ÉTUDE DE CAS CSE Pourquoi mettre en place une offre sport et bien-être via le comité social et économique de l’entreprise ? L’offre sport en entreprise selon les salariés 59 % 44 % estiment que leur entreprise ne se préoccupe pas de leur bien-être. ne sont pas satisfaits par l’offre sport (ou absence d’offre) proposée par leur entreprise 74 % considèrent la pratique d’une activité physique et sportive comme élément clé pour se sentir bien au travail. Source : enquête « Les Français et le sport en entreprise » par OpinionWay pour Gymlib, novembre 2018. Problématiques salariés & Enjeux CSE Problématique Remboursement sur factures chronophage Enjeu → Simplifier la facturation Action Gymlib → Aucune facture avec Gymlib, le salarié paie sa part en ligne → Budget fixe et anticipé avec l’abonnement annuel Gymlib (sans engagement) Dépenses du budget sport aléatoires → Maîtriser le budget CSE Partenaires sports multiples → Identifier un interlocuteur unique → Gymlib propose +3000 infrastructures sportives Besoins et envies variées selon les salariés → Proposer une offre complète → Gymlib propose +300 activités partout en France 2 piliers pour les CSE Une offre sport et bien-être pourra ainsi jouer activement sur : Des salariés encore plus satisfaits De l’administratif en moins, du temps en plus Adhésion à Gymlib via l’offre CSE 35 % People Doc, 200 salariés 51 % CLIENTS GYMLIB 38 % Wavestone, 2500 salariés ID invest, 102 salariés Maximilian Paris Élu au CSE Wavestone en charge du pôle sportif Julie Carvalho & Sihem Badani Élues CSE chez People Rémi Marreau Élu CSE chez ID Invest « Dans un métier comme le nôtre, nous subissons beaucoup de pression et de stress. Entre l’enjeu des contrats et les déplacements, il était important pour nous de proposer une offre sportive pour pouvoir décompresser, peu importel’endroit où le collaborateur est envoyé en France. » « Nous souhaitions une offre sport plus complète pour satisfaire davantage nos salariés, et pas seulement à Paris. Côté salariés, la diversité de l’offre et la simplicité d’utilisation sont des points très plébiscités. Côté membres CSE, nous apprécions de ne pas avoir à héberger l’offre sport sur notre site et de n’avoir qu’une seule facture. Ne pas multiplier les prestataires est un très bon point, cela facilite notre gestion. » « L’offre Gymlib permet de satisfaire nos salariés et de leur donner accès moins cher au sport. Étant un petit CE, la gestion déléguée est pour nous un avantage essentiel. Nous ne pourrions pas proposer un service avec autant d’activités et d’enseignes si un délégué en interne devait s’en occuper. » Votre CSE est confrontée à la même problématique ? Gymlib accompagne les salariés dans leurs activités sport & bien-être afin d’améliorer leur satisfaction. Demander un accompagnement [email protected] www.pro.gymlib.com
