(codification du document) – version n° - page 1/2 Entité émettrice (le centre de responsabilité) Pole neurosciences PROFIL DE POSTE PSYCHOMOTRICIEN USP Codification du document : Date d’application : [ Clic et saisir codification en lien avec le répertoire Rédacteur(s) : des métiers (remplie par la DPE) ] V.Rigolé, CS Approbateur(s) : Professeur I. Bonan, chef de service Mme C.Berthois, CSS Gestionnaire(s) : C.Perriniaux 01/05/16 LOCALISATION ET RATTACHEMENT PRESENTATION GENERALE DU SECTEUR D’ACTIVITE L’Unité de soins palliatifs ( USP) du CHU sur le site de la Tauvrais comprend 16 lits d’hospitalisation conventionnelle répartis sur deux ailes ( C et D). L’USP est un lieu de vie qui accueille patient, famille et entourage. Elle intègre dans son organisation la présence de bénévoles. L’USP assure une mission de soins et accueille tous types de patient : adulte, enfant, personne âgée et personne en situation de handicap. L’objectif est la prise en charge des patients atteints de maladie, grave, évolutive ou terminale, en situation complexe (plan physique, psychologique, social, familial …), qui nécessitent une hospitalisation dans un lieu dédié de soins palliatifs conformément à la circulaire de 2008. La démarche palliative s’articule sur la prise en compte du patient dans sa singularité, sa spécificité, et sa complexité (concept de prise en charge globale). L’ensemble des intervenants doit avoir intégré le concept en tant que mouvement tant pour la prise en charge des symptômes que pour l’approche du patient et de ses proches, pour la vie d’équipe et de soutien mutuel dans le cadre professionnel. L’USP assure aussi une mission d’enseignement (initiale et continue) en développant tout particulièrement le compagnonnage et une mission de recherche. Textes règlementaires et normes - Répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière 2010 - Loi n° 99 – 477 du 09.06.99 visant à garantir le droit à l’accès aux soins palliatifs et à l’accompagnement - Loi n°2002-303 du 4 mars 2002 relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé - Circulaire n° 2004 / 2057 du 09 juin 2004 relatif à la diffusion du guide de bonne pratique d’une démarche palliative en établissement - Loi n° 2005 – 370 du 22.04.2005 relative aux droits du malade et à la fin de vie - Circulaire N°DHOS/O2/2008/99 du 25 mars 2008 relative à l'organisation des soins palliatifs LOI N° 2016-87 du 2 février 2016 créant de nouveaux droits en faveur des malades et des personnes en fin de vie LIEU D’EXERCICE • La Tauvrais SEULE LA VERSION INTRANET EST VALABLE ET MAITRISEE D. Qualité Form 05-07 (codification du document) – version n° - page 2/2 Entité émettrice (le centre de responsabilité) RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : positionnement du poste dans l’organigramme • Mme Le Professeur I.Bonan • Mme C.Berthois , CSS • Mme V.Rigolé, CS RELATIONS FONCTIONNELLES PRINCIPALES • • Mr le Docteur Morel l’équipe médicale et paramédicale de l’unité de soins palliatifs et de l’équipe mobile de soins palliatifs ACTIVITES MISSIONS Les personnes remplissant les conditions définies aux articles 2 et 3 ci-après sont habilitées à accomplir, sur prescription médicale et après examen neuropsychologique du patient par le médecin, les actes professionnels suivants : • • • • • Sur prescription médicale, évaluer les fonctions psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur. Etablir un projet thérapeutique adapté au patient. Mettre en place des séances individuelles ou de groupe de rééducation ou de thérapie psychomotrice (relaxation, balnéothérapie, expression corporelle, prévention des chutes et travail de l’équilibre…) Participer à la prise en charge pluridisciplinaire pour améliorer le confort des patients dans le quotidien (soins, toilette…) Participer à l’élaboration d’un projet de sortie ACTIVITES PRINCIPALES • Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur • Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle • Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité • Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité • Elaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, une démarche d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la psychomotricité • Former et informer des professionnels et des personnes en formation • Gérer une structure et ses ressources • Mettre en œuvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique, et des activités contribuant au bien-être, à la réinsertion, aux soins palliatifs et au traitement de la douleur • Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs • Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques ACTIVITES SPECIFIQUES Missions spécifiques à l’USP : • Concevoir les soins palliatifs dans une approche globale et éthique de la prise en charge du patient et accompagner son entourage. • Travailler en équipe pluri professionnelle (participe aux staffs, groupe d’analyses de pratiques et autres réunions d’équipe). • Participer à la mission de formation et de recherche • Réaliser des soins de confort, de détente, de plaisir sensoriel à travers la relaxation, le toucher thérapeutique, les bains thérapeutiques, la gym douce. Participer avec les IDE ou les AS aux soins quotidiens, toilette, habillage, pansement …afin d’améliorer le confort physique et • SEULE LA VERSION INTRANET EST VALABLE ET MAITRISEE D. Qualité Form 05-07 (codification du document) – version n° - page 3/2 Entité émettrice (le centre de responsabilité) psychique pendant les soins. EXIGENCES DU POSTE DIPLÔME(S) PROFESSIONNEL(S) REQUIS OU SOUHAITE(S) • DE de psychomotricien EXPERIENCE(S) ET CONNAISSANCE(S) SOUHAITEE(S) • Expérience en soins palliatifs QUALITES REQUISES • capable de bien communiquer avec les soignés, les soignants et les familles, • capable d’entretenir de bonnes relations professionnelles avec les collègues et les différents partenaires, • capable d’organiser, de gérer son temps professionnel CONDITIONS D’EXERCICE Poste à 80% , travaille 1 week end sur 3. Congés en concertation avec les collègues psychomotriciens. CE PROFIL DE POSTE PEUT ETRE MODIFIE EN FONCTION DES EVOLUTIONS DU SERVICE OU INSTITUTIONNELLES SEULE LA VERSION INTRANET EST VALABLE ET MAITRISEE D. Qualité Form 05-07