Catalogue des formations 2014
Oodaya - 199, rue Hélène Boucher - Immeuble « Le Millénaire » - 34170 Castelnau-le-Lez
Management de Projets
Management Organisation & RH
Expertise Java
Expertise Microsoft
Expertise Web & Mobile
Expertise Infra
Solutions e-business
Oodaya - 199, rue Hélène Boucher - Immeuble « Le Millénaire » - 34170 Castelnau-le-Lez - 799 898 382 RCS Montpellier - 06.34.08.75.94
Les compétences du réseau Oodaya :
Management de
Projets
AMOA (Assistance à Maîtrise
d’Ouvrage)
Recueil des besoins, rédaction de
cahier des charges, préparation des
consultations, études de faisabilité,
schémas directeurs. Gouvernance.
AMOE (Assistance à Maîtrise
d’Œuvre)
Cadrage, pilotage de projets, suivi des
équipes, mise en place de processus
qualité, méthodologies CMMI, Agile,
ITIL. Gouvernance.
Outils de pilotage
MSP, EPM, Gantt, VISIO
Management
Organisation & RH
Gouvernance stratégique,
organisation, communication RH
Accompagnement des managers,
management de proximité
Amélioration des performances,
amélioration de la qualité de vie au
travail, prévention des RPS
Conduite du changement
Expertise technique
Java JEE : architecture,
Portails, serveurs d’applications
Microsoft : SQL Server / BI
SharePoint : développement,
administration, fonctionnel
Développeurs Web & Mobiles
(Magento, Joomla, symfony 2,
Android, iOS, Windows Phone)
BI, Qlikview, Data Mining,
Exploitation des données, statistiques
Optimisation marketing,
Messagerie Zimbra, outils de
supervision, Exploitation &
administration opensource
Solutions
E-business
Stratégie, catalogues, sites e-
commerce, campagnes marketing
Applications mobiles
Android, iOS, Windows Phone
Réseaux sociaux
Stratégie, applications, jeux, e-
réputation.
CRM
conseil, installation, formation
Les consultants & experts techniques du réseau Oodaya interviennent en Assistance Technique, Conseil et Formation
dans les domaines suivants :
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120 formations - accompagnement
Des formations orientées Projet : Les consultants-formateurs vous apportent conseil et expertise dans vos projets, ils vous
apportent également les formations nécessaires pour vous permettre de monter en compétence et de gagner en
autonomie.
Des formations-coaching pour une meilleure assimilation : le consultant-formateur associe des formations en salle et des
mises en pratique directement dans vos projets pour une meilleure acquisition des connaissances et des ajustements en
temps réel.
Des formations issues du terrain : Nos consultants-formateurs ont développé leurs modules de formation en fonction des
besoins identifiés au cours de leurs expériences. Le fait qu’ils soient en permanence au cœur des projets garantit une
efficacité et une pertinence de leurs formations.
Des formations personnalisées : chaque projet et chaque équipe étant différente, des adaptations sont effectuées pour
coller aux objectifs et aux niveaux de tous les intervenants.
6 filières de formations correspondant aux compétences des consultants-formateurs du réseau Oodaya :
Management
de projets
Management
RH Java JEE Microsoft Web &
mobilité
Exploitation &
administration
Nos formations sont éligibles au DIF et à la formation continue. Programmes, devis et conventions sur simple demande.
Nos formations peuvent être organisées en intra ou en inter-entreprises, dans vos locaux ou dans notre centre de formation de Montpellier.
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Filière Management de projets
Ref
Les méthodes Durée (jours)
MP EDB
Expression du besoin, rédaction du cahier des charges 2
MP GPI
Gérer un projet informatique 3
MP IMA
Introduction aux méthodes agiles 1
MP PPA
Pilotage de projets agiles 3
MP GSI
Gouvernance informatique 3
Ref
Les outils Durée (jours)
MP MSP1
MS Project 2013 : piloter et gérer ses projets avec MS Project 2013 2-3
MP MSP2
MS Project 2013 : piloter et gérer ses projets avec MS Project 2013 (perfectionnement) 1
MP EPM
Project Server (EPM) : Gérer, partager, publier des projets 2
MP PWA
Project Server (EPM): Gérer ses tâches, mettre à jour des projets avec PWA 1
MP EPMF
Project Server (EPM): Administration fonctionnelle 2-3
MP GATT
Piloter & Gérer ses projets avec GANTTPROJECT 2
MP OPPT
Piloter & Gérer ses projets avec OpenProj 2
MP HPALM
Gérer les tests et cycles de vie d’une application : HP Application Lifecycle Management 3
MP SDK
Mettre en place un ServiceDesk : ServiceNow
Ref
Modélisation Durée (jours)
MP UML1
Concepts objets et introduction UML 1
MP UML2
Maîtriser la notation UML 1
MP UML3
Expression des besoins avec UML 2 2
MP UML4
Modélisation, Analyse et Conception avec UML 2 3
MP UML5
Modélisation UML 2.0 avec Enterprise Architect 3
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Filière Management RH Amélioration des performances
Ref Management RH Durée (jours)
MH VAL
Aligner l’organisation sur la création de valeur stratégique
2
MH CLT
Modeler la culture d’entreprise
2
MH
CDC
Conduite du changement
2
MH INT
Dynamiser l’intelligence collective
2
MH MDP
Management de proximité
2 + 1
MH MNP
Management
positif 2
MH ACE
Animation et cohésion d’équipe
2+1
MH DLP
Développement de son leadership
2+2
MH MTL
Management transversal
2
MH PDC
Manager la prise de décision collective
1
MH GDS
Gouvernance
collaborative 2
MH EPM
Evaluation des pratiques managériales
2
MH MCF
Management collaboratif
2
MH REU
Réunions 2.0
1
MH PGC
Prévention et gestion des conflits
2
MH MPD
Manager des personnalités difficiles
2
MH ENT
Entretien annuel
1
MH GDT
Efficacité professionnelle
: gestion du temps et des priorités 1
MH CIN
Communication interne
2
MH CRN
Communication relationnelle
2+1
MH MMP
Mind
Map : techniques de langage visuel 1
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