Telechargé par Mohamed Charif

tachrie

publicité
‫االسم‪ :‬محمد شريف‬
‫الفوج‪9 :‬‬
‫الرقم‪22 :‬‬
‫السؤال األول‪ :‬لماذا لم تعتد اإلدارة بالشهادة الطبية التي قدمها األستاذ أحمد؟‬
‫قام األستاذ أحمد بتقديم الشهادة الطبية مباشرة بعض رفض طلب االستقالة مما جعل اإلدارة أال تعتمد‬
‫الشهادة الطبية‪.‬‬
‫السؤال الثاني‪ :‬في أي نوع تدخل الرخصة المرضية التي قدمها األستاذ؟ حدد مدتها؟‬
‫نوع الرخصة‪ :‬رخصة قصيرة األجل‪ .‬ألن مدتها ال تتعد الشهرين‪.‬‬
‫السؤال الثالث‪ :‬لمراقبة مدى شرعية الشواهد الطبية‪ .‬ما هما االجراءان اللذان يمكن‬
‫لإلدارة اتباعهما؟‬
‫التأكد من صحة رخصة العالج‬
‫القيام بالمراقبة الطبية خالل الفترة الزمنية للشهادة الطبية‪.‬‬
‫السؤال الرابع‪ :‬بعد استئناف األستاذ أحمد عمله ما هما اإلجراءان اللذان ستتخذهما اإلدارة‬
‫في حقه قبل أن يتم صرف أجرته من جديد؟‬
‫إرسال ملف يتكون من‪ :‬نسخة من قرار استئناف العمل‪ ،‬استفسار موجه لألستاذ أحمد‪ ،‬ورد على‬
‫االستفسار‪.‬‬
‫إخبار المفتش المختص‪.‬‬
‫السؤال الخامس‪ :‬لو افترضنا بأن األستاذ أحمد لم يستأنف عمله داخل أجل ستين يوما من‬
‫تاريخ األمر بإيقاف أجرته‪ .‬ماهي االجراءات التي كانت ستتخذه؟‬
‫إذا لم يستأنف األستاذ أحمد عمله داخل أجل مدته ستين يوما من تاريخ إيقاف أجرته يقوم مدير المؤسسة‬
‫التي يعمل بها األستاذ أحمد بإرسال إشعار بالتغيب الى المدير اإلقليمي الذي يقوم بدوره بإرسال إنذار‬
‫بالعودة للعمل لألستاذ أحمد‪ .‬وإذا لم يقم هذا األخير باستئناف عمله في مدة سبعة أيام تعطى لمدير‬
‫األكاديمية صالحية إصدار قرار العزل عن العمل‪.‬‬
Téléchargement