,6% 8,2% Autres écoles et formations 227 2,7% 13,0% Universitaires 5 448 65,4% 5,4% Enseignement supérieur 8 332 100,0% 5,4% TOTAL Données : Atlas régional - MENESR – 2003/2004 POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 25 La Recherche La Recherche Les emplois de chercheurs et techniciens sur le territoire représentent 1,08% de l’emploi total de la zone Artois Ternois et 4% des emplois de la recherche régionale. • INSTITUT DE RECHERCHE APPLIQUEE AU CONTROLE DE LA QUALITE à ARRAS (5 permanents) L'INRACQ est composé d'un laboratoire cloisonné Analyses Micro Biologiques / Analyses Physico-Chimiques sur 100 m2. Au sein du Centre de Formation d'Apprentis d'Arras, le personnel technique (chef de travaux, formateurs) apporte également leurs compétences professionnelles dans des locaux pouvant être utilisés en tant qu'unité de production pilote (Boucherie, Charcuterie, Traiteur, Boulangerie, Pâtisserie, Confiserie, Glacerie). Chaque laboratoire dispose d'équipements spécifiques au secteur d'activité concerné. Des mises aux points de produits ont déjà été entreprises pour des particuliers, des fournisseurs d'ingrédients ou à la demande d'organisations professionnelles. Des liens étroits existent avec d'autres structures universitaires : - L'Université des Sciences et Techniques de Lille I et notamment en matière de techniques d'analyses et d'interrogations de banques de données relatives aux milieux de culture (bactéries, levures, moisissures). - L'Ecole Nationale Supérieure de l'Industrie Alimentaire de Massy, laboratoire de Sciences des Aliments (notamment l'analyse sensorielle et la rhéologie). - Structures universitaires et Centres de Promotion : Institut Agroalimentaire de Lille, Centre d'Information de la Viande à Paris, Centre Interprofessionnel de Documentation et d'Information Laitière à Paris, Centre d'Etudes et de Documentation du Sucre à Paris, Les Producteurs de Margarine à Neuilly sur Technologique de Ste Clotilde de la Réunion, Seine, Plate-Forme Qualité Nord - Pas de Calais à la Madeleine… • ADRIANOR (Association pour le Développement de la Recherche Appliquée aux Industries Agro-Alimentaires des Régions du Nord) à Tilloy les Mofflaines (9 personnes) A partir d'un cahier des charges marketing, l'ADRIANOR est en mesure de conduire toutes les étapes de l'élaboration d'un nouveau produit, de la conception jusqu'à l'industrialisation, selon une démarche structurée qui comprend : la validation du concept, la création de la maquette sur pilote de laboratoire, la formulation et l’analyse des propriétés physico-chimiques, POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 26 La Recherche (suite) l'analyse sensorielle du produit (étude de ses qualités organoleptiques), les essais d'industrialisation en hall technologique, la validation du produit (sa conservation, ses qualités gustatives...), la fabrication de préséries et l'accompagnement technique sur site. En parallèle à des programmes complets de Recherche et de Développement, le Centre Technique exécute de nombreux travaux d'optimisation de produits et procédés déjà exploités par ses clients. Son expérience dans le démarrage de productions nouvelles en fait un partenaire expert pour les créateurs d'entreprises à qui il a déjà apporté un appui technique décisif. • INSTITUT NATIONAL DE LA RECHERCHE AGRONOMIQUE (INRA) Le Laboratoire d'Analyses des Sols d'Arras (LAS) fait partie du département Environnement et Agronomie. Ses domaines d'intervention englobent la fertilisation des sols, le contrôle de leur degré de pollution éventuel et le recyclage des déchets en agriculture. Pour cela, il dispose d'un catalogue d'environ 300 paramètres analytiques. Le laboratoire réalise des travaux d'analyses pour les différentes unités de recherche de l'INRA et a en charge la partie analytique de programmes nationaux de suivi des sols (observatoire de la qualité des sols - OQS, réseau national des suivis à long terme des écosystèmes forestiers - RENECOFOR). Le LAS propose également ses compétences analytiques à l'ensemble des acteurs concernés par la qualité des sols et des cultures (agriculteurs, bureaux d'études, instituts techniques, gestionnaires de l'environnement, chercheurs extérieurs à l'INRA). Il possède un agrément du Ministère de l'Agriculture pour les analyses de sols. a. Normalisation : Participation aux commissions : AFNOR X31C Qualité des Sols. AFNOR P16P Caractérisation des boues. ISO TC190 Soil Quality CEN TC308 Caracterisation of sludges b. Métrologie analytique : Mise au point de méthodes d'analyses utilisant la spectrométrie optique, la chromatographie, les couplages à la spectrométrie de masse. c. Prestation analytique : Evaluation et suivi de la qualité physico- chimique des sols et des boues de stations d'épuration destinées à l'épandage agricole. POLE D’ANALYSE STRATEGIQUE DG4 – MOE – DECEMBRE 2005 27
