fiche de poste - Conseil Départemental du Bas-Rhin

DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Service Emploi et Compétences
FICHE DE POSTE
Date de création : 02/05/2011
Date de mise à jour : 03/05/2011
POSTE
Numéro de poste :
5106
Poste :
Permanent
Intitulé du poste :
Infographiste
Métier :
Infographiste
Pôle :
Direction Générale des Services
Direction :
Direction de la Communication
Service :
Studio Graphique et Image
Unité :
Non Concerné
Cellule / Collège :
Non Concerné
Codification budgétaire :
0201
Missions :
Participe à la conception et à la réalisation de supports de communication dans le respect de la charte graphique.
Est le garant de l'application de l'identité visuelle du Conseil Général du Bas-Rhin. Participe et veille à la cohérence de l'image
du Conseil Général, dans le cadre de la mise en oeuvre du plan de communication.
Activités principales :
Conception et réalisation de supports de communication "print" :
- Mise en forme du journal interne bimensuel EQUIPAGE
- Réalisation de dépliants et de plaquettes de présentation des actions du Conseil Général du Bas-Rhin.
- Mise en forme de lettres d'information, encarts publicitaires, affiches, cartons d'invitation...
Relationnel avec les métiers de la chaîne graphique (du brief de la commande à la signature du Bon à Tirer). Relation avec
les imprimeries - interne ou externes, la presse, les régies publicitaires, photographes, agences de communication, graphistes
externes.
L'infographiste va selon le cas :
- Demander la production des supports réalisés
- Solliciter des conseils pour la réalisation de supports
- Veiller au respect de la charte graphique des commandes passées auprès des prestataires par les chargés de communication
des différents pôles.
Réalisation de supports informatiques de communication :
- Dans le cadre d'interventions exceptionnelles (inaugurations...), réalisation de supports informatiques comme des diaporamas
(...)
Maintien de la cohérence entre les supports de communication
- Veille aurespect de la charte graphique du Conseil Général du Bas-Rhin
- Coordination graphique des différents supports de communication crées
Relations hiérarchiques :
Directeur de la communication
Relations fonctionnelles internes :
Direction de la communication
Services généraux (imprimerie)
Chargés de communication des pôles
Tous les services du Département
Relations fonctionnelles externes :
Agences de publicité/communication
Imprimeurs
Sérigraphes
1
Fournisseurs
SPECIFICITE(S) DU POSTE
Permis obligatoire(s) :
Non Concerné
Déplacements sur le
département ou un
secteur d'intervention :
Non
Habilitation(s)
obligatoire(s) :
Non Concerné
Disponibilité pour les
réunions en soirée :
Non
Vaccin(s) obligatoire(s) :
Non Concerné
Risque(s) lié(s) au poste :
Travail sur écran (>4h/jour)
Règlement du temps de
travail applicable :
Règlement général
Résidence administrative :
CUS
Poste :
A temps complet
Affectation géographique :
Hôtel du Département
Autre :
Travail en binôme avec un autre Infographiste
SUJETION(S) DU POSTE
Travail de week-end :
Non
Déplacements hors
départements :
Non
Travail de soirée :
Non
Tenue de service et / ou
équipements de sécurité :
Non
Astreintes :
Non
Poste logé :
Non
Travail de nuit :
Non
Autre :
Non Concerné
AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE
NBI :
Aucune NBI applicable
Primes de fonctions informatiques :
Non Concerné
Voiture de fonction :
Non
Logement de fonction pour
nécessité absolue de service :
Non
Voiture de service avec autorisation
permanente de remisage à domicile
Non
Logement de fonction pour utilité
de service :
Non
Autre :
Non Concerné
PROFIL DE RECRUTEMENT
Cadre d'emplois du poste :
TECHNICIEN TERRITORIAL
Niveau d'études :
BAC + 2
Diplôme :
BTS arts graphiques : Obligatoire
Communication graphique :
Industrie graphique :
Expérience :
Débutant accepté
COMPETENCES
Savoir :
- Techniques : logiciels PAO (InDesign, Photoshop, Illustrator, Acrobat) et Pack Office 2010 (notamment grande maîtrise de
PowerPoint)
- Connaissance de la chaîne graphique et des techniques d'imprimerie
- Règles et langage typographiques
Savoir - faire :
- Créativité
- Capacité d'écoute
- Capacité à imaginer et illustrer visuellement un texte ou des données
2
- Organisation
- Rigueur
Savoir - être :
- Réactivité
- Ouverture d'esprit
- Curiosité sur le monde graphique et de ses évolutions
- Force de proposition
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité
- Sens de l'esthétique
3