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ASSISTANT(E )
DENTAIRE
L’assistante dentaire est la véritable collaboratrice du praticien. Elle est chargée d’assurer l’accueil des patients, d’assister au fauteuil
le praticien et d’assurer les opérations annexes liées à ces fonctions.
A ce titre, elle :
- prépare l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires à l'intervention du praticien
- assure l'assistance technique du professionnel
- reçoit, accueille les patients et fixe les rendez-vous
- prépare, constitue, actualise et classe les fichiers des dossiers médicaux
- réalise les tâches administratives, voire comptables, nécessaires à la bonne marche du cabinet.
Dans le cadre de sa mission ainsi définie, l'assistante dentaire a :
Des compétences techniques, notamment elle :
- assure la mise en fonctionnement du cabinet
- décontamine, nettoie, stérilise et range les instruments
- dans le respect de la réglementation en vigueur et du contrat de travail, quel que soit le lieu d'intervention, assure l'assistance
opératoire du praticien quel que soit le type de soin (chirurgie, prothèse, odontologie, conservatrice, parodontologie, pédodontie,
orthopédie dento-faciale, radiologie...), en étant capable de préparer l'instrumentation nécessaire à l'intervention, d'anticiper et
d'accompagner les gestes du praticien, de connaître les différents instruments, leur indication et leur emploi …
Des compétences relationnelles, notamment elle :
- accueille les patients ou tous autres visiteurs du cabinet
- est capable d'identifier les demandes des patients, de les transmettre au praticien ou de prendre des décisions adaptées
- est capable d'écoute, de discernement, de discrétion et d'un devoir de réserve (cf. art. 3. 10)
- gère le carnet de rendez-vous
- suit, tient à jour et classe les dossiers des patients…
Des compétences administratives, notamment elle :
- rédige les devis, les feuilles de soins et les notes d'honoraires dues par les patients
- assure les encaissements et enregistre les paiements, assure la liaison avec les divers organismes sociaux et avec tout correspondant
du cabinet
- est en mesure d’assurer la Télétransmission auprès de la Sécurité Sociale
- coordonne la liaison avec les laboratoires de prothèse
- gère le stock de petit matériel et de produits consommables et assure leur traçabilité …
LES CONDITIONS D’ADMISSION A LA FORMATION
Toute personne âgée de 18 ans au moins sans qualification professionnelle ou possédant une qualification inadaptée et ayant le
BEPC ou équivalent. Sans être obligatoire, le niveau BAC est toutefois conseillé voire indispensable.
Tout demandeur d’emploi âgé de plus de 26 ans ayant fait l’objet d’une prescription de Pôle Emploi et ayant le BEPC ou
équivalent.
L’ACCES A LA FORMATION
Pour avoir accès à la formation, il est indispensable d’avoir un contrat de travail.
Elle doit se dérouler obligatoirement en alternance (Entreprise / Centre de formation).
C’est un contrat de travail soit à durée déterminée (Contrat de professionnalisation) de 18 mois, soit à durée indéterminée (Période
de professionnalisation) signé entre l’employeur et le stagiaire. Il comporte, en alternance, une formation théorique et une
formation pratique acquise par l’intermédiaire de l’exercice d’une activité professionnelle.
LE COUT DE LA FORMATION
Coût total de la formation : 4 750, 80 €
ACTALIANS versera directement à l’organisme de formation la somme de 4 300, 80 €.
L’entreprise fera l’avance de la différence soit la somme de 450 €. A régler et à joindre obligatoirement avec le dossier
d’inscription.
ACTALIANS versera à l’entreprise en fin de contrat :
- 1 380 € au titre de la prime tutorale
Soit un solde positif pour l’entreprise d’un montant de 930 € (1 380 – 450).