Spécificités du métier

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Modèle de description de la fiche métier à utiliser pour constituer le répertoire des
métiers de la FPH
fonction : Soins paramédicaux
Famille :rééducation
Sous famille : Kinésithérapie
Code métier :
Appellation du métier :
Masseur kinésithérapeute /Physical-therapist, Physiotherapist
Définition du métier
Evaluer, Rééduquer, réadapter sur prescription médicale, les personnes de tout âge, atteintes
de difficultés motrices ou sensitives ou fonctionnelles dues à la maladie, à des traumatismes,
ou au vieillissement (favoriser la réadaptation fonctionnelle et la récupération de l’autonomie
du malade, maintenir une situation de confort physique) ( ! ! manque le domaine de la
prévention, il existe des actes sans prescription médicale).
Autres appellations courantes:
Kinésithérapeute
Masseur - Masseur kinésithérapeute
Physiothérapeute ( ! ! n’existe pas)
Spécificités du métier :
Exercice libéral ou salarié
Traumatologie, réeducation respiratoire, rhumatologie neurologie, gymnastique corrective (enfants et
posturale), relaxation, détente
Soigner par les mouvements (le kiné se doit d’être dynamique et réconfortant ! !)
Les activités du métier
Activités principales
Elaboration et formalisation du diagnostic kinésithérapique à partir de l’examen clinique, de
l’analyse de l’ordonnance médicale et des données recueillies par l’historique, l’observation
clinique, les tests et les mesures (=les bilans).
Etablissement des objectifs de soins, du programme de traitement et du choix des actes de
masso kinésithérapie à mettre en œuvre et de leur fréquences
Rééducation individuelle ou collectives au moyen d’actes (=techniques) de kinésithérapie :
massages, actes de mobilisation, postures, techniques neuro-musculaires, électrothérapie, petit
appareil et réadaptation, apprentissage, postures…
Information et éducation de la personne et de son entourage en vue de rééducation, prévention,
adaptation de l’environnement et dépistage
Conception et rédaction du dossier patient en masso kinésithérapie et d’une fiche de synthèse
résumant l’historique de la prise en charge masso kinésithérapique, pour assurer la continuité
des soins
Transmission d’informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
dans le dossier patient
Réalisation de formations en direction des étudiants ou de stagiaires
(Réalisation d’études et de travaux de recherche clinique et/ ou fondamentale).
Mise en œuvre des actions prévues au projet de services
Réeducation de groupe
Coordination avec les cadres supérieurs et les chefs de service
Activitéscoeur
X
X
x
x
x
X
x
Compte rendu d’activité
Politique générale de prévention – éducation
Vérification des conditions et paramètres de fonctionnement et utilisation des matériels
Respect des procédures d’hygiène, maintenance des matériels selon la fiche de poste
x
Les relations professionnelles les plus fréquentes :
Médecins prescripteurs ou consultés pour avis spécialisés et de rééducation,
Equipe soignante pluridisciplinaire pour la coordination des soins et l’ergothérapeute
(Services sociaux pour l’orientation des patients)
(Psychologues et neuro psychologues pour avis)
Cadres et Masseur kinésithérapeute, encadrants de proximité en kinésithérapie
Fournisseurs d’orthopédie médicale
Les savoir-faire requis du métier
Savoir faire du métier (être capable de …)
Evaluer des situations de handicap et identifier les potentiels de mouvements de la personne,
en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels
Choisir et effectuer les actions masso kinésithérapiques adaptées aux situations de soins et de
prévention
Établir une relation thérapeutique et accompagner le patient/client en vue d’une démarche
d’autonomisation (insertion) en fonction de son projet ou de confort physique ou moral
(soins palliatifs)
Informer et éduquer les patients/clients et/ou l’entourage par des conseils écrits ou oraux en
visant l’autonomie du patient (fiches de conseil) ou de son conjoint (surtt pour les retours à
domicile) devenir
Choisir des critères de mesure et des indicateurs de résultat des interventions
kinésithérapiques.
Evaluer les résultats de la mise en œuvre des objectifs masso kinésithérapiques avec le patient,
son entourage ou les professionnels de santé concourant à sa prise en charge
Adapter la planification du travail en fonction des priorités et de la charge globale de travail en
kinésithérapie (définir les critères de prise en charge en collaboration avec l’encadrement)
Rédiger des documents synthétiques de traçabilité
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Utiliser les matériels et et infrastructures et contrôle
Développer une relation d’empathie avec le patient et l’entourage
Mettre en œuvre les protocoles d’hygiène
Savoir faire
coeur
x
X
X
X
X
X
X
X
X
X
x
x
Connaissances associées
Neuro
Connaissan science,
ce des soins sciences
Infirmiers et cognitives
autres
professions
1
2
Sciences et Santé
techniques handicap ? ?
en
kinésithérap
ie
Psychologie
psycho
Psychopath
olgie
Massage
2 (3)
2
2 (1) (3)
Organisatio
n et
structures
médicosociales et
sanitaires
2 (1)
Droits des
Pédagogie
patients,
responsabili
té
2 (1) (1)
1 ? (2)(1)(2)
Conditions d’exercice particulières du métier
Service continu (permanence (=gardes) ou astreintes) en pédiatrie / tenue vestimentaire dans certains secteurs
Déplacements dans toutes les structures de l’établissement
Pré-requis indispensables pour exercer le métier
Diplôme d’Etat de masseur kinésithérapeute
Pharmat
ologie
1
Expérience conseillée pour exercer le métier
Sans objet
Passerelles et évolutions professionnelles vers d’autres métiers
Passerelles courtes
(délais d’apprentissage de 1 à 18 mois, formation
d’adaptation le plus souvent sur le terrain,
formation de q.q semaines )
Encadrant de proximité en kinésithérapie (= cadre de
masso kinésithérapie)
Encadrant supérieur (en rééducation)
Cadre enseignant en kinésithérapie (CDS)
Spécialités post-universitaire
Cadre supérieur de santé en masso kinésithérapie
Passerelles longues
(Délais d’apprentissage supérieurs à 18 mois,
formation en amont du changement, formation
théorique indispensable de qq mois)
Directeur des soins, Directeur d’hôpital
DESS, DEMS, ergonome
? ? Licence (université)
Correspondances statutaires éventuelles :
Masseur kinésithérapeute
Tendances d’évolution du métier
Les facteurs clés à moyen terme
Délégation de la prescription de kinésithérapie, des
médecins hospitaliers aux masseurs kinésithérapeutes,
dans le cadre de procédures qualité
Conséquences majeures sur l’évolution des activités
et des compétences
Autonomie de la prescription de kinésithérapie et
renforcement des compétences (techniques)
 Modification de la définition du métier
 Capacité d’élaborer un traitement
kinésithérapeutique dans le cas d’une polypathologie,
connaissances suffisantes ?
Développement des réseaux de soins
Renforcer les réseaux avec les professionnels de ville
pour continuité des prises en charge des patients
Renforcement du partenariat avec les autres
intervenants dans la prise en charge du patients
(médecins, soignants…)
Développer la communication des actes mis en place
pendant l’hospitalisation du patient
Développement de l’utilisation des outils
Renforcement des opérations de traçabilité des soins
informatiques pour assurer le suivi des actes effectués de rééducations
sur les patients
Nécessité de renforcer les connaissances en bureatique
mais aussi en logiciels dédiés spécifiques
Augmentation de la demande en consultations et
Acquisition de compétences (spécialisées) par
interventions internes développement des alternatives à pathologies ou types de prise en charge ( réanimation,
l’hospitalisation.
pédiatrie, gynécologie obstétrique…)
Développer les méthodologie de prise en charge sur un
temps court, et renforcement des compétences en
éducation de la santé
Evaluation des pratiques professionnelles et
Développement des protocoles de recherche technique,
développement des démarches qualité, et de sécurité
para clinique
sanitaire
Renforcement des connaissances en méthodologies et
normes de qualité dans ce domaine
Références documentaires sur le métier (livres, articles, références numériques)
Sur la définition complète, voir : Congrès World Confédération of Physical Therapy (W.C.P.T .) Yokohama
1999
A.P.T.A. Guide to physical therapist practice. Physical therapy 2001 ; 81 : 1.768
CIF. Classification internationale du fonctionnement, du handicap et de la santé. Organisation mondiale de la
santé Genève 2001 ; 1.304
Chartered society of physiotherapy. Rules of professional conduct London 2002 2 nd edition