Ce manuel a été créé par l’Union Internationale pour la Conservation de la Nature (UICN) et par le Programme
des Nations Unies pour le Développement (PNUD) en partenariat avec Global Water Alliance (GWA), ENERGIA
International Network on Gender and Sustainable Energy, l’Organisation des Nations Unies pour l’Education, la
Science et la Culture (UNESCO), l’Organisation des Nations Unies pour l’Alimentation et l’Agriculture (FAO) et
Women’s Environment and Development Organization (WEDO) en tant que parties intégrantes de Global Gender
Climate Alliance (GGCA).
Auteur principal:
Lorena Aguilar
En collaboration avec:
Module 1:
Saniye Gülser Corat, UNESCO
Module 2:
Saniye Gülser Corat, UNESCO
Section 2.3 Eva Maria Duer, PNUE et
Cheryl L. Anderson, Université de Hawaï
Section 2.5 Adel Sasvari, UICN
Module 3:
Saniye Gülser Corat, UNESCO
Module 4:
Rebecca Pearl, GGCA
Hannie Meesters, PNUD
Lucy Wanjiru, PNUD
Amanda Dentler, WEDO
Lourdes Meyreles
Module 5:
Section 5.1.2 Gail Karlsson, ENERGIA
Module 6:
Eva Rathgeber, GWA
Module 7:
Mariama Williams et Yves Conze
Etudes de cas:
Paula Zuniga, UICN
Yianna Lambrou, FAO
Madhavi Malalgoda Ariyabandu, Inter-
Mediate Technology Development Group
Elaine Enarson et Betty Hearn Morrow
Messages-clé et révision:
Adel Sasvari, UICN
Karla Priego
Mariko Saito, PNUD
Révision du texte (anglais):
Tiina Rajamets
Adaptation française:
UNESCO
Processus de validation:
Les spécialistes suivants ont participé au processus
de validation : Xavier Moya, Itza Castañeda, Rose
Mwebaza, Jeanne Josette, Adel Sasvari, Rima Abdulhadi
Ras, Rose Mensa Kutin, Sandra Freitas, Brigitte Leduc,
Nadia Shevchenko, Mariko Saito, Cheryl Anderson, Eva
Maria Duer, Lourdes Meyreles, Natalia Kostus, Andrea
Quesada, Nadia Johnson, Cate Owren, Rebecca Pearl,
Hannie Meesters, Lucy Wanjiru, Stacy Alboher, et Aira
Kalela. Leurs contributions et recommandations pour
ce manuel ont été extrêmement précieuses.
Conception graphique :
Laura Montoya Sancho
José María Castro Madriz
Draco Firma Gráfica S.A.
Directeur de publication:
Eric Hidalgo Valverde
ABSOLUTO S.A.
Imprimé par:
Masterlitho S.A.
San José, Costa Rica. Marzo, 2009.
Les partenaires principaux de GGCA sont le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD),
l’Union Internationale pour la Conservation de la Nature (UICN) et le Programme des Nations Unies pour
l’Environnement (PNUE) et WEDO. Ses membres incluent plus d’une vingtaine d’autres agences des Nations
Unies et organisations de la société civile, et GGCA est le partenaire de nombreux gouvernements, fondations et
institutions du secteur privé.
Les membres et partenaires de GGCA, ainsi que les autres, sont encouragés à utiliser le manuel de formation
et peuvent le faire en demandant une autorisation à info@gender-climate.org. Toute formation qui s’inspire du
présent manuel doit mentionner GGCA dans toutes les communications et la documentation relative à cette
formation.
iii
Prologue
Pendant longtemps nous avons supposé que les impacts négatifs du changement climatique
et les efforts faits pour les atténuer avaient des effets similaires à la fois sur les femmes et les hommes.
Cependant, le monde a progressivement découvert que les femmes et les hommes font l’expérience
du changement climatique de manière différente, et que les inégalités entre les sexes ont limité la
capacité des femmes à s’en sortir. Il a aussi été reconnu que les femmes sont des actrices importantes du
changement et détiennent des connaissances et des compétences significatives en ce qui concerne
l’atténuation, l’adaptation et la réduction des risques face au changement climatique, ce qui fait d’elles
des agents décisifs dans ce domaine. En conséquence, il y a un besoin urgent d’inclure une approche
sensible au genre dans le travail de confection des politiques et des programmes sur le changement
climatique.
Faire le lien entre le changement climatique et le développement humain reste un défi
important, en particulier parce que le changement climatique est perçu par beaucoup comme un
problème purement scientifique ou technique. Cette publication répond aux besoins des responsables
d’élaboration des politiques et des scientifiques du changement climatique de comprendre et de mieux
aborder les dimensions du changement climatique relatives au genre. Elle clarifie les liens entre le genre
et l’atténuation et l’adaptation du changement climatique.
Nous avons le plaisir de présenter et de recommander ce Manuel de Formation, conçu
par Global Gender and Climate Alliance (GGCA) comme un outil pratique permettant d’améliorer la
capacité des responsables d’élaboration de politiques et des décideurs à développer des stratégies et
des politiques de changement climatiques sensibles au genre. A cet instant crucial qu’est le chemin vers
la négociation d’une nouvelle stratégie internationale sur le changement climatique, cette publication
fournit à tous les acteurs les connaissances essentielles et des indications concrètes sur la façon dont
leurs actions sur le changement climatique peuvent mieux répondre aux besoins des femmes et des
hommes dans les pays en développement.
Julia Marton-Lefèvre Winnie Byanyima
Directrice Générale Directrice, Equipe Genre
UICN (Union Internationale pour la Conservation de la Nature) PNUD
iv Avant-propos
Le changement climatique est une menace des plus sérieuses pour le développement
durable et va mettre en danger notre réalisation des Objectifs du Millénaire pour le Développement,
si nous ne réussissons pas à le combattre. Influencer le changement climatique est directement lié à
l’éradication de la pauvreté. Ainsi, il est plus qu’important que nous parvenions à un nouvel accord
d’ensemble sur le changement climatique avant la fin 2009.
Les mesures les plus importantes pour atténuer le changement climatique seront
l’utilisation des énergies renouvelables, et la reforestation, ainsi que l’endiguement du taux de
déforestation. L’adaptation au changement climatique affectera l’agriculture, la sécurité alimentaire,
et la gestion de l’eau dans les zones rurales. L’agriculture écologique et régénérative peut fournir un
bon outil d’atténuation. La plupart de ces moyens de subsistance sont traditionnellement des travaux
dévolus aux femmes, dans les pays en développement. En Afrique, par exemple, 80% de la production
alimentaire est gérée par les femmes.
L’analyse du Groupe Intergouvernemental d’Experts sur l’Evolution du Climat (GIEC)
indique que les impacts frapperont plus durement les régions les plus pauvres et les populations les plus
pauvres, qui ont le moins de ressources pour faire face aux changements amenés par des sécheresses,
inondations et tempêtes plus importantes. Soixante-dix pour cent de ces populations pauvres sont des
femmes.
Cela signifie que les femmes pauvres devront se battre contre les effets du changement
climatique. Cependant, elles peuvent aussi être de puissants agents du changement. L’autonomisation
des femmes dans la planification et la prise de décisions, ainsi que dans la mise en œuvre de mesures
influençant le changement climatique rendra nos efforts communs plus effectifs, en particulier à l’échelle
locale.
Ceci implique que les hommes et les femmes comprennent le processus du changement
climatique et partagent les informations sur la façon d’en contrer les effets négatifs. Il sera important
que les femmes aient un accès égal aux connaissances, aux ressources et aux technologies qui sont
nécessaires pour influencer le changement climatique. De même, il sera important que les femmes
participent plus activement aux négociations qui mettent en forme le nouveau régime d’ensemble sur
le changement climatique.
La Finlande a le plaisir de coopérer avec Global Gender and Climate Alliance, et de
soutenir son travail d’autonomisation des femmes dans le but d’influencer le changement climatique. Ce
manuel est un élément important dans la promotion de la compréhension du changement climatique,
de ses impacts et de ses dimensions genre. Nous espérons que cette meilleure compréhension renforcera
la coopération et nous invitons tous les gouvernements, les organisations internationales pertinentes et
les institutions financières, la société civile et le secteur privé à y prendre part.
Aira Kalela
Représentante Spéciale
Changement climatique et Genre
Ministère des Affaires Etrangères
Finlande
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